Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und pflege grüne Oasen in Bremerhaven und arbeite mit verschiedenen Pflanzenarten.
- Unternehmen: Stadt Bremerhaven, ein engagiertes Team im Gartenbauamt.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, 31 Tage Urlaub und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Arbeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe die Natur hautnah und entwickle handwerkliche Fähigkeiten im Garten- und Landschaftsbau.
- Qualifikationen: Mindestens Berufsbildungsreife und Freude an der Arbeit im Freien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1368 - 1464 € pro Monat.
Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum 01.08.2027 für das Gartenbauamt Auszubildende zum/zur Gärtner:in (w/m/d) - Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau. Das Gartenbauamt ist mit derzeit rund 140 Mitarbeitenden für die Gestaltung und Unterhaltung der städtischen Grün- und Parkanlagen, Straßenbäume, Spielplätze, Außenanlagen der Schulen und Kitas sowie Friedhöfe zuständig. Das Gartenbauamt bildet jedes Jahr 2 Auszubildende im Bereich Garten- und Landschaftsbau aus.
Ausbildungsinhalte:
- Herstellung und Pflege unterschiedlicher Vegetationsflächen
- Ausführung von Erdarbeiten und Geländemodellierung
- Kenntnis und fachgerechte Verwendung der verschiedenen Pflanzenarten
- Baumpflege
- Herstellung befestigter Flächen und verschiedener Bauwerke in Außenanlagen
- Fachgerechter Einsatz und Pflege von Maschinen, Geräten und Werkzeugen
- Arbeiten mit verschiedensten Materialien wie Holz, Metall und Stein
- Aufmaß und Berechnung von Flächen
Voraussetzung für die Bewerbung:
- Abgeschlossene Schulausbildung (mindestens Berufsbildungsreife)
- Freude und Interesse am Arbeiten in der Natur und handwerkliches Geschick
- Team- und Lernfähigkeit, Ausdauer und Zuverlässigkeit
- Wetterunempfindlichkeit
Wir bieten:
- eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD
- 1. Lehrjahr: 1.368 Euro (brutto)
- 2. Lehrjahr: 1.418 Euro (brutto)
- 3. Lehrjahr: 1.464 Euro (brutto)
- 31 Tage Urlaub pro Jahr
- freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
- betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Hansefit)
- familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen. Der Magistrat der Stadt Bremerhaven begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Adomeit unter der Tel. 0471/590-2653 zur Verfügung. Bitte fügen Sie Ihrem Bewerbungsschreiben (mit Angaben zur Motivation, Lebenslauf, letzte Schulzeugnisse) kein Foto, keine Originalzeugnisse und -bescheinigungen sowie keine Mappen und Folien bei. Bei erfolgloser Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bitte bewerben Sie sich möglichst über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Bremerhaven oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.09.2026 an den Magistrat der Stadt Bremerhaven, Personalamt (11/41 - 127), Postfach 21 03 60275, 24 Bremerhaven.
Informationspflicht nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung für Bewerber:innen: Wir bitten Sie, die Informationen zur Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten zur Kenntnis zu nehmen. Sie finden diese unter www.bremerhaven.de oder direkt im Personalamt. Mit Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten einverstanden.
Auszubildende zum/zur Gärtner:in (w/m/d) - Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau - Arbeitgeber: Stadt Bremerhaven
Die Stadt Bremerhaven bietet eine hervorragende Ausbildungsumgebung für angehende Gärtner:innen mit einem klaren Fokus auf Garten- und Landschaftsbau. Mit einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Ausbildungsvergütung sorgt das Gartenbauamt dafür, dass Auszubildende nicht nur fachlich, sondern auch persönlich wachsen können. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von 31 Tagen Urlaub pro Jahr und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld, was die Stadt zu einem idealen Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende zum/zur Gärtner:in (w/m/d) - Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau - erhalten könnten
✨Verbindung zu lokalen Gartenbaubetrieben
Schau dir lokale Gartenbaubetriebe an und gehe direkt hin. Oft suchen diese nach Auszubildenden und es gibt die Möglichkeit, direkt im Gespräch einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Ein persönliches Gespräch kann viel bewirken!
