Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für den befristeten Einsatz im Sozialen Dienst der Jugendhilfe in Teilzeit (19,5 Std.) (2026-17)

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für den befristeten Einsatz im Sozialen Dienst der Jugendhilfe in Teilzeit (19,5 Std.) (2026-17)

Befristet Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Familien in Erziehungsfragen und Krisensituationen.
  • Unternehmen: Die Stadt Burgdorf bietet ein vielfältiges Arbeitsumfeld im Sozialen Dienst der Jugendhilfe.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und unterstütze Familien in schwierigen Zeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung im Sozialen Dienst.

Die Stadt Burgdorf in der Region Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für den befristeten Einsatz im Sozialen Dienst der Jugendhilfe Burgdorf in Teilzeit (19,5 Std.). Die Stadt Burgdorf (rd. 32.500 Einwohner) liegt zentral und verkehrsgünstig im nordöstlichen Bereich der Region Hannover und bietet eine gute Infrastruktur mit einem vielfältigen Freizeit-, Kultur-, Bildungs- und Sozialangebot sowie einem hohen Wohn- und Naherholungswert.

Der Aufgabenbereich im Sozialen Dienst der Stadt Burgdorf beinhaltet sozialpädagogische Aufgaben des Jugendamtes nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGB VIII). Weiter erfolgt eine enge fachliche Zusammenarbeit mit dem Pflegekinderdienst, den Sozialen Gruppen, der Mobilen Jugendhilfe, den Erziehungsbeistandschaften und den Sozialpädagogischen Familienhilfen.

Ihre Aufgaben

  • Beratung und Unterstützung von Familien in Erziehungsfragen
  • Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Hilfen zur Erziehung
  • Beratung von Familien in Trennungs- und Scheidungssituationen
  • Vormundschafts- und Familiengerichtshilfe
  • Krisenintervention
  • Inobhutnahme
  • Kooperation mit freien Trägern und anderen Fachstellen

Ihr Profil

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit dem Abschluss „Bachelor of Arts (B.A.) Soziale Arbeit“ oder „Diplom-Sozialarbeiter (FH) bzw. Diplom-Sozialpädagoge“ mit staatlicher Anerkennung

Die Aufgabenwahrnehmung erfordert weiterhin:

  • Fundierte Fachkenntnisse und berufliche Erfahrungen im Sozialen Dienst
  • Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Powerpoint) und im Umgang mit moderner Informationstechnik
  • Fundierte Kenntnisse in Gesprächsführung und Kommunikationstheorien sowie sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten, verbunden mit Teamgeist und zielbewusstem, engagiertem Auftreten
  • Kooperativer Arbeitsstil

Unser Angebot

  • Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit
  • Berufliche Sicherheit in einem attraktiven und vielfältigen Arbeitsumfeld
  • Verlässliche tarifgebundene Bezahlung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD
  • Leistungsorientierte Bezahlung und eine Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zur mobilen Arbeit (Vereinbarkeit von Familie und Beruf)
  • Kurze kollegiale Dienst- und Entscheidungswege
  • Ein moderner Arbeitsplatz
  • Angebot einer externen Sozialberatung
  • Die Möglichkeit der Teilnahme an Fortbildungen
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (S-Bahn-Linie Celle-Hannover, verschiedene Busverbindungen nach Hannover und innerhalb der Region)
  • Ein vergünstigtes Deutschlandticket
  • Hansefit (Gesundheitsförderung)
  • Fahrrad-Leasing
  • Rabattportal für Mitarbeitende mit exklusiven Einkaufsvorteilen (Corporate Benefits)

Die Grundlage für das angebotene Arbeitsverhältnis bildet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Für die Besetzung steht eine für zwei Jahre befristete Teilzeitstelle (19,5 Wochenstunden) der Entgeltgruppe S 14 TVöD ab sofort zur Verfügung.

Die Stadt Burgdorf setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein und begrüßt insoweit ausdrücklich die Bewerbung von Männern. Schwerbehinderte Bewerber werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt. Es wird darauf hingewiesen, dass im Rahmen der Tätigkeit zum Teil auch nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Bereiche aufzusuchen sind.

Kontakt

Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen der Leiter der Abteilung Jugendhilfe Herr Engelen (Tel. 05136/898-327) sowie in der Personalabteilung Frau Lange (Tel. 05136/898-151) zur Verfügung. Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 28.06.2026 über das Bewerbungsformular auf www.burgdorf.de/stellenangebote ein. Alternativ senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung an folgende Anschrift: Stadt Burgdorf Personalabteilung (Kennziffer 2026-17) Vor dem Hannoverschen Tor 1 31303 Burgdorf

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für den befristeten Einsatz im Sozialen Dienst der Jugendhilfe in Teilzeit (19,5 Std.) (2026-17) Arbeitgeber: Stadt Burgdorf

Die Stadt Burgdorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit im öffentlichen Dienst bietet. Mit einer unbefristeten Anstellung, tariflicher Bezahlung und zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung in einem modernen Arbeitsumfeld. Genießen Sie die Vorteile flexibler Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr in einer lebenswerten Stadt mit vielfältigen Freizeit- und Kulturangeboten.

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Kontaktdaten:

Stadt Burgdorf Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für den befristeten Einsatz im Sozialen Dienst der Jugendhilfe in Teilzeit (19,5 Std.) (2026-17) mit Bravour zu bestehen

Fachkenntnisse in Sozialer Arbeit
Berufserfahrung im Sozialen Dienst
Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
Gesprächsführung
Kommunikationstheorien
Eigenverantwortliches Arbeiten
Teamgeist