Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die offene Kinder- und Jugendarbeit und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Die Stadt Bad Segeberg sucht engagierte Fachkräfte für die Jugend.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub und familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugend und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in mit staatlicher Anerkennung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Stadt Bad Segeberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d). Die regelmäßige durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei einer 5‑Tage‑Woche beträgt 39,00 Stunden. Die Eingruppierung erfolgt nach persönlichen Voraussetzungen bis zur EG S15 in den TVöD SuE. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird.
Die Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit gehört dem Sachgebiet 4.3 Kinder und Jugend an, der Leitungskraft sind ca. 26 Mitarbeitende fachlich unterstellt.
Aufgaben- Fachliche Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit, hierzu gehört das Jugendzentrum, Streetwork und das Haus für Kinder
- Koordination/ pädagogische Leitung der Schulsozialarbeit
- Pädagogische Arbeit im Jugendzentrum
- Öffentlichkeitsarbeit und Programmplanung im Jugendzentrum sowie das Konzept der OKJA
- Betreuung des Kinder- und Jugendbeirates
- Netzwerkarbeit auf verschiedenen Ebenen im OKJA‑Bereich
- Bezahlung nach dem TVöD SuE
- Leistungen der VBL – zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst
- Eine Jahressonderzahlung
- Zusätzliches leistungsorientiertes Entgelt
- 30 Tage Jahresurlaub
- Heiligabend und Silvester frei
- Ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell
- Einarbeitung durch die aktuelle Leitungskraft von mindestens einem Monat
- Bezahlte in‑ und externe Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gute Anbindungen an den öffentlichen Personennahverkehr
- JobRad
- Corporate Benefits
- Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogin mit staatlicher Anerkennung und abgeschlossener Hochschulbildung
- Hohe Sozialkompetenz und Empathie
- Kommunikations‑ und Kontaktfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- Reflexionsfähigkeit
- Eigenverantwortung, selbstständiges Arbeiten
- Psychische Belastbarkeit
- Flexible Arbeitszeiten auch in den Abendstunden und am Wochenende
- Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau C1 nach dem gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)
- Führerschein Klasse B
- Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
- Erfahrungen in der Gesprächsführung
Wir schätzen Vielfalt. Inklusion ist nicht nur ein Wort für uns, sondern gelebte Praxis. Berufliche Gleichstellung ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber*innen oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stadt Bad Segeberg ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen.
Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Bad Segeberg
Die Stadt Bad Segeberg bietet als Arbeitgeber im Bereich der offenen Kinder- und Jugendarbeit ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Vielfalt und Inklusion setzt. Mit attraktiven Benefits wie einer unbefristeten Anstellung, flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Arbeitskultur fördert die Stadt die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und einem starken Team von Fachkräften, das gemeinsam an der Förderung junger Menschen arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Engagement zu zeigen und mehr über die Organisation zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte und zeige deine Expertise im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit. Das kann dir helfen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit zu übernehmen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Sozialarbeit und Mitarbeiterführung hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast – das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bad Segeberg vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Bad Segeberg und deren offene Kinder- und Jugendarbeit verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte und Programme an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und bereits ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Sozialkompetenz, Empathie und Führungskompetenzen demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Leitung der offenen Kinder- und Jugendarbeit zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Zielen der offenen Kinder- und Jugendarbeit oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Sei authentisch und du selbst
Versuche nicht, jemand anderes zu sein. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation für die Stelle. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Zeige, dass du die Werte der Stadt Bad Segeberg teilst und bereit bist, dich für die Gemeinschaft einzusetzen.
