Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Koordination der IT im Haushaltswesen sowie Planung und Steuerung von IT-Projekten.
- Unternehmen: Stadt Dessau-Roßlau, ein attraktiver Wohnort mit hohem Freizeitwert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und eine leistungsorientierte Vergütung.
- Weitere Informationen: Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD, ideal für kreative Problemlöser.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Stadt und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbarem Bereich, praktische Erfahrung in IT-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Stadt Dessau‑Roßlau ist ein kreisfreies Oberzentrum im Land Sachsen‑Anhalt. Durch die Lage inmitten der wunderschönen Auenlandschaft der Flüsse Elbe und Mulde und durch ein breit gefächertes Kulturangebot besitzt Dessau‑Roßlau einen hohen Freizeitwert. Das in Dessau beheimatete Bauhaus wie auch das Dessau‑Wörlitzer Gartenreich stehen auf der UNESCO‑Welterbeliste. Dessau‑Roßlau ist aufgrund des vielfältigen Kita‑ und Schulangebots und der günstigen Lebenshaltungskosten ein idealer Wohnort für Familien.
Im Referat IT/Digitalisierung der Stadt Dessau‑Roßlau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle in der IT‑Organisation / technische Projektleitung HKR unbefristet zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Betreuung und Koordination der IT im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen (HKR) einschließlich der angebundenen Fachverfahren, Schnittstellen sowie Kassen- und Bezahlsysteme in enger Zusammenarbeit mit dem Amt für Stadtfinanzen sowie internen und externen Partnern.
- Planung und Steuerung von IT-Projekten in verschiedenen Bereichen unter Berücksichtigung der jeweiligen fachlichen Anforderungen.
- Betreuung der zugeordneten Fachanwendungen sowie Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender bei Fragen und Problemen mit Hard- und Software.
- Begleitung der Einführung und Weiterentwicklung moderner Hard- und Softwarelösungen gemeinsam mit internen und externen Partnern.
- Prüfung und Optimierung von IT-Verfahren sowie Hard- und Software.
- Mitwirkung an stabilen IT-Abläufen sowie an der Vermeidung und Behebung von Störungen.
Fachliche und persönliche Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/FH) zum Beispiel der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung der Informatik mit wünschenswert mindestens zweijähriger Berufserfahrung.
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Bachelor/Diplom/FH) mit Schwerpunkt der Informationstechnik und mindestens dreijähriger praktischer Erfahrung.
- Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zum/zur FachinformatikerIn oder abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum/zur IT‑System‑ElektronikerIn mit mindestens je sechsjähriger einschlägiger Berufserfahrung im IT‑Bereich erforderlich.
Folgendes ist zudem erforderlich:
- Praktische Erfahrungen im Umgang mit IT-Projekten (Konzeption, Realisierung und Evaluation).
- Gute Kenntnisse der IT‑Standardsoftware sowie digitale Kompetenzen.
- Innovatives Denken zur Lösung komplexer Problemstellungen.
Weiterhin ist Folgendes wünschenswert:
- Praktische Erfahrungen in der Durchführung des IT‑Nutzersupports.
- Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht.
- Kenntnisse von eGovernment-Themenfeldern.
- Praktische Erfahrung mit doppischen HKR-Systemen, Kassensystemen oder ERP-Systemen sowie Schnittstellenmanagement zu Finanzsystemen oder ePayment.
- Führerschein Klasse B wünschenswert.
Soft Skills: Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung, Engagement/Eigeninitiative sowie Lernfähigkeit und -bereitschaft.
Diese Vollzeitstelle ist eingruppiert in die Entgeltgruppe 10/Fallgruppe 2 TVöD (VKA), Beschäftigte in der Informations- und Kommunikationstechnik. Die monatliche Bruttovergütung in dieser Entgeltgruppe variiert je nach einschlägiger Berufserfahrung und Erfahrungszeit zwischen 4.124,53€ in der Stufe 1 und 5.753,35€ in der Endstufe 6. Eine Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung gemäß §16 Abs.2 TVöD ist nur möglich, wenn dafür entsprechende Nachweise vorgelegt werden. Im Falle einer Einstellung ist unbedingt ein Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde nach §30 BZRG beizubringen.
Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabenspektrum in einem motivierten und kollegialen Team, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten. Sie profitieren von einer leistungsorientierten Vergütung, vermögenswirksamen Leistungen, einer Jahressonderzahlung und der betrieblichen Altersvorsorge. Für Schwerbehinderte, die die gestellten fachlichen und persönlichen Anforderungen erfüllen, ist dieser Arbeitsplatz geeignet. Sie werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Anerkennung im Ausland erworbener Qualifikationen durch deutsche Institutionen (z.B. durch eine zuständige Bezirksregierung, ein zuständiges Ministerium oder eine zuständige Kammer) ist zwingend erforderlich.
Für fachliche Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Heß, Sachgebietsleiter im Referat 11 (IT/Digitalisierung), unter der Telefonnummer ‑1810 gern zur Verfügung. Rückfragen zu Formalien der Stelle beantwortet Ihnen Frau Seidel vom Haupt- und Personalamt, die Sie unter der Telefonnummer 0340/204‑2311 erreichen können.
IT-Organisator/techn. Projektleitung HKR (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt
Die Stadt Dessau-Roßlau bietet Ihnen als Arbeitgeber ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer kulturell reichen Region, die durch ihre wunderschöne Auenlandschaft und vielfältige Freizeitmöglichkeiten besticht. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer leistungsorientierten Vergütung, während Sie in einem motivierten Team an der digitalen Transformation der Stadt mitwirken. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, sodass Sie sich kontinuierlich weiterentwickeln können.
Kontaktdaten:
Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Organisator/techn. Projektleitung HKR (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt bewerben
Viele Unternehmen, wie Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Organisator/techn. Projektleitung HKR (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt und die ausgeschriebene Position IT-Organisator/techn. Projektleitung HKR (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stadt Dessau-Roßlau Haupt- und Personalamt an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.