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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitarbeit bei der Bildung und Betreuung von Kindern in einem kreativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Stadt Bad Aibling mit einem engagierten Team im städtischen Haus für Kinder.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Vollzeitstelle, Vergütung nach TVöD und umfangreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im KiTa-Bereich.
- Andere Informationen: Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein gesundes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Stadt Bad Aibling sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für das städt. Haus für Kinder Westendstraße, stellvertretende Leitung (m/w/d). In unserer Einrichtung betreuen wir zwei Kindergartengruppen und eine Hortgruppe. Wir sind eine familienergänzende Einrichtung für Kinder im Alter von 3 - 13 Jahren. Wir arbeiten situationsorientiert in festen Gruppen mit Teilöffnung. Großen Wert legen wir auf soziales Lernen, naturnahes Erleben und Sprachförderung. Unser oberstes Ziel sehen wir darin, allen Kindern einen Lebensraum zu schaffen, in dem sie sich entsprechend ihrer individuellen Möglichkeiten optimal entwickeln und wohlfühlen können.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Aktive Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder
- Zusammenarbeit mit der Elternvertretung, dem Träger und anderen Institutionen
- Pädagogische, personelle und administrative Führung der Kindertageseinrichtung
- Umsetzung und Weiterentwicklung des gelebten Konzepts gem. BEP
- Gestaltung von Betriebsabläufen und -strukturen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatl. anerkannten Erzieher oder ein vergleichbares Studium bzw. Qualifikation
- Liebevollen Umgang mit Kindern
- Mehrjährige Berufserfahrung im KiTa-Bereich, praktische Leitungserfahrung (wünschenswert)
- Souveränität und Kompetenz im Leiten eines Teams
- Fachkompetenz, Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität
- Persönliche Stärken: Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität
- Sicheren Umgang mit administrativen Arbeiten
- Kenntnisse mit der Software „adebisKITA“ und KiBiG.web sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
- Vergütung nach dem TVöD SuE (S13)
- Jahressonderzahlungen, alle sonstigen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
- Sachbezugskarte
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass
- Motiviertes Team, gegenseitigen Austausch und kollegiale Zusammenarbeit
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewerbungsschluss ist der . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Markus Joachimsthaler, unter der Tel. und die Fachbereitsleitung Hauptamt/Personal, Frau Franziska Aschauer unter der Tel., gerne zur Verfügung. Um gewisse Sicherheitsstandards gewährleisten zu können, bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Online-Portal berücksichtigen. Bewerbungen per E-Mail oder per Post können nicht verarbeitet und in unseren Bewerbungsprozess aufgenommen werden. Bitte beachten Sie, dass im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren keine Fahrt- oder Reisekosten erstattet werden.
Stellv. Leitung (m/w/d) für das städt. Haus für Kinder Westendstraße Arbeitgeber: Stadt Bad Aibling
Kontaktperson:
Stadt Bad Aibling HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Leitung (m/w/d) für das städt. Haus für Kinder Westendstraße
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team oder der Leitung in Verbindung zu setzen. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen zur Einrichtung – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im KiTa-Bereich am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und deinen liebevollen Umgang mit Kindern zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachkräften in deinem Bereich und informiere dich über die neuesten Trends in der frühkindlichen Bildung. Das zeigt, dass du engagiert bist und immer dazulernen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt im richtigen System landet und du alle wichtigen Informationen erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Leitung (m/w/d) für das städt. Haus für Kinder Westendstraße
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im KiTa-Bereich hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast.
Verstehe unser Konzept: Mach dich mit unserem pädagogischen Konzept vertraut und zeig in deiner Bewerbung, wie du dazu beitragen kannst, es weiterzuentwickeln. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich online!: Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen über unser Portal akzeptieren. Also schnapp dir deinen Laptop und bewirb dich direkt über unsere Website – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bad Aibling vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das städtische Haus für Kinder Westendstraße verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über das pädagogische Konzept und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Erzieher oder in der Teamleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die stellvertretende Leitung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit dem Team und den Elternvertretungen ein wichtiger Bestandteil der Position ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation verbessert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, sondern auch, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.