Die Stadt Bocholt als familienfreundliches Unternehmen und attraktive Arbeitgeberin sucht für den Fachbereich Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit für die Stelle
Teamleitung Jobcenter (m/w/d)
Bocholt (73.000 Einwohner) ist das urbane Zentrum im westlichen Münsterland in direkter Nähe zu den Niederlanden. Die Stadt ist Wirtschaftsschwerpunkt in der Region. Als Fahrradstadt und Klimakommunen NRW hat sie die besten Bedingungen für eine erfolgreiche Stadtentwicklung im Sinne einer kompakten Stadt der kurzen Wege. Sie verfügt über eine sehr gute mittelständische Wirtschaftsstruktur, ist Einkaufsstadt, besitzt eine gute Wohnqualität in den Stadtteilen und der Innenstadt, hat ein gutes Bildungssystem und ein aktives und attraktives Kultur-, Sport- und Freizeitangebot.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie übernehmen die Leitung des Teams von mehreren persönlichen Ansprechpartnerinnen und -partnern im Geschäftsbereich Jobcenter; SGB II-Leistungen – mit Verantwortung für Personalführung, Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
- Für reibungslose Abläufe im Team sorgen Sie durch vorausschauende Koordinierung und klare Struktur
- Grundsatzfragen bearbeiten Sie souverän und entwickeln praxisnahe Lösungen für komplexe Fragestellungen
- Gemeinsam mit der Geschäftsbereichsleitung wirken Sie an der Entwicklung von Grundsätzen, Richtlinien und Anweisungen zur effizienten Aufgabenerfüllung mit
- Organisatorische und rechtliche Grundsatzfragen klären Sie kompetent und zielgerichtet
- In schwierigen Einzelfällen treffen Sie fundierte Entscheidungen und übernehmen Verantwortung
- Sie stellen die ordnungsgemäße und wirtschaftliche Aufgabenerfüllung sicher
- Sie sind Ansprechperson bei Beschwerden
- Darüber hinaus übernehmen Sie die Vorprüfung von Widersprüchen und beraten das Rechtsreferat in Klageverfahren
Ihr Profil:
- Die beamtenrechtliche Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (LG 2.1) oder eine vergleichbare Qualifikation wie ein erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (VL II)
- Umfangreiche und qualifizierte Kenntnisse des Sozialrechts unter Einbeziehung der aktuellen Rechtsprechung bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse in Fortbildungsveranstaltungen und Eigeninitiative anzueignen
- Fundierte EDV-Kenntnisse (OPEN/PROSOZ, MS-Office)
- Hilfreich und erwünscht ist mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Sozialbereich
- Erfahrung im Umgang mit Rat suchenden Bürgerinnen und Bürgern
- Sicherheit in der Rechtsauslegung und -anwendung
- Methoden der Gesprächsführung (Mitarbeitendegespräche, Kundenbeschwerden, Leitung von Teambesprechungen)
- Bereitschaft, sich Kompetenzen im Sinne der Führungsleitlinien anzueignen
Wir bieten Ihnen:
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 12 LBesG bzw. der Entgeltgruppe 11 TVöD
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten (inkl. lebensphasenorientiertem Arbeiten) und vielseitige Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf
- Vorbildliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Jahressonderzahlungen, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)
- Ein aktives Gesundheitsmanagement
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Bei der Stellenbesetzung werden Bewerbungen von Teilzeitbeschäftigten und Vollzeitbeschäftigten gleichermaßen berücksichtigt.
Die Stadt Bocholt fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Frauen und Männern ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Für weitere Auskünfte und Rückfragen stehen Ihnen die folgenden Ansprechpersonen zur Verfügung:
Zu Aufgaben / Inhalt der Stelle:
Leiterin des Geschäftsbereichs Jobcenter, Nina Kremer
Tel: 02871 953-2230 | E-Mail: Kremer@bocholt.de
Zum Bewerbungsverfahren:
Mitarbeiterin des Geschäftsbereichs Personalentwicklung und -marketing, Lynn Drommelschmidt
Tel: 02871 953-1230 | E-Mail: Lynn.Drommelschmidt@bocholt.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal bis zum 30. November 2025.
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Kontaktperson:
Stadt Bocholt HR Team