Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei Geodatenmanagement und digitalem Zwilling.
- Unternehmen: Die Stadt Essen bietet ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und gute Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen und einem Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Stadt und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Geoinformatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung mit GIS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
DIE STADT ESSEN SUCHT EINE*N Mitarbeiter*in Fortführung und analytische Weiterentwicklung Straßenzustandsbewertung/digitaler Zwilling (Twin4Road).
Kennziffer: 2026-55-62-TD-III
Bewerbungsfrist: 30.08.2026
Stellenart: unbefristet
Einsatzort: Fachbereich 62 - Amt für Geoinformation, Vermessung und Kataster
Entgelt/Besoldung: Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesO
Arbeitszeitumfang: Teilzeit (50%)
Hinweise zur Stellenanzeige: Das Aufgabengebiet kann mit unterschiedlichen Teilzeitmodellen besetzt werden. Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft möglich.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Lindenallee 10, 45127 Essen).
Sie verstärken das Team Geodatenmanagement, Sensorik und digitaler Zwilling bei diesen Aufgaben:
- Unterstützung des Teams in den Aufgabenbereichen Geodatenmanagement und digitaler Zwilling (DZ)
- Prozessierung, Pflege und Aktualisierung von Geodaten aus verschiedenen Messverfahren sowie die Analytik
- Aufbereitung des Datenmaterials und Visualisierung in den etablierten sowie ggf. neuen GIS- bzw. Karten-Anwendungen
- Betreuung und Weiterentwicklung der Straßenzustandsbewertung/der DZ-Straße zur Unterstützung zentraler Geschäftsprozesse des Amts für Straßen und Verkehr
Vorteile und Benefits:
- Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge
- Gleitzeit
- Vergünstigungen/Corporate Benefits App
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfalt/Diversität
Dieses Profil zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium des Vermessungswesens, der Geoinformatik, der Geographie, der Geodäsie, der Umweltwissenschaften, der Raumplanung, der Geowissenschaften oder der Geophysik
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Ingenieurwesen
- Sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen z.B. ArcGIS/QGIS sowie fundierte Kenntnisse in Python
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Geodatenbanken
- Sicherer administrativer Umgang mit (Fach-) Soft- und Hardware
- Hohe Digitalisierungs-, Prozessoptimierungs- und IT-Affinität
- Querschnittliche Kenntnisse ingenieurgeodätischer Vermessungsaufgaben
- Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)
Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:
- Persönlichkeitskompetenz: Gewissenhaftigkeit | Leistungsbereitschaft | Sorgfalt | Zuverlässigkeit
- Soziale Kompetenz: Einfühlungsvermögen | Kontaktfähigkeit | Konfliktfähigkeit | Überzeugungskraft
- Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen | Innovatives Denken | Organisationsvermögen | Überblick
Kommen Sie zum Team Stadt Essen! Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.08.2026 über unser Onlineformular.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt: Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:
Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an: Herrn Dr. Lindner, Fachbereich 62 - Amt für Geoinformation, Vermessung und Kataster, Tel: 0201/88-62 400
Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei: Herrn Bruns, Fachbereich 10 - Organisation und Personalwirtschaft, Tel: 0201/88-10 215
Mitarbeiter*in Straßenzustandsbewertung/digitaler Zwilling (Twin4Road) Arbeitgeber: Stadt Essen
Die Stadt Essen bietet Ihnen als Fachbereichsleiter*in im Amt für Bauordnung eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team von rund 100 Mitarbeitenden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einer vielfältigen und inklusiven Arbeitsumgebung. Werden Sie Teil einer zukunftsorientierten Verwaltung, die sich für die Lebensqualität der Bürger*innen einsetzt und innovative Lösungen im Bauwesen gestaltet.
