Teamleitung

Verstärken Sie den Fachbereich 5 "Familie, Kinder, Jugend, Soziales und Integration" der Stadt Ahlen als Teamleitung in der Gruppe 5.1 "Hilfen für Familien, Kinder und Jugendliche".

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Führen und Leiten eines von zwei Teams im Aufgabenfeld des Allgemeinen Sozialen Dienstes (ASD) und der Spezialdienste Pflegekinderdienst (PKD), Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche (EGH) und Jugendgerichtshilfe (JGH).
• Fachliche Begleitung, Anleitung und Unterstützung der Kolleg*innen im Team, z. B. im Rahmen von Teamsitzungen, Fallbesprechungen, kollegialer Beratung etc.
• Sicherung und fortlaufende Optimierung der Prozesse im Fallverlauf und an den Schnittstellen zwischen den Fachdiensten ASD, EGH, JGH, PKD und der Wirtschaftlichen Jugendhilfe.
• Sicherung, Weiterentwicklung und Steuerung der Arbeitsabläufe, Kommunikation und Verfahren innerhalb des eigenen Teams und mit weiteren Diensten in der Gruppe 5.1 und darüber hinaus im Fachbereich.
• Personalverantwortung für zurzeit 12 Personen.
• Personalentwicklung (Personaleinsatz, -bemessung, -qualifizierung etc.).
• Umsetzung des Einarbeitungskonzeptes.
• Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Dienste.
• Umsetzung gesetzlicher Änderungen.
• Mitwirkung an der Entwicklung und Vereinbarung interner und externer fachlicher Qualitätsstandards und deren regelhafte Überprüfung.
• Mitwirkung an der Entwicklung innovativer Konzepte in Zusammenarbeit mit externen Trägern, Aushandlung von Leistungsbeschreibungen und Vereinbarungen sowie deren Überprüfung im Rahmen von Qualitätsdialogen.
• Mitwirkung an der Erstellung des Budgets.
• Mitwirkung am Finanz- und Fachcontrolling.

Einstellungsvoraussetzungen:

• Ein abgeschlossenes einschlägiges Fach- oder Hochschulstudium der Erziehungs- oder Sozialwissenschaften.
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Jugendhilfe.

Wir erwarten von Ihnen:

• Fach- und Führungskompetenz.
• Fähigkeit zum lösungsorientierten Konfliktmanagement und Moderation.
• Hohes Maß an Empathie, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft.
• Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft.
• Interkulturelle Kompetenz.
• Kenntnisse der Anwendungssoftware wie LogoData oder vergleichbarer Fachanwendungen.
• Gute Kenntnisse im MS Office.
• wünschenswert ist Erfahrung in der behördlichen Sozialarbeit.

Wir bieten Ihnen außerdem:

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Homeoffice ist möglich).
• Eine betriebliche Zusatzversorgung für tariflich Beschäftigte.
• Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.
• Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsbereich innerhalb einer dynamischen Stadtverwaltung.
• Ein gutes Arbeitsklima und eine Eingebundenheit in ein qualifiziertes und hochmotiviertes Team.
• Attraktive Sozialleistungen wie bspw. "Jobrad", Gesundheitsprävention, Corporate Benefits.

Die Stadt Ahlen setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Die Stadt Ahlen fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.