Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Schulbibliothek mit Medienverwaltung und kreativen Leseförderungsprojekten.
- Unternehmen: Fürstenberg-Gymnasium in Donaueschingen – ein Ort voller Bildung und Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, JobRad, JobTicket und Hansefit-Angebote.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und erlebe spannende Veranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Schulleben aktiv mit und fördere die Leselust der Schüler.
- Qualifikationen: Gute MS Office-Kenntnisse und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Donaueschingen – die Donauquellstadt. Große Kreisstadt mit rund 22.000 Einwohnern. Zahlreiche Betreuungsangebote und Bildungseinrichtungen. Residenzstadt mit Kulturvielfalt und attraktiven Freizeitangeboten. Eine Stadt mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Mitarbeiter (m/w/d) für die Schulbibliothek im Fürstenberg-Gymnasium unbefristet und auf Minijob-Basis.
Aufgabenbereich:
- Ausgabe, Kontrolle, Rücksortierung und Katalogisierung von Medien
- Regalpflege
- Aufsicht in der Bibliothek
- Erarbeitung und Durchführung von Modulen zur Leseförderung (z. B. Märchen-Rallyes, Recherchetraining u. a.) im Austausch und gemeinsam mit den Fachschaften
- Organisation und Durchführung von Bibliotheksveranstaltungen wie Lesungen, Poetry-Slam, literarischer Adventskalender u.a. in Zusammenarbeit mit den Lehrkräften
Ihr Profil:
- gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Produkten
- Bereitschaft zur raschen Einarbeitung in das Bibliotheksverwaltungsprogramm WinBIAP
- Aufgeschlossenheit, selbstständige Arbeitsweise sowie sicheres, kompetentes und freundliches Auftreten
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Aufgabe in einem motivierten, aufgeschlossenen Team im Herzen unseres Schullebens
- flexible Arbeitszeiten
- JobRad-Angebot
- JobTicket-Angebot
- Hansefit-Angebot
Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach dem TVöD mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle auf Minijob-Basis.
Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis zum 13.04.2026.
Stellenkennziffer: 61.25.06
Ansprechpartner: OStD Mario Mosbacher, Direktor Fürstenberg-Gymnasium, Telefon 0771 898647-0; Kevin Erbert, Personalleitung, Telefon 0771 857-114
Mitarbeiter (m/w/d) für die Schulbibliothek im Fürstenberg-Gymnasium Arbeitgeber: Stadt Donaueschingen
Das Fürstenberg-Gymnasium in Donaueschingen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einer lebendigen Schulbibliothek einzubringen und weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem motivierten Team und attraktiven Angeboten wie JobRad und Hansefit fördert die Schule nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung ihrer Mitarbeiter. Hier erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Herzen des Schullebens einer kulturell vielfältigen Stadt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) für die Schulbibliothek im Fürstenberg-Gymnasium erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Fürstenberg-Gymnasium vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Gymnasium arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bibliothek und über aktuelle Projekte. Zeige, dass du motiviert bist und Ideen hast, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unser Online-Bewerberportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Möglichkeit, alle Informationen schnell und unkompliziert einzureichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für die Schulbibliothek im Fürstenberg-Gymnasium mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in unserer Schulbibliothek zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Betone deine Stärken!:Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders gut zu den Aufgaben in der Bibliothek passen. Zeig uns, wie du mit deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Engagement zur Leseförderung beitragen kannst!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerberportal, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten, und du bekommst schnell eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Donaueschingen vorbereitet
✨Informiere dich über die Bibliothek
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Schulbibliothek im Fürstenberg-Gymnasium verschaffen. Schau dir an, welche Medien sie anbieten und welche Veranstaltungen in der Vergangenheit stattgefunden haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und deine selbstständige Arbeitsweise unter Beweis stellen. Wenn du schon mal in einem Team gearbeitet hast oder Leseförderungsprojekte durchgeführt hast, bring diese Beispiele ins Gespräch ein.
✨Zeige deine Aufgeschlossenheit
Die Stelle erfordert eine aufgeschlossene Persönlichkeit. Sei während des Interviews freundlich und zeige, dass du bereit bist, neue Ideen einzubringen und mit den Lehrkräften zusammenzuarbeiten. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Arbeitgebers zu erfahren.
