Die Stadt Bad Reichenhall stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen # Sachbearbeiter (m/w/d) für das Personalamt in Teilzeit (30 Wochenstunden) ein. ## Aufgabenschwerpunkte: - Bearbeitung der Personalangelegenheiten - Betreuung der Ausschreibungs- und Auswahlprozesse - Ausarbeitung von Grundsatzangelegenheiten und Betreuung von Projekten - Unterstützung bei der Personalfürsorge ## Anforderungsprofil: - Erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt) oder eine gleichwertige Qualifikation (Bachelor / FH-Diplom im Bereich Personalwesen bzw. BWL mit Schwerpunkt Personal/Arbeitsrecht oder vergleichbarer Hochschulabschluss) - Berufserfahrung im Personalbereich und der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert - Kenntnisse im Arbeits-/Tarif- und Beamtenrecht sind von Vorteil - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt - Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Belastbarkeit - Sorgfalt und Verantwortungsbereitschaft ### Die Stadt Bad Reichenhall bietet: - einen verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, - eine tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD-VKA, - Bike-Leasing (gemäß TV-Fahrradleasing), - eine betriebliche Altersvorsorge (BVK) und vermögenswirksame Leistungen, - flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Betriebsklima in einem engagierten Team. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9b TVöD bewertet. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Dersch (Telefon: +49 8651 / 775-230). Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens **09.10.2026** über unser Online-Portal ein.
Sachbearbeiter (m/w/d) für das Personalamt in Bad Reichenhall Arbeitgeber: Stadt Bad Reichenhall
Die Stadt Bad Reichenhall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in der Friedhofsverwaltung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Jahresurlaub und der Möglichkeit zur regelmäßigen Fortbildung fördert die Stadt nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team. Die tarifgerechte Bezahlung nach TVöD-VKA und zusätzliche Leistungen wie Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge machen die Stadt zu einem attraktiven Arbeitsplatz.
