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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien und Kinder durch individuelle Hilfeplanung und Beratung.
- Arbeitgeber: Werde Teil des #TeamAugsburg und gestalte die Zukunft der Stadt mit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Familien in Augsburg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50334 - 69841 € pro Jahr.
Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Aufgabengebiet:
- Hilfeplanung für Leistungen der Eingliederungshilfe nach §35a VIII in Verbindung mit §41 SGB VIII (u. a. Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfe, interventionsnahe Maßnahmen)
- Sicherstellung des staatlichen Wächteramtes (§§8a,42ff SGB VIII, §§1666, 1666a BGB)
- Beratung und Unterstützung zur allgemeinen Förderung der Erziehung in der Familie (§16 SGB VIII)
- Mitwirkung im familiengerichtlichen Verfahren (§50 SGB VIII, §§7, 151, 155 - 157, 162, 204, 212, 213 FamFG)
- Mitwirkung bei der Bedarfsfeststellung und Angebotsentwicklung von präventiven, lebensweltorientierten Angeboten in einem Sozialraum sowie Mitwirkung bei der Ausbildung und Anleitung von neuen Fachkräften (Praktikant/-innen, Dual Studierende, Einarbeitung)
- Beratung bei Trennung, Scheidung und Umgangsfragen und zur Ausübung der Personensorge und des Umgangsrechtes (§§17,18 SGB VIII)
Voraussetzungen:
- Beamtinnen/Beamte (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt Sozialwissenschaften bzw. Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialarbeiterin/Dipl.-Sozialarbeiter (FH) (m/w/d) oder Dipl.-Sozialpädagogin/Dipl.-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder Bachelor of Arts (B.A) der Sozialen Arbeit jeweils mit staatlicher Anerkennung oder Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik oder Erziehungswissenschaft mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
Wünschenswert:
- Berufserfahrung im Sozialdienst
- Vertiefte Kenntnis der einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher und zum Verwaltungshandeln
- Vertiefte Kenntnisse der theoretischen Ansätze der sozialraum-, lebenswelt-, ressourcenorientierten Sozialen Arbeit
- Grundlegende Kenntnisse aus der Psychologie, Soziologie, Medizin
- Hohe interkulturelle Kompetenz und Empathie
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Flexibilität, Entscheidungsfreude und gutes Zeitmanagement
Wir bieten:
- Für Tarifbeschäftigte: Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage in Höhe von monatlich 180 € (bei Vollzeit)
- Für Tarifbeschäftigte: Zwei Regenerationstage pro Kalenderjahr (bei Verteilung der Arbeitszeit auf eine Fünf-Tage-Woche)
- Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, Schulungen während der Arbeitszeit und Teilzeit
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag (nur bei Stellen ohne Schicht- und Wochenendarbeit)
- Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
- Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche
Rechtliche Informationen: Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 07.01.2026 online.
Kontakt: Frau Heinrichs, Tel.: 0821 324-2303 (bei Fragen zur Bewerbung) Herr Lamla, Tel.: 0821 324-64543 (bei fachlichen Fragen)
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich §35 a SGB VIII (Eingliederungshilfe) Arbeitgeber: Stadt Augsburg
Kontaktperson:
Stadt Augsburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich §35 a SGB VIII (Eingliederungshilfe)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Stadt Augsburg und das Amt für Kinder, Jugend und Familie. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stadt teilst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und selbstbewusst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich §35 a SGB VIII (Eingliederungshilfe)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als sozialpädagogische Fachkraft zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil des #TeamAugsburg werden möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Eingliederungshilfe qualifizieren. Wir lieben es, wenn du deine Stärken hervorhebst!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Fähigkeiten belegen kannst. Wir wollen alles sehen, was dich ausmacht!
Bewerbung über unsere Website: Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Augsburg vorbereitest
✨Informiere dich über die Stadt Augsburg
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Augsburg und ihre sozialen Projekte verschaffen. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stadt verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Sozialen Arbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als sozialpädagogische Fachkraft zu verdeutlichen.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da die Stelle hohe interkulturelle Kompetenz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen zu sprechen. Überlege dir, wie du Empathie und Verständnis in deiner Arbeit umsetzt.
✨Frage nach den Herausforderungen der Stelle
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die in der Eingliederungshilfe auftreten können. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv mit den Themen auseinanderzusetzen.
