Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Offene Ganztagsschule und entwickle kreative Angebote für Schüler:innen.
- Unternehmen: Moderne Bildungseinrichtung in Ahrensburg mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Urlaubstage und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Einarbeitung garantiert, Chancengleichheit und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen lebendigen Lebensraum für junge Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbar, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 32600 - 44900 € pro Jahr.
„Zwei Schulen, ein gemeinsamer Lebensraum: In Ahrensburg gestalten wir die Offene Ganztagsschule am Eric-Kandel-Gymnasium und an der Gemeinschaftsschule Am Heimgarten – gemeinsam an einem Standort mit rund 1.300 Schüler:innen – als modernen Bildungs- und Lebensraum weiter. Sie möchten junge Menschen motivieren, Angebote entwickeln, Beziehungen aufbauen und Schule als Lebensraum mitprägen? Dann freuen wir uns auf Sie.“
Ab dem 01.08.2026 sind im Fachdienst Schule und Sport zwei Stellen als Leitung der Offenen Ganztagsschule (m/w/d) zu besetzen. Für diese unbefristeten Teilzeitstellen mit jeweils 25 Wochenstunden suchen wir engagierte, pädagogisch qualifizierte und kommunikationsstarke Persönlichkeiten mit ausgeprägter Gestaltungskompetenz und Empathie.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Entwicklung eines lebendigen Treffpunkts für Schülerinnen und Schüler:
- Sie schaffen eine offene, vertrauensvolle Atmosphäre mit hoher Aufenthaltsqualität, sind präsent und ansprechbar und bauen tragfähige Beziehungen auf.
- Mit einem guten Gespür für die Interessen junger Menschen bringen Sie eigene Ideen ein und etablieren Angebote, die zur aktiven Teilnahme einladen – kreativ, sportlich, sozial, praktisch oder entspannend – und dem Ganztag einen jugendgerechten, identitätsstiftenden Charakter verleihen.
- Zugleich koordinieren Sie Angebote, Honorarkräfte und Kooperationen, planen Abläufe sowie die Nutzung von Zeiten und Räumen und sorgen für ein stimmiges Gesamtangebot.
Work-Life-Balance und Vereinbarkeit – flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Urlaubstage/Jahr (Heiligabend und Silvester mit bezahlter Freistellung) plus zusätzlich 2 Regenerationstage sowie Kinder-Notfallbetreuung.
Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. v. 30,- €, Kooperation mit corporate benefits, Altersvorsorge (VBL) für Beschäftigte und vermögenswirksame Leistungen.
Vergütung bis zu EG S 12 TVöD-SuE (32.600 € bis 44.900 € p. a.) sowie Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB) nach TVöD.
Gestaltungsspielraum – verantwortungsvolle, sinnstiftende Aufgaben und Projekte mit viel Eigenverantwortung.
Betriebliches Gesundheitsmanagement & Fitness - ergonomische Arbeitsplätze sowie verschiedene Angebote (z. B. bewegte Pause und abwechslungsreiche Betriebssportgruppen).
Persönliche Entwicklung - maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildung.
Sie leiten die Offene Ganztagsschule eigenverantwortlich an einem der beiden Schulstandorte und entwickeln das Angebot strategisch sowie pädagogisch weiter.
Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit Schulleitungen, Lehrkräften sowie Eltern und externen Kooperationspartner:innen zusammen.
Sie planen, organisieren und evaluieren ein vielfältiges und bedarfsgerechtes Kurs- und Betreuungsangebot.
Sie sprechen Kinder und Jugendliche aktiv an, motivieren zur Teilnahme und begleiten sie verlässlich durch den Schulnachmittag.
Sie entwickeln bedarfsgerechte Freizeit-, Bildungs-, Bewegungs- und Begegnungsangebote gemeinsam mit den jungen Menschen weiter.
Sie stärken den Ganztag als sozialen Lebensraum mit offenem Treffpunktcharakter und schaffen eine positive, wertschätzende Atmosphäre.
Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben ausdrücklich vorbehalten.
Ihr Einsatzort befindet sich im Eric-Kandel-Gymnasium oder in der Gemeinschaftsschule Am Heimgarten, Reesenbüttler-Redder 4-10, in Ahrensburg.
Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer pädagogischer Hochschulabschluss.
Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau C 1.
Wünschenswert:
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, vorzugsweise im schulischen Kontext.
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteuren.
- Freude an konzeptioneller Arbeit und der Weiterentwicklung pädagogischer Angebote.
Sie erfüllen nicht alle variablen Voraussetzungen, möchten sich aber schnell und systematisch in die Materie einarbeiten? Auch dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Eine Einarbeitung ist selbstverständlich und sichergestellt.
Ihre Bewerbung mit dem Betreff “OGS“ senden Sie bitte als PDF-Datei bis 14.06.2026 vorzugsweise über den untenstehenden Link - bitte fügen Sie wichtige Dokumente wie Prüfungs- und Arbeitszeugnisse, Studienabschlüsse, ggf. vorliegende Beurteilungen oder auch Nachweise zu Schwerbehinderung/Gleichstellung etc. bei. Postalische Bewerbungen (Kopien ohne Bewerbungsmappe, keine Rücksendung/Erstattung der Bewerbungskosten): Stadt Ahrensburg, Der Bürgermeister, Fachdienst Personal, Manfred-Samusch-Straße 5, 22926 Ahrensburg.
Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir verstehen Diversität als Bereicherung! Schwerbehinderte oder diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 25.06. und/oder 26.06.2026 geplant.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens vernichten wir alle Unterlagen datenschutzkonform; siehe www.ahrensburg.de/datenschutz.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Lenk-Hagen, Tel. 04102 77-412, sehr gerne zur Verfügung. Allgemeine Fragen, z. B. zum Verfahren oder zu den tarifrechtlichen Rahmenbedingungen, richten Sie gerne an Frau Rosenkranz, Tel. 04102 77-203.
Der Fachdienst Schule und Sport ist kompetenter und verlässlicher Partner der Ahrensburger Schulen und Sportvereine. Im vertrauensvollen Dialog mit diesen gestalten die Kolleg:innen eine bedarfsorientierte und moderne Bildungs- und Sportlandschaft für die Bürger:innen unserer Stadt und unterstützen die ehrenamtlichen Strukturen nachhaltig.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Leitung der OGS Arbeitgeber: Stadt Ahrensburg
Die Stadtverwaltung Ahrensburg bietet Ihnen als Fachbereichsleitung im Bürgerservice eine anspruchsvolle und vielseitige Führungsaufgabe in einem kooperativen und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice bis zu 40 % der Wochenarbeitszeit fördern wir Ihre Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildung. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einem engagierten Team, das gemeinsam an der digitalen Transformation einer modernen Stadtverwaltung arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der OGS erhalten könntest
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Stadt Ahrensburg auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Stadt Ahrensburg
Wenn dich Stadt Ahrensburg interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der OGS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Stadt Ahrensburg an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Stadt Ahrensburg an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Ahrensburg vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
