Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Vorbeugender Brandschutz und gestalte sichere Gebäude und Veranstaltungen.
- Unternehmen: Stadt Chemnitz - ein Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur Vernetzung und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit und Zukunft der Stadt Chemnitz mit deinem Fachwissen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Brandschutz und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Willkommen bei der Stadt Chemnitz! Hier arbeiten Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein.
Die Feuerwehr Chemnitz sorgt täglich für die Sicherheit von rund 250.000 Menschen. Neben dem abwehrenden Brandschutz nimmt der vorbeugende Brandschutz eine zentrale Rolle ein. Mit einem engagierten Team gestalten wir sichere Gebäude, Veranstaltungen und Infrastruktur und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Schutz von Menschen, Sachwerten und der städtischen Entwicklung.
Bringen Sie Ihre fachliche Expertise und Führungskompetenz ein und übernehmen Sie als Abteilungsleiter:in (m/w/d) Vorbeugender Brandschutz eine verantwortungsvolle Schlüsselposition innerhalb der Feuerwehr Chemnitz. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Bereichs Vorbeugender Brandschutz mit den Aufgabengebieten Baulicher Brandschutz, Veranstaltungssicherheit, Brandverhütungsschauen und Feuerwehreinrichtungen
- Strategische Weiterentwicklung des vorbeugenden Brandschutzes sowie Steuerung und Koordinierung bereichsübergreifender Projekte und Arbeitsprozesse
- Bearbeitung und Entscheidung besonders komplexer Grundsatzangelegenheiten, einschließlich Widerspruchsverfahren und fachlichem Controlling
- Durchführung von Brandverhütungsschauen in Sonderbauten sowie brandschutztechnische Beurteilung von Großveranstaltungen
- Vertretung des Bereichs Vorbeugender Brandschutz gegenüber Behörden, Fachplanern, Unternehmen, Bauherrinnen und Bauherren sowie Leitung fachlicher Beratungen und Verhandlungen
- Wahrnehmung der Aufgaben als Brandschutzbeauftragte:r der Stadtverwaltung Chemnitz sowie Mitarbeit in Fachgremien auf Landes- und Bundesebene
- Analyse von Brandereignissen sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Standards und Konzepten im vorbeugenden Brandschutz
- Mitwirkung im Einsatzdienst der Feuerwehr Chemnitz als Einsatzführungsdienst, Direktionsdienst sowie Mitglied einer (Technischen) Einsatzleitung
Ihr Profil:
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsebene (Fachrichtung Feuerwehr) oder der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsebene (Fachrichtung Feuerwehr)
- aktuelles Beamtenverhältnis, mindestens im Status eines Brandamtmann oder einer Brandsamtfrau (Besoldungsgruppe A11 SächsBesG)
- Erfüllung der gesundheitlichen Voraussetzungen der E FSÜ (G25), E ASG (G26.3), E ABS (G41), E INF (G 42)
- für nach dem 31.12.1970 Geborene ein Nachweis, dass eine Immunität gegen Masern vorliegt
- Von Vorteil sind praktische Erfahrungen im Vorbeugenden Brandschutz
Worauf es uns noch ankommt:
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Leitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, der Organisation von Arbeitsabläufen und der Steuerung komplexer Verwaltungs- und Entscheidungsprozesse
- Fundierte Kenntnisse im Brandschutzrecht, insbesondere im Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz (SächsBRKG), der Sächsischen Bauordnung (SächsBO), im Bauplanungs- und Immissionsschutzrecht sowie in den einschlägigen Normen, Richtlinien und technischen Regelwerken des Feuerwehrwesens
- Erfahrungen in der Führung von Einheiten im Einsatzdienst sowie die Bereitschaft zur Mitwirkung im Einsatzführungs- und Direktionsdienst
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Entscheidungs- und Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden, Unternehmen, Planungsbüros und weiteren externen Partnern
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, strategischem Denkvermögen, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Was wir Ihnen bieten:
- einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber
- vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten
- interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App
- persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen
Die Besoldung erfolgt nach den beamtenrechtlichen Vorschriften des Sächsischen Besoldungsgesetzes (SächsBesG). Die individuelle Höhe der Besoldung richtet sich nach dem verliehenen Amt und der maßgeblichen Erfahrungsstufe.
Die Stadt Chemnitz steht für Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Wir legen Wert auf Diversität und streben danach, dass unsere Belegschaft die Vielfalt der Stadtgesellschaft widerspiegelt. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug vor anderen Bewerbenden.
INTERESSIERT? Dann geben Sie hier gleich Ihre Daten ein! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
37/13 Abteilungsleiter:in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Chemnitz
Die Stadt Chemnitz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und familienfreundliches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Stadt mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Diversität und Chancengleichheit schaffen wir eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen einzubringen und sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln.
