Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 10 Mitarbeitenden im Hochbau und manage spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Die Stadt Coesfeld bietet ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Weitere Informationen: Sichere unbefristete Anstellung mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und setze dich für Klimaschutz ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4415 - 6900 € pro Monat.
Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 38.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 440 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen. In unserem Fachbereich 70 "Bauen und Umwelt" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit neu zu besetzen.
AUFGABEN
- Organisatorische und fachliche technische Leitung des Teams Hochbau mit ca. 10 Mitarbeiter:innen
- Entwicklung und Planung des dem Hochbau zugeordneten Finanzbudgets und die Überwachung dessen Bewirtschaftung
- Entwicklung, Aufstellung und Kontrolle der Umsetzung der Projektplanung für die Unterhaltung, Instandsetzung und den Neu- u. Umbau an bzw. von städtischen Gebäuden
- Berichtswesen für den Verwaltungsvorstand und die politischen Gremien
- Portfoliomanagement für den städtischen Immobilienbestand Gebäude
- Vertrags- und Vergabewesen
WAS WIR ERWARTEN
- ein abgeschlossenes Studium der Architektur (Diplom, Bachelor- oder Masterabschluss) oder
- ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in (FH) der Fachrichtung Hochbau (Diplom, Bachelor- oder Masterabschluss) mit Eintragung in der Ingenieurskammer
- Bauvorlagenberechtigung wünschenswert
- mehrjährige passende Berufserfahrung im öffentlichen Dienst inkl. Leitungserfahrung wünschenswert
- Leitungs- und Führungskompetenz
- Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft
- ausgeprägtes Termin- und Kostenbewusstsein
- gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Produkten und Ausschreibungsprogrammen
WAS WIR BIETEN
- eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD (4.415 bis 6.900 € brutto/Monat - je nach Erfahrung)
- plus Zahlung einer Fachkräftezulage in Höhe von 500,00 Euro brutto
- eine jährliche individuelle Leistungsprämie
- einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
- eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
- eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
- ein gutes Betriebsklima
- eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Angebot JobRad-Leasing
- Betriebssportangebot in Kooperation mit Hansefit GmbH
- Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns über alle Bewerbungen bis zum 07.06.2026! Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Fragen? Klaus Hemker Voigt 02541-939-1216 karriere@coesfeld.de
Teamleiter:in Hochbau (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Coesfeld
Die Stadt Coesfeld ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen über 440 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Klimaschutz und einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung fördert die Stadt nicht nur die berufliche Entwicklung durch gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die unbefristete Stelle als Teamleiter:in Hochbau bietet zudem eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen, die das Arbeiten in Coesfeld besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in Hochbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stadt Coesfeld und deren Projekte im Hochbau.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir die häufigsten Fragen über Führung und Projektmanagement anschaust. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an Klimaschutz und nachhaltigem Bauen! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich und bringe deine Ideen in das Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Hochbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Teamleiter:in Hochbau bist. Lass deine Leidenschaft für den Hochbau durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung einfügst. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt gebracht wird!
Beziehe dich auf die Anforderungen:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in unserem Fachbereich erwarten. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Coesfeld vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadt Coesfeld
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stadt Coesfeld und ihre Projekte im Bereich Hochbau verschaffen. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stadt verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenz und dein Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Teamleiter:in Hochbau zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Fachbereich 70 'Bauen und Umwelt' zu erfahren.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit MS-Office und Ausschreibungsprogrammen zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du diese Tools erfolgreich eingesetzt hast.
