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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Projekte und arbeite direkt mit Kindern und Jugendlichen.
- Arbeitgeber: Das Jugendhaus „Fönix“ in Bassum – ein Ort voller Leben und Begegnung.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvertrag, betriebliche Altersversorgung und Sportprogramm „Hansefit“.
- Warum dieser Job: Erlebe jeden Tag etwas Neues und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in sozialer Arbeit und Freude an der Beziehungsarbeit.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit flexibler Arbeitszeit zwischen 30 und 39 Stunden pro Woche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kurzinfo
- Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
- Anstellungsdauer: unbefristet
- Einstellung zum nächstmöglichen Termin
- Einsatzort: 27211 Bassum
Mitarbeiter:in (m/w/d) für das Jugendhaus „Fönix“ - Werde Teil unseres Teams!
Du willst nicht irgendeinen Job sondern einen Arbeitsplatz voller Leben, Kreativität und Begegnung? Als moderne Einrichtung der offenen Kinder- und Jugendarbeit gestalten wir im Jugendhaus „Fönix“ gemeinsam mit jungen Menschen ihre Zukunft und das mit innovativen Projekten, starken Netzwerken und viel Herzblut. Bewirb dich jetzt bei der Stadt Bassum und erlebe, warum hier wirklich kein Tag wie der andere ist!
Deine Aufgaben bei uns:
- Kontakt- und Beziehungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen im offenen Bereich (vorwiegend in Nachmittag- und Abendstunden)
- Planung und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen
- Konzeptionelle Weiterentwicklung
- Geschlechtsspezifische Pädagogik
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter:in, Sozialarbeiter:in/-pädagoge:in B.A. oder in der sozialen Arbeit
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerkannte:r Erzieher:in (EG S8b TVöD-SuE)
- Freude an der aktiven Beziehungsarbeit mit Kindern/Jugendlichen/Heranwachsenden
- Verantwortungsvolles und selbständiges Arbeiten
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
- Reflexionsfähigkeit & Teamarbeit
Das kannst du von uns erwarten:
- Einen verbindlichen, verlässlichen Tarifvertrag
- Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersversorgung
- Die Teilnahme am Sportprogramm „Hansefit“
- Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 30 und maximal 39 Wochenstunden. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE).
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte reiche deine Unterlagen (kurzes Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum online ein.
Wenn dich erstmal interessiert, wer wir sind und was wir machen, schau auf unserer Homepage vorbei, komm direkt ins Jugendhaus oder ruf den Leiter des Jugendhauses, Marcus Libbertz, an.
Weitere Auskünfte erteilt unsere Personalstelle mit Martina Albers oder Verena Elbers.
Mitarbeiter:in (m/w/d) für das Jugendhaus „Fönix“ Arbeitgeber: Stadt Bassum
Kontaktperson:
Stadt Bassum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in (m/w/d) für das Jugendhaus „Fönix“
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Jugendhaus „Fönix“ interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ruf Marcus Libbertz an oder schau einfach mal vorbei. So zeigst du echtes Interesse und kannst gleich einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte im Jugendhaus und überlege dir, wie du deine Ideen einbringen könntest. Zeige, dass du kreativ und engagiert bist – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Lass uns wissen, warum du perfekt ins Team passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in (m/w/d) für das Jugendhaus „Fönix“
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Erzähl uns, warum du für das Jugendhaus „Fönix“ arbeiten möchtest und was dich motiviert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig und unvergesslich.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen zu belegen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind – wir wollen alles auf einen Blick verstehen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns? Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bassum vorbereitest
✨Informiere dich über das Jugendhaus „Fönix“
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Jugendhauses an und informiere dich über aktuelle Projekte und Veranstaltungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, die deine Fähigkeiten in der Beziehungsarbeit und Projektplanung verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder gemeinsam Erfolge gefeiert hast.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungen fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Einrichtung beizutragen.