✨Nutze Gartenmessen und -events
Besuche Gartenmessen oder lokale Events im Bereich Gartenbau. Dort treffen sich oft Arbeitgeber und es gibt Workshops, die dir nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch die Chance bieten, Kontakte zu knüpfen. Frage nach Informationen zur Ausbildung!
✨Engagiere dich in sozialen Medien
Tritt Gartenbau-Gruppen auf Plattformen wie Facebook oder Instagram bei. Teile deine Leidenschaft für Pflanzen und Austausch mit Gleichgesinnten kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Ausbildungsplätze zu entdecken, die nicht offiziell ausgeschrieben sind.
✨Bewirb dich proaktiv via unsere Webseite
Vergiss nicht, dich aktiv über unsere Webseite bei gängigen Ausbildungsplätzen zu bewerben. Bei uns kannst du immer wieder neue Chancen finden und sogar direkt bei Stadt Bremerhaven anklopfen, wenn du an einer Ausbildung im Gartenbau interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende zum/zur Gärtner:in (w/m/d) - Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau - mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass die Pflanzen sprechen: Dein Lebenslauf im Gartenbau:Wenn es um deinen Lebenslauf geht, vergiss nicht, relevante Erfahrungen im Gartenbau zu betonen. Praktika oder Nebenjobs im Freien zeigen, dass du mit den Pflanzen umgehen kannst. Zeig auch alles, was du über Pflanzenpflege, Gestaltung von Gärten oder das Arbeiten mit speziellen Werkzeugen gelernt hast!
Das richtige Zertifikat für deinen Einsatz:Falls du bereits einen Ersthilfe- oder einen anderen Gartenbau-Zertifikatskurs absolviert hast, solltest du das unbedingt anführen. Diese Qualifikationen zeigen nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Bereitschaft, in diesem Bereich wirklich zu lernen und erfolgreich zu sein.
Motivation und Lernbereitschaft im Fokus:In deinem Bewerbungsanschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Ausbildung im Gartenbau interessierst. Teile deine Begeisterung für die Natur und deinen Wunsch, Kenntnisse in speziellen Techniken oder Methoden zu erlernen. Das ist für uns bei StudySmarter ein großes Plus!
Präsentation deiner Kreativität:Übersende uns ggf. ein Portfolio oder Fotos von eigenen Gartenprojekten, die du realisiert hast. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch deine praktische Erfahrung. Selbst kleine Projekte oder Veränderungen bei dir zu Hause zählen hier und können einen großen Eindruck hinterlassen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bremerhaven vorbereitet
✨Zeig dein grünes Daumenwissen
Mach dich mit den wichtigsten Pflanzenarten und Pflegehinweisen vertraut. Während des Interviews könnte es zu praktischen Fragen oder Szenarien kommen, in denen du dein Wissen über Pflanzen, Dünger oder Krankheiten unter Beweis stellen musst. Sei bereit, deine Antworten mit deinem Wissen zu untermauern!
✨Mach eine kleine Portfolio-Vorstellung
Auch wenn es sich um eine Ausbildung handelt, könnte es hilfreich sein, Beispiele von etwas, das du im Gartenbau gemacht hast, dabei zu haben – sei es ein eigenes kleines Projekt oder Arbeiten, die du während Praktika gemacht hast. Zeig dein Engagement und deine Leidenschaft für den Gartenbau durch konkrete Beispiele.
✨Praktische Frage am Start
Bereite dich mental auf praktische Fragen vor, zum Beispiel, wie du mit Schädlingen oder Pflanzenkrankheiten umgehen würdest. Hier geht es nicht nur um Theorie, sondern darum, dass du zeigen kannst, wie du in der Praxis handelst. Stell dir vor, du bist im Garten und der Interviewer fragt dich, was du tun würdest.
✨Bewusstsein für die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Gartenbau, wie nachhaltige Praktiken oder innovative Anbaumethoden. Ein gutes Verständnis dafür, was gerade in der Branche passiert, zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft zu lernen und dich weiterzuentwickeln – das wird bei deinem Interview sicherlich positiv wahrgenommen!
