Für den Asylsozialdienst der Stadt Bern suchen wir dich per 1. November 2025 oder nach Vereinbarung als Sozialarbeiter*in, ab Stellenantritt befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung.
Tätigkeiten:
- Beratung von Personen mit Flüchtlingsstatus (B, F-FL.), vorläufiger Aufnahme (VAA), Asylsuchenden (N) sowie Schutzsuchenden (S) in persönlichen, materiellen, finanziellen und rechtlichen Angelegenheiten gemäss Auftrag der Gesundheits-, Sozial- und Integrationsdirektion (GSI).
- Subsidiaritätsabklärungen.
- Berechnung von Budgets für Klient*innen nach kantonalen Richtlinien.
- Förderung und Begleitung der sprachlichen, beruflichen und sozialen Integration gemäss Auftrag GSI.
- Pflegen der Datenbank und Datenbearbeitung im Fallführungssystem (NFAM).
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit internen und externen Stellen.
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit.
- Berufserfahrung in der gesetzlichen Sozialarbeit sowie im Asylwesen von Vorteil.
- Gute IT-Kenntnisse.
- Flexibilität, Selbständigkeit und hohe Belastbarkeit.
- Teamplayer*in.
Vorteile:
- Mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
- Je nach Alter und Arbeitszeitmodell geniessen Sie 25 bis 46 Tage Ferien.
- Sie profitieren von einem zentral gelegenen und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsplatz.
- Zur Förderung der Stärken unserer Mitarbeitenden steht ein breites Weiterbildungsangebot zur Verfügung.
- Wir bieten fortschrittliche Sozialleistungen mit einer eigenen Pensionskasse.
- Unser Ziel: Gesunde Mitarbeitende. Wir setzen uns für gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen ein.
- Sie werden Mutter oder Vater? Ihnen stehen 16 Wochen Mutterschafts- bzw. 8 Wochen Vaterschaftsurlaub zu.
Kontakt:
Für weitere Auskünfte stehen dir Martina Schild, Stv. Sektionsleiterin und Franziska Lüthy, Sektionsleiterin gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über das Onlineportal bis zum 10. Oktober 2025.
Arbeiten für die Stadt Bern: Lebensqualität - Ein einziges Wort sagt aus, warum es sich für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Bern jeden Tag lohnt, sich einzusetzen. Für ihre Stadt, für die Menschen, die gerne hier leben. Bei der Direktion für Bildung, Soziales und Sport steht der Mensch im Zentrum. Der Asylsozialdienst erfüllt Aufgaben im Asyl- und Flüchtlingsbereich und ist zuständig für strategische und operative Aufgaben rund um das Thema Asyl.
Der Asylsozialdienst ist verantwortlich für die Förderung der sprachlichen, beruflichen und sozialen Integration und der Ausrichtung von Sozialhilfeleistungen an anerkannte Flüchtlinge, vorläufig Aufgenommene und Asylsuchende.
Seit ist der Asylsozialdienst regionaler Partner des Kantons Bern und zuständig für die Betreuung von Personen aus dem Asylbereich in Bern, Köniz, Muri, Ostermundigen, Bremgarten und Zollikofen. Gleichstellung, Diversität und Inklusion sind uns wichtig. Die Stadt Bern lebt von der Vielfalt ihrer Mitarbeiter*innen.
Sozialarbeiter*in Arbeitgeber: Stadt Bern
Die Stadt Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Lebensqualität seiner Mitarbeiter*innen einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und fortschrittlichen Sozialleistungen bietet die Stadt ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben fördert. Zudem wird Wert auf Gesundheit gelegt, was durch gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen und großzügige Urlaubsregelungen unterstrichen wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter*in erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich mit sozialer Arbeit und Asylwesen beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die im Asylbereich tätig sind, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Stadt Bern und den Asylsozialdienst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Bewirb dich über unser Onlineportal!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unser Onlineportal. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen und deine Motivation klar zu kommunizieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter*in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Sozialarbeiter*in brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung im Asylwesen oder in der sozialen Arbeit hast, dann teile das unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Onlineportal einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Also, klick dich rein und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bern vorbereitet
✨Informiere dich über den Asylsozialdienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Aufgaben und Ziele des Asylsozialdienstes der Stadt Bern informieren. Verstehe, wie sie die Integration von Flüchtlingen unterstützen und welche Herausforderungen dabei auftreten können. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der sozialen Arbeit und im Umgang mit Asylsuchenden verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation in einem Team zeigt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews nach den Weiterbildungsangeboten zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und bereit bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
