Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Einwohnerregister und manage wichtige Dienstleistungen für die Bevölkerung.
- Unternehmen: Dynamische Gemeinde mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Führung eines jungen Teams und Entwicklung von Lernenden.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben in der Gemeinde und arbeite direkt mit den Bürgern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Verwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Für unsere Einwohnerdienste ist per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung die Stelle als LEITERIN / LEITER EINWOHNERDIENSTE PENSUM 100% neu zu besetzen.
Zu den Hauptaufgaben gehören:
- Führung des Einwohnerregisters mit sämtlichen melderechtlichen Vorgängen
- Ausstellung von diversen Dokumenten und Ausweisen aus dem Einwohnerregister
- Leitung der AHV/IV Zweigstelle, Krankenkassenkontrollstelle inkl. Case Management und IPV sowie Hundekontrollstelle
- Leitung des Bestattungs- und Friedhofvorsteheramtes
- Ausbildung von Lernenden in der Funktion als Praxisbildner/in
- Kundenkontakt am Schalter- und Telefon
Ihre Kompetenzen:
- Abgeschlossene Lehre als Kaufmann/Kauffrau EFZ oder gleichwertige Ausbildung
- Berufserfahrung in einer Gemeinde- oder Stadtverwaltung, mit Präferenz im Bereich Einwohnerdienste
- Freude am Kontakt mit der Bevölkerung
- Fähigkeit auch in hektischen Situationen Ruhe zu bewahren
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gute Umgangs- und Kommunikationsformen
- Vertraulichkeit und Diskretion
- Bereitschaft zur Absolvierung des Lehrgangs «Fachperson Einwohnerdienste» sofern nicht bereits vorhanden
Auf Stufe Bereichsleitung (mittleres Kader) führen Sie ein junges und motiviertes Team mit einem Mitarbeitenden sowie einer lernenden Person.
Weitere Auskünfte erteilt gerne: Michael Christen, Stadtschreiber, 071 424 24 27 oder E-Mail schreiben.
Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte digital bis am 23. November 2026 an E-Mail schreiben.
LEITERIN / LEITER EINWOHNERDIENSTE PENSUM 100% Arbeitgeber: Stadt Bischofszell
Stadt Bischofszell bietet ein positives Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team und vielfältigen Aufgaben. Mitarbeitende profitieren von attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so LEITERIN / LEITER EINWOHNERDIENSTE PENSUM 100% erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stadt Bischofszell
Wenn du auf der Website von Stadt Bischofszell stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LEITERIN / LEITER EINWOHNERDIENSTE PENSUM 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadt Bischofszell erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bischofszell vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
