Initiativbewerbung für den technischen Bereich (m/w/d)

Die Stadt Eschweiler hat sich in ihrer Geschichte zu einem modernen Wohn-, Dienstleistungs- und Arbeitsstandort mit einer ausgeprägten familienfreundlichen Struktur entwickelt. Als mehrfach ausgezeichnete „nachhaltige“ Stadt stehen vielfältige und zukunftsweisende Projekte an. Die Stadt Eschweiler sucht regelmäßig engagierte neue Mitarbeitende (m/w/d).

Initiativbewerbung für den technischen Bereich in Teil- und/oder Vollzeit ist jederzeit willkommen.

Was wir Ihnen bieten:

• eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst,
• eine Eingruppierung bzw. Besoldung nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW); bitte informieren Sie sich z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info über die Gehaltsstrukturen,
• flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch das Gleitzeitmodell der Stadt Eschweiler,
• mobile Arbeit,
• 30 Urlaubstage pro Jahr,
• eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,
• Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie sinnvolle und bedeutende Aufgaben u.a. für das Wohl der Gemeinschaft, für Sicherheit, Verlässlichkeit, gute Lebensbedingungen und Chancengleichheit.

Die Stadt Eschweiler fördert die Verwirklichung der Gleichberechtigung im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und ermutigt ausdrücklich Frauen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch gefördert.

Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:

• erfolgreicher (Fach-)Hochschulabschluss (Bachelor, Master, Diplom) in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Stadtplanung, Landschaftsarchitektur oder ein vergleichbarer Abschluss,
• Abschluss als Techniker*in (m/w/d) oder Meister*in (m/w/d) in einer geeigneten Fachrichtung.

Kontakt und Information:

Für Auskünfte und Fragen zu einer Beschäftigung bei der Stadt Eschweiler stehen Ihnen gerne Frau Hesselmann (Tel. 02403/71-235) und Herr Imping (Tel. 02403/71-701) von der Abteilung Personalwesen zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung - bevorzugt über das Onlineportal - mit aussagekräftigen Unterlagen. Onlinebewerbungen sind kostengünstig: Sie benötigen keine Bewerbungsmappen und müssen kein Porto zahlen. Da der Postweg entfällt, können Onlinebewerbungen zügig bearbeitet werden und ermöglichen eine schnelle Kommunikation.

Die Stadtverwaltung Eschweiler setzt zur sicheren und effizienten Bearbeitung Ihrer Bewerbung ein elektronisches Bewerbungsmanagementsystem ein. Sollten Sie dennoch schriftlich Ihre Bewerbung einreichen wollen, wird Ihre Bewerbung in diesem erfasst. Spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre persönlichen Daten wieder aus diesem System gelöscht. Bitte verwenden Sie nur Kopien für Ihre Bewerbung, da eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgen kann. Die personalverwaltende Stelle sichert Ihnen die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen für die Dauer von einem Monat ab Zugang Ihrer Bewerbung zu. Werden die Unterlagen in diesem Zeitraum nicht von Ihnen abgeholt, werden sie anschließend zuverlässig und datengeschützt vernichtet.

Die Stadt Eschweiler verfolgt das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen sowie Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte entsprechend den gesetzlichen Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch zu fördern.