Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Baubetriebshof und manage ein Team von 27 Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Stadt Espelkamp, ein sicherer und verantwortungsvoller Arbeitgeber.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote im Gesundheitsmanagement und ein strukturiertes Onboarding.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur deiner Stadt und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Bei der Stadt Espelkamp ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Leitung des Baubetriebshofs neu zu besetzen.
Umfang: Vollzeit (wöchentlich 39,0 Stunden)
Befristung: unbefristet
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
- Gesamtleitung und strategische Steuerung des Baubetriebshofs
- fachliche Führung von 27 Beschäftigten des Baubetriebshofs einschließlich Einsatzplanung, Arbeitsorganisation und Sicherstellung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Planung, Koordination und Qualitätssicherung der operativen Leistungen einschließlich fachlicher Bewertung und Priorisierung von Hinweisen und Anliegen aus der Bürgerschaft
- Beauftragung, Koordination und Kontrolle von Fremdfirmen im Aufgabenbereich des Baubetriebshofs einschließlich Vorbereitung und Begleitung von Maßnahmen
- betriebswirtschaftliche Steuerung des Baubetriebshofs einschließlich Budgetverantwortung, Kostenkontrolle sowie Steuerung von Beschaffungen für Maschinen, Fahrzeuge und Materialien
- Koordination und Abstimmung der Leistungserbringung zwischen Baubetriebshof, Sachgebieten der Verwaltung und externen Dienstleistern
Ihr Profil:
- ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Dipl.-Ing. FH) im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine erfolgreich abgelegte Prüfung als Meister oder Techniker in einem einschlägigen technischen Beruf (z. B. Tiefbau, Straßenbau, Garten- und Landschaftsbau)
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bauhof, kommunale Unterhaltung oder vergleichbaren technischen Betriebsstrukturen
- Führungserfahrung sowie ausgeprägte Organisations- und Steuerungskompetenz
- Kenntnisse in der betriebswirtschaftlichen Steuerung eines kommunalen Betriebs, insbesondere Budgetplanung, Kostenkontrolle und wirtschaftlicher Einsatz von Personal, Maschinen und Materialien
- Kenntnisse einschlägiger rechtlicher Vorschriften, insbesondere in den Bereichen Arbeitssicherheit, Verkehrssicherungspflichten und kommunale Betriebsabläufe
- Führerschein Klasse B; wünschenswert: zusätzliche, für den Bauhofbetrieb relevante Fahrerlaubnisklassen (z. B. Klasse C1 oder höher)
Wir bieten:
- einen sicheren, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung
- je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA
- einen strukturierten Onboarding-Prozess einschließlich einer umfangreichen Einarbeitung
- Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Mineralwasser am Arbeitsplatz, Fahrradleasing)
- vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Zusatzversorgung
Hinweise:
- Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem LGG werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
- Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Fahr- und sonstige Vorstellungskosten können von der Stadt Espelkamp leider nicht erstattet werden.
- Nähere Informationen nach Artikel 13 DS-GVO erhalten Sie unter www.espelkamp.de/Aktuelles/Stellenangebote
- Die Bewerbungsfrist endet am 25.05.2026.
Leitung des Baubetriebshofs Arbeitgeber: Stadt Espelkamp
Die Stadt Espelkamp bietet Ihnen als Leitung des Baubetriebshofs einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung. Mit einem strukturierten Onboarding-Prozess, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von einer leistungsorientierten Bezahlung und einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Zusatzversorgung, was die Stadt Espelkamp zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung des Baubetriebshofs erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung des Baubetriebshofs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Leitung des Baubetriebshofs bist. Lass deine Leidenschaft für den Bau und die Führung durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet oder Teams geführt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und überzeugender!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Espelkamp vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungskompetenz, Organisationsfähigkeit und Erfahrung im Bauwesen zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Informiere dich über die Stadt Espelkamp
Zeige Interesse an der Stadt und ihrem Baubetriebshof. Informiere dich über aktuelle Projekte, Herausforderungen und die Struktur der Verwaltung. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und bereit bist, aktiv zur Lösung von Problemen beizutragen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die neue Leitung sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
