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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche in herausfordernden Lebensphasen und unterstütze sie bei ihrer Berufsausbildung.
- Arbeitgeber: Stadt Bern, engagiert für die Lebensqualität der Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Aufgaben und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und fördere ihre Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung im stationären Bereich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für die Wohngruppe Level suchen wir dich per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung als Sozialpädagog*in 70 - 80 %.
Ihre Tätigkeiten:
- Jugendliche ab 16 Jahren in herausfordernden Lebensphasen begleiten und sie bei der Stabilisierung ihrer Lebenssituation sowie in der Berufsausbildung unterstützen.
- Jugendliche und ihre Familien dabei unterstützen, ihre Ziele mit pragmatischen Massnahmen zu erreichen.
- Anhand des Konzepts der kooperativen Prozessgestaltung eng mit Bezugsystem und Klient*innen zusammenarbeiten.
Ihr Profil:
- Diplom einer Höheren Fachschule oder Fachhochschule für Sozialpädagogik oder Sozialarbeit.
- Berufserfahrung im stationären Bereich.
- Zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise.
- Ressourcen- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Flexibilität für unregelmässige Arbeitseinsätze.
- Flair für administrative und verantwortungsvolle Aufgaben.
Für weitere Auskunft steht dir Jan Locher, Leiter WG Level, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine elektronische Bewerbung.
Bewerbungsfrist: 16. März 2026.
Lebensqualität: Ein einziges Wort sagt aus, warum es sich für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Bern jeden Tag lohnt, sich einzusetzen. Für ihre Stadt, für die Menschen, die gerne hier leben. Bei der Direktion für Bildung, Soziales und Sport steht der Mensch im Zentrum. Die Jugendgruppe Level ist ein Angebot des Kompetenzzentrums Schlossmatt. Wir betreuen Jugendliche ab 16 Jahren und unterstützen sie in ihrer Ausbildung.
Sozialpädagog*in Arbeitgeber: Stadt Bern
Kontaktperson:
Stadt Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog*in
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sozialpädagog*in interessierst, zögere nicht, direkt mit Jan Locher in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Wohngruppe Level und deren Konzept. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen im stationären Bereich. Zeige, wie du Jugendliche unterstützt hast und welche Methoden du angewendet hast, um ihre Lebenssituation zu verbessern.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bern vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Jugendlichen
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen Jugendliche ab 16 Jahren konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für ihre Lebenssituationen hast und bereit bist, sie in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Teile diese Geschichten im Interview, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur kooperativen Prozessgestaltung zu verdeutlichen.
✨Sei flexibel und lösungsorientiert
Betone deine Fähigkeit, in unregelmäßigen Arbeitseinsätzen zu arbeiten und kreative Lösungen für Herausforderungen zu finden. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und die Bedürfnisse der Klienten ernst nimmst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Wohngruppe Level zeigen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit den Familien aussieht. Das zeigt, dass du engagiert und proaktiv bist.