Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich für Bürgerservice und Ordnung und bearbeite spannende Ordnungsangelegenheiten.
- Unternehmen: Moderne Stadtverwaltung in Emmerich am Rhein mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Lage mit guter Verkehrsanbindung und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und mache einen echten Unterschied im Bürgerservice.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im kommunalen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Stellvertretende Leitung des Fachbereichs 6 – Bürgerservice und Ordnung
- Sachgebietsleitung "Ordnungsangelegenheiten" (m/w/d)
Im Fachbereich 6 – Bürgerservice und Ordnung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle.
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören
- Bearbeitung allgemeiner Ordnungsangelegenheiten inkl. der Prüfung und Entscheidung von herausragenden schwierigen Einzelfällen.
- Bearbeitung von Fällen grundsätzlicher Bedeutung
- Erstellen von Konzeptionen zur Gefahrenabwehr
- Strategische Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs "Ordnungsangelegenheiten" in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung (z.
- Vorschläge zur Optimierung von Arbeitsabläufen, Personalentwicklung)
- Mitwirkung bei der Erstellung von Satzungen, ordnungsbehördlichen Verordnungen und öffentlich-rechtlichen Vereinbarungen
- Vorbereitung von Verwaltungs-/Beschlussvorlagen
- Aufstellung der Rufbereitschaftspläne unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Vorgaben, eigene Teilnahme an der Rufbereitschaft sowie Nachbereitung aller durchgeführten Einsätze in der Rufbereitschaft
- Vertretung des Fachbereichs bei und Organisation von internen und externen Beratungen und Besprechungen sowie Ortsterminen mit Dritten
Notwendiges fachliches Anforderungsprofil
- Tarifbeschäftigte: erfolgreich abgeschlossener Bachelorstudiengang "Kommunaler Verwaltungsdienst – Allgemeine Verwaltung (LL.
- B.)" oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II
- Beamte: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden des Landes NRW
- eine derzeitige Besoldung / Eingruppierung mindestens nach Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen (LBes G NRW). / Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, Sparte Verwaltung im Bereich VKA (TVöD-VKA).
- mehrjährige Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung, idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich der kommunalen Ordnungsverwaltung
- Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichenbachelor Arbeitszeiten (bspw. in den Abend- und Nachtstunden oder an Wochenenden)
- Führerschein der Klasse B
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Software
- Nachgewiesene Kenntnisse in den Rechtsbereichen des Aufgabengebietes
- Nachgewiesene Führungserfahrung
- Kenntnisse moderner Führungs- und Kommunikationsmethoden
Wünschenswert
- Bereitschaft zur Teilnahme an zusätzlichen Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
Unser Angebot
- Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, Sparte Verwaltung im Bereich VKA (TVöD-VKA).
- alternativ: Besoldungsgruppe A 12 des Besoldungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen (LBes G NRW).
- Die Einstellung erfolgt unbefristet.
- Die Stadt Emmerich am Rhein fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.
B. durch flexible Arbeitszeiten), es besteht zudem grundsätzlich die Möglichkeit zur alternierenden mobilen Arbeit.
- Ihnen werden attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.
- Tarifbeschäftigte erhalten eine betriebliche Altersvorsorge bei der RZVK, eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt (Lo B)
- Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Angebot zum Fahrradleasing
Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gelten die Bestimmungen des SGB IX.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Soziale und persönliche Kompetenzen erwartet
- Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Arbeiten
- Schnelle Auffassungsgabe, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Strukturierter, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil
- Hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Belastbarkeit, im Bedarfsfall auch über das übliche Maß hinaus
- Hohes Maß an Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
- Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz
Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stelle stehen Ihnen im Fachbereich 6 – Bürgerservice und Ordnung Frau Nicole Bartsch, Tel.:
- 1601 zur Verfügung. Ansprechpartnerin im Fachbereich 1 – Zentrale Dienste ist Frau Martina Lebbing, Tel.:
Emmerich am Rhein liegt am unteren Niederrhein, rechtsrheinisch, an der Grenze zu den Niederlanden.
Die Bevölkerung zählt rund 30.000 Einwohner.
Die günstigen Verkehrsanbindungen an Schiene, Wasser und Straße machen die Stadt zu einem bevorzugten Logistik-, Gewerbe- und Industriestandort.
Ein abwechslungsreiches Kultur- und Freizeitangebot trägt zur Attraktivität der Stadt bei.
Die Stadtverwaltung Emmerich am Rhein versteht sich als ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen und beschäftigt ca. 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Diese sind sowohl im Rathaus als auch in Außenstellen für die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger tätig.
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Stellv. Leitung des Fachbereichs 6 - sowie Sachgebietsleitung „Ordnungsangelegenheiten“(m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Emmerich am Rhein
Die Stadtverwaltung Emmerich am Rhein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und kundenorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Stadt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer tariflichen Eingruppierung und zusätzlichen Altersvorsorgeleistungen, was die Stadt zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellv. Leitung des Fachbereichs 6 - sowie Sachgebietsleitung „Ordnungsangelegenheiten“(m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stadt Emmerich am Rhein
Wenn du auf der Website von Stadt Emmerich am Rhein stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Leitung des Fachbereichs 6 - sowie Sachgebietsleitung „Ordnungsangelegenheiten“(m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadt Emmerich am Rhein erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Emmerich am Rhein vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
