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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Landestheater Coburg und manage die administrative sowie wirtschaftliche Führung.
- Arbeitgeber: Landestheater Coburg, bekannt für seine kulturellen Angebote und hohe Lebensqualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines renommierten Theaters in einer historischen Stadt.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder Bachelor in relevanten Fachrichtungen und Führungserfahrung im Kulturbereich.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung mit vielen Entwicklungschancen und einem respektvollen Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Kaufmännischer Direktor (m/w/d) des Landestheaters Coburg
Coburg ist eine historische Stadt in Oberfranken. Bekannt für ihre beeindruckende Veste Coburg und die historische Altstadt mit einem der schönsten Marktplätze Deutschlands. Coburg bietet eine gelungene Verbindung aus Tradition und Moderne und ist geprägt von einer hohen Wohnqualität, einem großen Kultur- & Freizeitangebot sowie einer Vielzahl an Bildungs- & Betreuungseinrichtungen.
Das Landestheater Coburg beschäftigt rund 240 Mitarbeitende. Hauptspielhaus ist das „Große Haus“ am Schlossplatz, welches zurzeit generalsaniert wird. Seit der Saison 2023/2024 spielt das Landestheater in seiner „Interimsspielstätte Globe“. Hierbei handelt es sich um eine einmalige Spielstätte mit 3 Nebengebäuden in Holzbauweise. Das Landestheater bedient die drei Sparten Musiktheater, Schauspiel und Ballett.
Wir suchen zum 01.09.2026 einen Kaufmännischen Direktor (m/w/d). Arbeitszeit: Vollzeit, Beschäftigung: unbefristet.
Ihre Aufgaben:
- Sie bilden zusammen mit dem Intendanten die Theaterleitung und sind für die administrative, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Landestheaters verantwortlich.
- Sie arbeiten kooperativ mit dem Verwaltungsausschuss und weiteren politischen Gremien der Stadt zusammen.
- Sie übernehmen die Betreiberverantwortung für alle Spielstätten.
- Sie betreuen das Projekt Generalsanierung des Landestheaters.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Masterstudium, bevorzugt in Rechtswissenschaft, Betriebswirtschaftslehre oder Kulturmanagement, oder vergleichbarer Abschluss.
- Mehrjährige Leitungs- und Personalführungserfahrung in einem Kulturbetrieb.
- Kenntnisse der Tarifverträge (TVöD, NV Bühne und TVK).
- Ausgeprägte Führungs- und Entscheidungskompetenz sowie strategisches Denken.
- Bereitschaft zu Tätigkeiten auch außerhalb der üblichen Bürozeiten.
Unser Angebot:
- Attraktive, individuelle Vergütung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
- Respektvolles Betriebsklima mit regelmäßigen Veranstaltungen und Teamevents.
- Betriebliche Altersvorsorge und Fahrrad-Leasing-Angebote.
- Individuelle Arbeitszeiten und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands.
Interessierte Bewerber*innen (m/w/d) bitten wir, sich bis 07.01.2026 ausschließlich über unser Bewerber*innenportal zu bewerben. Für Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an: meinjoblandestheater@coburg.de
Kaufmännischer Direktor (m/w/d) des Landestheaters Arbeitgeber: Stadt Coburg
Kontaktperson:
Stadt Coburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Direktor (m/w/d) des Landestheaters
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Theater- und Kulturszene ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Wer weiß, vielleicht ist der nächste Kontakt genau der, der dir den Fuß in die Tür für die Stelle als Kaufmännischer Direktor bringt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeige auf dich zukommt. Zeig Initiative und kontaktiere das Landestheater direkt, um dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich gründlich über das Landestheater Coburg, seine Geschichte und aktuelle Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Bewerber*innenportal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du die richtigen Schritte unternimmst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Direktor (m/w/d) des Landestheaters
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Position des Kaufmännischen Direktors geeignet bist. Lass deine Leidenschaft für das Theater durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und welche Erfahrungen du mitbringst.
Sei konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerber*innenportal, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Landestheater Coburg willkommen zu heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Coburg vorbereitest
✨Informiere dich über das Landestheater
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Landestheater Coburg verschaffen. Schau dir die aktuellen Produktionen an und informiere dich über die Generalsanierung des Großen Hauses. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Kenntnisse eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Kulturbereich verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Gremien.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position des Kaufmännischen Direktors viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungskompetenz und interkulturelle Fähigkeiten testen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur des Landestheaters zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team, zu den Werten des Theaters und wie man die Balance zwischen künstlerischen und wirtschaftlichen Aspekten hält. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Organisation.