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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag und bei Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Stadtverwaltung Baden, engagiert für Kinder- und Jugendförderung.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Einsätze, Raum für Engagement und gute Teamarbeit.
- Andere Informationen: Flexible Einsätze von Montag bis Sonntag in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachperson Betreuung/Kind EFZ und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
In der Badener Verwaltung setzen wir uns täglich im Namen der Stadt für unsere Anspruchsgruppen ein. Dabei legen wir Wert auf kompetente Dienstleistung, innovative und nachhaltige Lösungen sowie die Vernetzung mit unseren Partnerinnen und Partnern in Baden und der Region. Motivierte und zukunftsorientierte Mitarbeitende sind dabei das A und O.
Der Bereich Kinder und Jugend ist für die städtische Kinder- und Jugendförderung zuständig. Wir sorgen mit einem vielfältigen Angebot und zielgruppenspezifischen Projekten für eine partizipative und gemeinwesenorientierte Kinder- und Jugendanimation. In unserer Volksschule mit sieben Primarschulstandorten ist die schulergänzende Betreuung integriert.
Wir suchen für diese beiden Einsatzbereiche auf den nächstmöglichen Termin motivierte Springer*innen für die Begleitung von Kindern & Jugendlichen.
Ihre Aufgaben:
- Begleiten und individuelles Betreuen der Kinder und Jugendlichen (beim Essen, Hausaufgaben erledigen und Freizeitaktivitäten etc.)
- Anleiten der Kinder zu Selbständigkeit und Mitwirkung bei Aufgaben des Alltags
- Anleiten der Kinder zu solidarischem Handeln, gewaltfreier Konfliktlösung sowie Rücksichtnahme
- Mitarbeit in den verschiedenen Standorten der Tagesstrukturen in der Stadt Baden
- Mitarbeit in der Kinderanimation, Jugendarbeit oder Mobilen Jugendarbeit der Stadt Baden
- Mitarbeit in der Kinder- und Jugendanimation von Mandatsgemeinden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachperson Betreuung/Kind EFZ
- Bereitschaft für unregelmässige Einsätze (Mo-So) in den Bereichen Schulergänzende Betreuung sowie Kinder und Jugend
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie pädagogische Fähigkeiten
- Berufserfahrung in schulergänzenden Betreuungseinrichtungen oder in der Kinder- und Jugendarbeit von Vorteil
- Teamfähige Persönlichkeit, Fähigkeit zum selbständigen Handeln sowie zur Konfliktlösung
- Flexibilität bezüglich der Arbeitseinsätze
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie fliessende mündliche Deutschkenntnisse
Wir bieten:
Als Springer*in erwarten Sie abwechslungsreiche Einsätze mit viel Raum für pädagogisches Engagement und Eigeninitiative. Ausserdem erwartet Sie eine gute Zusammenarbeit mit engagierten Teams.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.
Springer*innen für die Begleitung von Kindern & Jugendlichen Arbeitgeber: Stadt Baden
Kontaktperson:
Stadt Baden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Springer*innen für die Begleitung von Kindern & Jugendlichen
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Springer*in interessierst, zögere nicht, direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Kinder- und Jugendarbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen dir gestellt werden könnten und wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du flexibel und teamfähig bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Springer*innen für die Begleitung von Kindern & Jugendlichen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du motiviert bist und Freude an der Aufgabe hast.
Betone deine Erfahrungen!: Hast du bereits in der Kinder- und Jugendarbeit gearbeitet? Super! Teile uns deine Erfahrungen mit und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir lieben es, wenn Bewerber*innen konkrete Beispiele aus ihrer Praxis nennen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Baden vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Springer*innen für die Begleitung von Kindern und Jugendlichen vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Teile Geschichten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit positive Beziehungen zu Kindern aufgebaut hast und wie du sie unterstützt hast, selbstständig zu werden.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Kinder- und Jugendbetreuung sind immer gut.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle unregelmäßige Einsätze erfordert, sei bereit, deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und warum du gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest.