Social Media Manager:in (m/w/d)

Social Media Manager:in (m/w/d)

Arnsberg Teilzeit 39600 - 48400 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Stadt Arnsberg KdöR

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die digitale Kommunikation der Stadt Arnsberg und entwickle unsere Social-Media-Kanäle weiter.
  • Unternehmen: Die Stadt Arnsberg bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit hoher Lebensqualität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiräume und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitskultur, Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderung sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und gestalte die Kommunikation mit Bürger:innen aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Medien oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Social Media Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.

Die Stadt Arnsberg (73.000 Einwohner, Region Südwestfalen mit Anbindung an das Ruhrgebiet) ist eine moderne und attraktive Stadt und bietet ihren Einwohnern eine hohe Lebensqualität in attraktiver Lage mit gehobener Infrastruktur. Bei der Stadt Arnsberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden zur Unterstützung der Stabstelle 1.5 Öffentlichkeitsarbeit I Pressestelle und zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation zu besetzen.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

  • Koordination, Betreuung und strategische Weiterentwicklung der bestehenden Social-Media-Kanäle
  • Planung, Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Inhalte
  • Eigenständige Recherche von Inhalten
  • Austausch, Beratung und Abstimmung mit den Dezernaten der Stadtverwaltung
  • Monitoring, Analyse und Reporting der Performance
  • Community Management und dialogorientierte Kommunikation mit Bürgerinnen und Bürgern
  • Sicherstellung eines einheitlichen digitalen Erscheinungsbildes der Stadt Arnsberg
  • Unterstützung in der Krisen- und Ereigniskommunikation

Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossene Hochschulausbildung (z.B. Diplom, Bachelor oder Master) in den Bereichen Journalismus, Medienwissenschaft, Digitale Medien, Marketing, Kommunikationswissenschaften oder in vergleichbaren Fachrichtungen oder abgeschlossene Hochschulausbildung (z.B. Diplom, Bachelor oder Master) einer anderen Fachrichtung mit zertifizierter Zusatzqualifikation zur/zum Social-Media-Manager:in (oder vergleichbarem Titel) und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media, insbesondere auch in der Erstellung und Bearbeitung von Foto- und Videocontent
  • sicherer Umgang mit Social Media Plattformen und Tools zur Erstellung verschiedener Contentinhalte (Bild-/Grafikformate, Videoformate, Textformate, interaktive Formate)
  • ausgeprägtes Gespür für Geschichten und Zielgruppen verbunden mit der Fähigkeit komplexe Inhalte schnell und präzise auf den Punkt zu bringen
  • Kreativität, hohe Eigenverantwortung und –initiative
  • strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Lust und Bereitschaft zur Übernahme von planbaren Diensten außerhalb der üblichen Rahmenarbeitszeiten
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
  • Interesse an Themen der Kommunalverwaltung und ihrer Einrichtungen
  • Diversitätskompetenz

Wir bieten Ihnen:

  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team
  • Freiraum für Kreativität bei der inhaltlichen Arbeitsgestaltung
  • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
  • innerbetriebliche Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD
  • Die Möglichkeit ein vergünstigtes Jobticket oder Radleasing zu nutzen

Die Vielfalt der Mitarbeiter:innen der Stadt Arnsberg, ihrer Betriebe und Einrichtungen ist ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Stadt Arnsberg fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne von § 2 Sozialgesetzbuch – Neuntes – Buch (SGB IX) oder Personen, die danach gleichgestellt werden können.

Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen die Stabstellenleitung Frau Ramona Eifert, Telefon 02932 201 1316, gern zur Verfügung. Fragen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens sowie arbeitsrechtliche Fragen beantwortet Ihnen, Frau Nelly Schanzmann, Fachdienst Personalbüro, Tel. 02932 201 1456, gern.

Wir sind ein zertifiziertes Familien-Freundliches-Unternehmen. Inklusion ist uns wichtig.

Der Weg zu uns ist online! Bitte lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Ausbildungs- bzw. Arbeitszeugnissen ausschließlich über das Stellenportal www.interamt.de zukommen! Bitte übersenden Sie keine Bewerbungen per E-Mail oder Bewerbungsunterlagen per Post! Diese können von uns nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 15.09.2026. Die elektronische Übermittlung der Bewerberdaten ermöglicht eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung der Bewerberdaten und beschleunigt das Bewerberverfahren. Sämtlicher weiterer Schriftverkehr erfolgt per E-Mail. Damit Sie sich schnell und einfach online bewerben können, müssen Sie sich einmalig bei www.interamt.de registrieren. Die Registrierung ist kostenlos und dauert nur wenige Minuten. Personenbezogene Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens von Ihnen erhalten, verarbeiten wir im Einklang mit den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung und dem Landesdatenschutzgesetz zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

Social Media Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Arnsberg KdöR

Die Stadt Arnsberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein unterstützendes und aufgeschlossenes Team bietet, in dem die berufliche Entwicklung gefördert wird. Mit attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem vergünstigten Jobticket sorgt die Stadt für eine hohe Lebensqualität und ein positives Arbeitsumfeld. Zudem wird Vielfalt geschätzt und Inklusion aktiv gefördert, was die Stadt zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.

