Auf einen Blick
- Aufgaben: Soziale Betreuung von Flüchtlingen und Obdachlosen sowie Organisation von Projekten.
- Unternehmen: Die Stadt Buchholz i.d.N. bietet eine moderne und bürgernahe Verwaltung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und unterstütze Menschen in Not.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Arbeitszeit: Vollzeit
Anstellungsdauer: unbefristet
Einstellung zum nächstmöglichen Termin
Einsatzort: 21244 Buchholz
Innovativ und bürgernah setzt sich die Stadt Buchholz i.d.N. für die öffentlichen Belange ihrer 44.000 Bürger/-innen ein. Wer in unserer modernen Verwaltung arbeitet, findet in verkehrsgünstiger Nähe zu Hamburg und der Lüneburger Heide ein sinnstiftendes sowie abwechslungsreiches Aufgabenfeld, welches vor allem durch Teamarbeit, individuelle Förderung und Familienfreundlichkeit geprägt ist. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt!
Im Fachbereich 2, Abt. 2.1 –Soziales, Begegnung und Kultur- ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Planstelle unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Eingruppierung erfolgt, vorbehaltlich einer abschließenden Bewertung, nach S 11 b TVöD-VKA (SuE).
Ihre Aufgaben:
- Soziale Betreuung mit dem Schwerpunkt anerkannte Flüchtlinge und Obdachlose der städtischen Unterkünfte sowie sonstige Hilfesuchende
- Nachsorge bei in Wohnraum vermittelten Personen des v.g. Personenkreises, sowie bei Personen/Familien bei drohendem Wohnungsverlust
- Anlaufstelle für allgemeine soziale Angelegenheiten
- Organisation von und Mitwirkung bei Projekten in unterschiedlichsten sozialen Bereichen und deren Durchführung wie z.B. Wohnungssicherung- und Suche
- Finanzen, Deutsch als Fremdsprache, Schule und Beruf
- Betreuung des Ehrenamtes, einschließlich der selbstständigen Organisation und Durchführung der Ehrenamtsmesse und der Verleihung der Ehrennadel sowie der Ehrenmedaille für Jugendliche
- Mitarbeit im Bereich der Inklusions- und Seniorenarbeit
Ihr Profil:
Zwingende Voraussetzungen:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit
- eine Fahrerlaubnis der Klasse B
Wünschenswerte Voraussetzungen:
- vertiefte Kenntnisse im Sozialrecht
- Zusatzqualifikationen sowie Berufserfahrung in der systemischen Beratung, der Traumapädagogik sowie in dem Themenfeld Deeskalation/Krisenintervention
- Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft
- freundlicher aber bestimmter Umgang mit Kunden auch in schwierigen Situationen
- serviceorientiertes Verhalten
- Bereitschaft zur umfassenden und fortlaufenden Fortbildung
Wir bieten Ihnen:
- ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum
- eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12
- eine moderne Arbeitsplatzausstattung
- eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- tarifrechtliche Sonderzahlungen
- Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit Wellpass
- Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ansprechpersonen für fachliche Fragen:
Herr Jörg Karstens, Fachbereichsleitung Kinder, Bildung und Soziales, joerg.karstens@buchholz.de oder 04181/214-200
Ansprechperson zum Auswahlverfahren:
Frau Carolin Gerloff-Labbert, Leitung Personalmanagement, carolin.gerloff@buchholz.de oder 04181/214-120
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 31.08.2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.
Sozialarbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Buchholz i.d.N. Fachdienst Personalwesen
Die Stadt Buchholz in der Nordheide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und inklusive Arbeitsumgebung für Erzieherinnen und Erzieher bietet. Mit großzügigen Räumlichkeiten und einem klaren Fokus auf die Reggio-Pädagogik ermöglicht die städtische Kindertagesstätte Kinderleben nicht nur eine sinnvolle Betreuung von Kindern, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer attraktiven Vergütung nach TVöD, 32 Tagen Urlaub pro Jahr und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement.
Kontaktdaten:
Stadt Buchholz i.d.N. Fachdienst Personalwesen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stadt Buchholz i.d.N. Fachdienst Personalwesen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stadt Buchholz i.d.N. Fachdienst Personalwesen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Buchholz i.d.N. Fachdienst Personalwesen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
