Auf einen Blick
- Aufgaben: Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern in einer inklusiven Kita.
- Unternehmen: Städtische Interims-Kita Friesheim mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote für Mitarbeitende und Förderung der Gleichstellung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort eine:n Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilerzieher:in für die städtische Interims-Kita Friesheim (zukünftig Erp) unbefristet (39 Wochenstunden) - Vergütung bis TVöD SuE S 8a.
Aufgaben:
- Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder entsprechend der inklusiven, pädagogischen Konzeption
- Partizipative Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit
- Bildungs- und Entwicklungsdokumentation führen in Kombination mit der Förder- und Teilhabeplanung
- Mitarbeit an der Erarbeitung der pädagogischen Konzeption der Kita sowie am Schutzkonzept/Gewaltschutzkonzept
- Mitverantwortung für die Gestaltung der Rahmenbedingungen im Kleinteam
- Pflegerische Betreuung von Kindern
- Einhaltung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung mit Erteilung der staatlichen Anerkennung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilerzieher:in
- Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Personengruppen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise
- Wertschätzende Haltung Kindern und Eltern gegenüber sowie Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Wir bieten:
- Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz
- Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen
- Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m.
- Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden
Bitte nutzen Sie bis spätestens 08.06.2026 unser Online-Bewerbungsformular.
Kindertagesbetreuung, Frau Heuser 02235 / 409 - 236 Personalabteilung, Frau Flierdl 02235 / 409 - 213
Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/w/d) unbefristet Arbeitgeber: Stadt Erftstadt
Die städtische Interims-Kita Friesheim bietet eine wertschätzende und inklusive Arbeitsumgebung für Erzieher:innen und Heilerziehungspfleger:innen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, individueller Förderung und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt die Kita ihre Mitarbeitenden in der persönlichen und beruflichen Entwicklung. Zudem profitieren die Angestellten von einer ausgewogenen Work-Life-Balance, attraktiven Zusatzleistungen und einem sicheren Arbeitsplatz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/w/d) unbefristet erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogische Konzeption der Kita und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und du hast die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/w/d) unbefristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und wie du die inklusiven Konzepte umgesetzt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem pädagogischen Ansatz.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Nutze unser Online-Formular:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Erftstadt vorbereitet
✨Verstehe die pädagogische Konzeption
Mach dich mit der inklusiven, pädagogischen Konzeption der Kita vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile spezifische Situationen, in denen du zur Lösung von Konflikten oder zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Sensibilität zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Personengruppen betreffen. Überlege dir, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse von Kindern und Eltern eingehst und welche Strategien du anwendest, um eine wertschätzende Haltung zu fördern.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, indem du gezielte Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur pädagogischen Arbeit beizutragen.