Stadt Arnsberg KdöR

Kontaktdaten:

Stadt Arnsberg KdöR Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Social Media Manager:in (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der journalistischen Community

Such dir lokale Journalisten-Meetups oder Workshops, um Gleichgesinnte zu treffen und spannende Kontakte zu knüpfen. Oft erfährst du durch persönliche Gespräche von Teilzeitstellen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.

Deine eigenen Inhalte erstellen

Starte einen Blog oder einen eigenen Social-Media-Kanal, um deine journalistischen Fähigkeiten und deine Sichtweise zu zeigen. Das hilft nicht nur dabei, sichtbar zu werden, sondern gibt dir auch eine solide Basis, um dich bei Stadt Arnsberg KdöR für eine Teilzeitstelle als Social Media Manager:in (m/w/d) zu bewerben.

Mach Nutzung von Praktikumsprogrammen

Informiere dich über Praktikums- und Einstiegsmöglichkeiten, um im Journalismus Fuß zu fassen. Viele Unternehmen, darunter auch Stadt Arnsberg KdöR, bieten Teilzeit-Praktika oder Trainee-Programme an, die dir eine super Chance geben können, deine Stärken zu zeigen.

Networking durch journalistische Events

Wenn es Konferenzen oder Panels in deiner Nähe gibt, besuch sie! Dort kannst du nicht nur Experten hören, sondern auch direkt mit ihnen ins Gespräch kommen und nach Teilzeitmöglichkeiten fragen – oft sind diese Begegnungen der Schlüssel zum Erfolg.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Social Media Management
Content Creation
Strategische Planung
Community Management
Monitoring und Analyse
Krisenkommunikation
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Schreibfähigkeiten:Im Journalismus kommt es darauf an, gute Texte zu schreiben. Stelle sicher, dass du einige deiner besten Arbeiten in deinem Portfolio zeigst. Denk daran, verschiedene Formate wie Artikel, Interviews oder Blogs einzubeziehen, um deine Vielseitigkeit zu präsentieren.

Betone deine Recherchenerfahrungen:Recherchieren ist das A und O im Journalismus. In deinem Lebenslauf solltest du konkrete Beispiele für Themen nennen, die du recherchiert hast, und wie du dabei vorgegangen bist. Das zeigt, dass du die nötige Neugier und Sorgfalt mitbringst, um interessante Geschichten zu entwickeln.

Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation und Lernbereitschaft in deinem Anschreiben zu betonen. Erläutere, warum du ausgerechnet bei Stadt Arnsberg KdöR arbeiten möchtest und was du dir von dieser Erfahrung versprichst – gehe darauf ein, wie du dich fortlaufend verbessern kannst.

Kontakt und Verfügbarkeit:Stelle sicher, dass du deine Kontaktinformationen gut sichtbar machst und deine Verfügbarkeit klar angibst. Da es eine Teilzeitstelle ist, sollten wir wissen, an welchen Tagen und Uhrzeiten du bereit bist, zu arbeiten. Das erleichtert der Redaktion die Planung.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Arnsberg KdöR vorbereitet

Zeig deine Neugier!

Im Journalismus ist es super wichtig, dass du eine ausgeprägte Neugier zeigst. Bereite dich darauf vor, aktuelle Nachrichten, Themen und Trends zu diskutieren, die für Stadt Arnsberg KdöR relevant sind. Das zeigt, dass du nicht nur ein Kandidat bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche und den Geschichten, die erzählt werden müssen.

Dein Portfolio spricht Bände

Für eine Teilzeitstelle im Journalismus wirst du sicher dein Portfolio präsentieren müssen. Stelle sicher, dass du die besten Beispiele deiner bisherigen Arbeiten, wie Artikel oder Interviews, zusammenstellst. Sprich auch über die verschiedenen Formate – sei es Print, Online oder Social Media – und wie du in diesen Medien Bestechendes geschaffen hast.

Technisches Know-how ist gefragt

In der heutigen Medienlandschaft sind technische Fähigkeiten ein großer Pluspunkt. Sei bereit, über Tools zu sprechen, die du nutzt, wie z.B. Content-Management-Systeme oder Bildbearbeitungssoftware. Wenn du dich besser in digitalen Formaten auskennst, kannst du bei Stadt Arnsberg KdöR punkten!

Flexibilität und Teamarbeit

In Teilzeitpositionen im Journalismus musst du oft schnell auf wechselnde Anforderungen reagieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder wie du Anpassungen an schnell ändernde Deadlines vorgenommen hast. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen souverän bleibt.