Fachleitung Familienzentrum 50%

Fachleitung Familienzentrum 50%

Dübendorf Teilzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Stadt Dübendorf

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Familien verbinden, Angebote entwickeln und Veranstaltungen planen.
  • Unternehmen: Familienzentrum Dübendorf – ein lebendiger Ort für Familien.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, herzliches Team und direkte Kontakte zu Familien.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten mit einem engagierten interdisziplinären Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Tertiäre Ausbildung im sozialen Bereich und Erfahrung in der Familienberatung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Familien verbinden. Begegnungen ermöglichen. Zukunft mitgestalten. Das Familienzentrum Dübendorf ist ein Ort, an dem Familien willkommen sind, Kontakte knüpfen und Unterstützung finden. Damit dieser beliebte Begegnungsort lebendig bleibt und sich weiterentwickelt, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Herz, Organisationstalent und Engagement.

Du bringst Menschen zusammen, entwickelst unsere Angebote weiter und sorgst gemeinsam mit dem Team, Angebotsleitenden und Freiwilligen dafür, dass sich Besucherinnen und Besucher im Familienzentrum wohlfühlen und bei ihren Anliegen Unterstützung erhalten.

So bist du mit uns in Bewegung:

  • Du sicherst die Qualität der Angebote, entwickelst diese bedarfsgerecht weiter und setzt neue Impulse.
  • Du bist präsent und eine verlässliche Ansprechperson.
  • Du planst Anlässe und Sitzungen und übernimmst organisatorische sowie administrative Verantwortung.
  • Du bist für das Budget, den Inhalt der Website sowie weitere zentrale Aufgaben des Familienzentrums verantwortlich.
  • Du pflegst Beziehungen mit Institutionen und Organisationen und vertrittst das Familienzentrum nach aussen.

Was du drauf hast:

  • Tertiäre Ausbildung im sozialen oder pädagogischen Bereich oder einem verwandten Gebiet.
  • Erfahrung in der Beratung von Familien, sehr gute Kenntnisse der Angebote im Frühbereich.
  • Wertschätzender und offener Umgang mit Menschen unterschiedlicher Hintergründe.
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten, vernetzte Denkweise und Freude an Konzeptarbeit.
  • Flexibilität und Engagement – Du beziehst Ferien und Mehrarbeitszeit in den Schulferien und bist bereit für punktuelle, planbaren Abend- oder Samstageinsätze.

Was dich in Dübi erwartet:

  • Eine sinnstiftende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum: Du prägst die Weiterentwicklung eines lebendigen Begegnungsortes für Familien.
  • Ein herzliches, engagiertes Umfeld mit Freiwilligen, Angebotsleitenden und einem interdisziplinären Team, das gemeinsam etwas bewegt.
  • Direkter Kontakt mit Familien und Menschen aus unterschiedlichen Lebenswelten – abwechslungsreich, bereichernd und nah am Alltag.

Mach den Unterschied dort, wo Begegnungen entstehen. Wir suchen eine empathische Persönlichkeit, die mit Fachwissen und Kreativität unser Familienzentrum mitprägt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Fachleitung Familienzentrum 50% Arbeitgeber: Stadt Dübendorf

Die Stadt Dübendorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team zu arbeiten und aktiv Veränderungen in der Berufsbeistandschaft zu gestalten. Mit einem modernen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof profitieren Sie von einer ausgezeichneten Erreichbarkeit und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Ihre berufliche Entwicklung fördert und wertschätzt.

Stadt Dübendorf

Kontaktdaten:

Stadt Dübendorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachleitung Familienzentrum 50% erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stadt Dübendorf schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stadt Dübendorf zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stadt Dübendorf zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stadt Dübendorf.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachleitung Familienzentrum 50% mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Engagement
Beratungskompetenz
Kenntnisse der Angebote im Frühbereich
Planung und Umsetzung von Projekten
Vernetzte Denkweise
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stadt Dübendorf suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stadt Dübendorf einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Dübendorf vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.