Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft Elmshorns und übernehme Verantwortung für Menschen und Stadtleben.
- Unternehmen: Engagierte Stadtverwaltung mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und hervorragende Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer lebenswerten Stadt und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Leitungserfahrung in der Verwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht einen Stadtrat (m/w/d).
Ihre Aufgaben - attraktiv und abwechslungsreich:
- Gestalten Sie mit uns die Zukunft Elmshorns – Verantwortung für Menschen & Stadtleben.
- Die Stadt Elmshorn hat eine moderne und engagierte Stadtverwaltung. Mit Leidenschaft und Innovationskraft setzen wir uns für die Weiterentwicklung unserer Stadt ein – für Bürgerinnen und Bürger ebenso wie für ein lebenswertes, zukunftsorientiertes Umfeld.
- Dafür suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit für das Dezernat 2, das zur Zeit folgende Bereiche umfasst: Amt für Kinder, Jugend, Schule und Sport, Amt für Kultur und Weiterbildung, Amt für Soziales, Betriebshof.
- Mit rund 200 Mitarbeitenden gestalten Sie entscheidend die Lebensqualität unserer Stadt – von der frühkindlichen Förderung über Bildungs- und Kulturangebote bis hin zu sozialen Diensten und einer sauberen Stadt.
- In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie insbesondere:
- die Leitung des Dezernats 2,
- die enge Zusammenarbeit mit Behörden, externen Partnern und der Kommunalpolitik,
- die Vertretung des Dezernats in städtischen Gremien,
- die Übernahme von Repräsentationspflichten im Auftrag des Oberbürgermeisters.
- Dabei arbeiten Sie eng mit dem Oberbürgermeister und weiteren Bereichen der Stadtverwaltung zusammen, um die Ziele der Stadt Elmshorn erfolgreich umzusetzen.
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Verwaltungs- oder Rechtswissenschaft.
- Mehrjährige Leitungserfahrung in der (kommunalen) Verwaltung, einschl. "Führung von Führung".
- Fachkenntnisse in mindestens einem der Schwerpunkte Kinder, Jugend, Schule, Kultur, Soziales oder städtische Infrastruktur.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen.
- Sicherheit im Umgang mit politischen Gremien und Netzwerken.
Die Bewerberinnen und Bewerber müssen gem. § 67 Abs. 2 der Gemeindeordnung für Schleswig-Holstein (GO) die für dieses Amt erforderliche Eignung, Befähigung und Sachkunde besitzen. Dies umfasst neben den o. g. Anforderungen insbesondere auch Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht.
Wir bieten:
- Die Chance, die Stadtverwaltung Elmshorn aktiv und nachhaltig zu gestalten.
- Ein motiviertes, kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Eine attraktive Vergütung nach den gesetzlichen Vorgaben.
- Vielfältige Angebote für Ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Homeoffice, Jobticket).
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote durch Seminare, Workshops und Tagungen.
Rahmenbedingungen:
- Die Besoldung richtet sich nach der Kommunalbesoldungsverordnung (Besoldungsgruppe B3 SHBesO/KomBesVO). Bei einer Wahl zum ersten stellvertretenden Bürgermeister wäre eine Besoldung nach B 4 möglich.
- Die Wahl erfolgt durch das Stadtverordnetenkollegium für eine Amtszeit von 6 Jahren. Die Amtszeit des jetzigen Stelleninhabers endet am 30.04.2025. Der Beginn der Wahlzeit ist daher ab dem 01.05.2026 angestrebt.
- Eine Wohnsitznahme in Elmshorn oder dem nahen Umland wird erwartet.
Für weitere Auskünfte über den Inhalt und die Anforderungen der Stelle wenden Sie sich bitte an unseren Oberbürgermeister Herrn Hatje (Tel. 04121 231-200 oder v.hatje@elmshorn.de). Für Informationen zum Verfahren und den Formalien wenden Sie sich bitte an das Personalwesen, Frau Wilstermann-Fischer (Tel. 04121 231-220 oder d.wilstermann-fischer@elmshorn.de).
Interessierte werden gebeten, sich bis zum 15.12.2025 unter Angabe der Stellenbezeichnung zu bewerben. Es sind mit der Bewerbung ein aktuelles Zeugnis und ggf. Referenzen vorzulegen. Außerdem ist eine Erklärung beizufügen, dass die Bewerbungsunterlagen den Mitgliedern der im Stadtverordneten-Kollegium vertretenen Fraktionen zur Einsicht zur Verfügung gestellt werden dürfen. Die Vorstellungsgespräche sind für den 16.01.2026 geplant.
Die Stadt Elmshorn ist lebenswert, hat 53.000 Einwohner*innen, liegt in Schleswig-Holstein und ist von Hamburg nur 30 Minuten entfernt. Damit das so bleibt, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen Gestaltungsspielraum – für gute Ergebnisse. Pragmatisches Vorgehen und gute Ideen sind immer willkommen, denn wir vertrauen der Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen.
Stadtrat (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Elmshorn
Die Stadtverwaltung Elmshorn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein motiviertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen unterstützt die Stadtverwaltung die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Angestellten. Hier haben Sie die Chance, die Zukunft einer lebenswerten Stadt mitzugestalten und Verantwortung für das Gemeinwohl zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stadtrat (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Stadtverwaltung und der Kommunalpolitik ins Gespräch zu kommen. Sei es bei Veranstaltungen oder in sozialen Medien – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stadtverwaltung dich kontaktiert. Zeige Initiative und frage nach Möglichkeiten, wie du dich einbringen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die aktuellen Themen und Herausforderungen in Elmshorn. Zeige im Gespräch, dass du die Stadt und ihre Bedürfnisse verstehst und konkrete Ideen hast, wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Stellen gelangt und du alle notwendigen Informationen erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stadtrat (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Stadt Elmshorn sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für das Dezernat 2 bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du zur Lebensqualität in Elmshorn beitragen kannst.
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, dass du die nötigen Fachkenntnisse und Erfahrungen mitbringst, um die Herausforderungen im Dezernat 2 erfolgreich zu meistern.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle erforderlichen Dokumente beizufügen, damit wir deine Bewerbung vollständig prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Elmshorn vorbereitet
✨Informiere dich über die Stadtverwaltung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Stadtverwaltung Elmshorn und ihren aktuellen Projekten auseinandersetzen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen der Stadt kennst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder Fachkenntnisse in den Bereichen Kinder, Jugend, Kultur oder Soziales unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen, um deine Verhandlungskompetenz zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Stadtverwaltung. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Zielen des Dezernats oder wie die Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister aussieht.
