Einstiegsprogramm: Über Die Inbetriebsetzung Ins Engineering – Bussnang Und Erlen
Einstiegsprogramm: Über Die Inbetriebsetzung Ins Engineering – Bussnang Und Erlen

Einstiegsprogramm: Über Die Inbetriebsetzung Ins Engineering – Bussnang Und Erlen

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Stadler

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Inbetriebnahme und Diagnose von Fahrzeugen und deren Systemen.
  • Arbeitgeber: Stadler, ein innovatives Unternehmen im Bereich Engineering.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Erfahrungen.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Engineering und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Systemtechnik, Mechatronik oder Elektrotechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

DEINE AUFGABENBEREICHE

  • Statische und dynamische Inbetriebnahme der Fahrzeuge und deren Subsysteme (Netzwerke, Fahrgastinformationssysteme, Zugsicherheitseinrichtungen, Stromrichter, Türen, Heizung / Lüftung / Klima, Bremssteuerung, pneumatische Einrichtungen, etc.)
  • Störungsbehebung und Fahrzeugdiagnostik während der Inbetriebsetzung und Garantiephase
  • Prüfung der Montageinstallationen und Verkabelungen mithilfe der Fahrzeugsteuerung sowie Isolationsprüfung der elektrischen Installationen
  • Download fahrzeugspezifischer Software aller Systeme und Unterstützung bei abschliessenden Test-Runs sowie der Validierung der Software mit dem Engineering
  • Betreuung von Probe- und Typentestfahrten mit dem Engineering, dem Typentest oder dem Kunden

DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN

  • Studienabschluss Systemtechnik / Mechatronik, Elektrotechnik oder verwandte Studienrichtung im Bereich Technik (FH / ETH / TU)
  • Gute Studienleistungen
  • Affinität zu praktischen Tätigkeiten zwingend erforderlich
  • Abgeschlossene Lehre im Elektrobereich von Vorteil
  • Rasche Auffassungsgabe und hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Je nach Zielabteilung Interesse am entsprechenden technischen Bereich (z.B. Projektleitung, Energieverteilung, Antriebe, Steuerungs- und Leittechnik, Software und Informatik, Service, etc.)
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen 10–20% im In- und Ausland

Einstiegsprogramm: Über Die Inbetriebsetzung Ins Engineering – Bussnang Und Erlen Arbeitgeber: Stadler

Stadler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bussnang und Erlen nicht nur ein spannendes Einstiegsprogramm im Engineering bietet, sondern auch eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Innovation, während die Mitarbeiter an bedeutenden Projekten in der Fahrzeuginbetriebnahme arbeiten. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, internationale Erfahrungen zu sammeln.
Stadler

Kontaktperson:

Stadler HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Einstiegsprogramm: Über Die Inbetriebsetzung Ins Engineering – Bussnang Und Erlen

Tip Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du während des Vorstellungsgesprächs stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Unternehmen zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor, die mit der Inbetriebsetzung und den Systemen zu tun haben. Zeig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.

Tip Nummer 3

Netzwerke sind wichtig! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einstiegsprogramm: Über Die Inbetriebsetzung Ins Engineering – Bussnang Und Erlen

Statische und dynamische Inbetriebnahme
Fahrzeugdiagnostik
Störungsbehebung
Prüfung der Montageinstallationen
Isolationsprüfung
Fahrzeugspezifische Software
Test-Runs
Validierung der Software
Probe- und Typentestfahrten
Systemtechnik
Mechatronik
Elektrotechnik
Praktische Tätigkeiten
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für das Einstiegsprogramm interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Stärken!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben im Engineering passen. Wenn du praktische Tätigkeiten magst oder bereits Erfahrung in der Inbetriebnahme hast, lass uns das wissen!

Sei präzise und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadler vorbereitest

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Kenntnisse in Systemtechnik, Mechatronik oder Elektrotechnik verfügst, sei bereit, diese im Interview zu erläutern und Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu teilen.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten in der Störungsbehebung oder Fahrzeugdiagnostik unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine praktische Affinität zu demonstrieren.

Sprich über deine Lernbereitschaft

Betone deine schnelle Auffassungsgabe und deine Bereitschaft, Neues zu lernen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die sich schnell in neue technische Bereiche einarbeiten können, also sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du dies bereits erfolgreich getan hast.

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur

Informiere dich über Stadler und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision und den Werten des Unternehmens. Das zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.

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