Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d)
Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

Bremerhaven Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Stadt Bremerhaven

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Telekommunikationssysteme und unterstütze Anwender:innen.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Bremerhaven sucht engagierte Talente für die Ortspolizeibehörde.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung im öffentlichen Dienst mit fairer Bezahlung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Stadt und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an IT und Kommunikationssystemen, Teamfähigkeit und Problemlösungsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Stabsbereich "Führungs- und Einsatzmittel" der Ortspolizeibehörde eine:n Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d).

Stellenwert: Entgeltgruppe 10 TVöD (Entgeltordnung/VKA).

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Entwurf, Auswahl, Bereitstellung, Implementierung, Überwachung, Fehleranalyse und -beseitigung, Optimierung und Fortentwicklung der einzusetzenden bzw. eingesetzten Hardware- oder Softwarekomponenten und Netzwerke mit dem Schwerpunkt im Bereich programmgesteuerter Telekommunikationsanlagen, Leitstellentechnik und Mobiltelefonie.
  • Beratung und Unterstützung der Anwender:innen.
  • Analyse der Gebührenrechnung und Leistungen der Anwender:innen.

Hinweis: Maximal 4 PDF und/oder Bilder bis zu jeweils 5 MB.

Datenspeicherung: Die verantwortliche Stelle ist gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. b und Art. 88 EU-DSGVO i.V.m. § 12 BremDSGVOAG und §§ 85 ff. Bremisches Beamtengesetz (BremBG) befugt, personenbezogene Daten von Bewerber/innen, welche zur Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind, zu verarbeiten. Bewerbungen werden nach Ablauf von 6 Monaten gelöscht, sofern nicht zu einer Einstellung gekommen ist. Die Daten einer Initiativbewerbung werden für längstens zwölf Monaten gespeichert. Bitte beachten Sie, dass die eingegebenen Daten teilweise unverschlüsselt übertragen werden.

Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Stadt Bremerhaven

Die Stadt Bremerhaven bietet als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst nicht nur eine sichere Anstellung, sondern auch ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt. Mitarbeitende in der Informations- und Kommunikationstechnik profitieren von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Sicherheit und Lebensqualität in der Stadt leisten. Zudem ermöglicht die Lage in Bremerhaven eine hohe Lebensqualität mit Zugang zu Natur und urbanen Annehmlichkeiten.
Stadt Bremerhaven

Kontaktperson:

Stadt Bremerhaven HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Stelle!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.

Tipp Nummer 4

Bleib dran! Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Beschäftigte:n in der Informations- und Kommunikationstechnik (w/m/d)

Entwurf von Hardware- und Softwarekomponenten
Implementierung von Telekommunikationsanlagen
Überwachung von Netzwerken
Fehleranalyse und -beseitigung
Optimierung von Systemen
Beratung der Anwender:innen
Analyse von Gebührenrechnungen
Kenntnisse in Leitstellentechnik
Erfahrung in der Mobiltelefonie
Technische Unterstützung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deinen Fähigkeiten und Erfahrungen einbringst. Wir lieben es, wenn wir schnell erkennen können, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen, bevor du es abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Bremerhaven vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle in der Informations- und Kommunikationstechnik vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.

Technisches Wissen auffrischen

Da die Stelle technische Kenntnisse erfordert, solltest du dein Wissen über programmgesteuerte Telekommunikationsanlagen und Netzwerke auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.

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Standort: Bremerhaven
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