Fachbereichsleitung für den Fachbereich Straßenunterhaltung
Fachbereichsleitung für den Fachbereich Straßenunterhaltung

Fachbereichsleitung für den Fachbereich Straßenunterhaltung

Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Fachbereich Straßenunterhaltung und sorge für Verkehrssicherheit und Straßenbau.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Stadtverwaltungsteam in Falkensee mit modernem Ansatz.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur einer dynamischen Stadt und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss im Tiefbau und Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Gleichstellung und Vielfalt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Falkensee ist eine der am stärksten wachsenden Städte Brandenburgs. Die Stadt verbindet kleinstädtischen Charakter mit moderner Infrastruktur. In den vergangenen Jahren entstanden zahlreiche neue Wohngebiete, öffentliche Einrichtungen und Gewerbeflächen. Gleichzeitig prägen sanierte Altbauten, Einfamilienhaussiedlungen und großzügige Grünflächen das Stadtbild. Durch das dynamische Bevölkerungswachstum stehen Stadtentwicklung, Wohnungsbau, Infrastrukturprojekte sowie die nachhaltige Gestaltung von Verkehrs- und Freiflächen auch zukünftig besonders im Fokus.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung des Fachbereichs Straßenunterhaltung mit fachlicher und disziplinarischer Führung der unterstellten Mitarbeitenden
  • Erfüllung der hoheitlichen Aufgaben zum Straßenbau und Verkehrssicherheit gemäß Brandenburgischem Straßengesetz, einschließlich Herstellung, Unterhaltung und Verkehrssicherung
  • projektbezogene Durchführung von Planungsbesprechungen und Abstimmung von Einzelvorhaben mit der Amtsleitung
  • Haushaltsplanung sowie Überwachung der Einhaltung der kosten- und termingerechten Abarbeitung des Haushaltsplanes
  • Erarbeitung und Aktualisierung von fachbezogenen Satzungen
  • Organisation und Überwachung von Prozessen und Prozessoptimierungen der Verwaltung, der Instandsetzung und notwendiger Prüfungen
  • Information und Beteiligung der Gremien und der Öffentlichkeit, fachliche Mitwirkung bei der Bürgerbeteiligung
  • Vorbereitung und Auswertung der Ausschüsse der Stadtverordnetenversammlung (Erarbeitung von Beratungs- und Entscheidungsvorlagen sowie deren Präsentation)
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Amtsleitung und dem Baucontrolling
  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, umfangreichen und vielfältigen Vergaben (VOL/VOB/ugVgV)
  • Berichtswesen

Wir bieten:

  • eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
  • faire und attraktive Arbeitsbedingungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVöD-VKA
  • die Möglichkeit, einen VBB-Firmenticketvertrag abzuschließen
  • eine bessere Work-Life-Balance durch flexible & moderne Arbeitszeitregelungen
  • die Möglichkeit, im Rahmen der geschlossenen Dienstvereinbarung nach Ablauf der Probezeit bis zu 50% mobil zu arbeiten
  • die Möglichkeit, Fahrradleasingangebote wahrzunehmen
  • ein breitgefächertes Fortbildungs- und Qualifizierungsangebot
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

Ihr Profil:

  • einen Hochschulabschluss als Ingenieur im Bereich Tiefbau mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung im Aufgabengebiet oder ein vergleichbarer Abschluss (Bachelor oder Master) mit mindestens 5 Jahren Erfahrung im Aufgabengebiet
  • fundierte Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen (u. a. BbgStrG, BbgBO, BauGB, BbgKVerf, KommHKV, VOB/B, VOL/B)
  • rechtssichere Erfahrungen im öffentlichen Vergaberecht (u. a. GWB, VOB, VgV, UVgO)
  • erforderlich sind Führungserfahrungen
  • gute IT-Kenntnisse, insbesondere sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Branchensoftware
  • Führerscheinklasse B
  • sehr gute Kenntnisse in Deutsch (C1-Niveau)
  • ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
  • praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst sind wünschenswert
  • Kreativität und strukturiertes, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
  • hohes Maß an Kooperationsbereitschaft, sicheres Auftreten und gute Umgangsformen
  • Loyalität

Einzureichen sind folgende Unterlagen:

  • Anschreiben
  • tabellarischer Lebenslauf
  • Nachweis des Studienabschlusses
  • Arbeitszeugnisse
  • Nachweis der Führerscheinklasse
  • ggf. Seminar-/Weiterbildungsunterlagen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement in unserer Stadt einbringen wollen, reichen Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 12. April 2026 über unser Bewerbungsportal online ein. Bewerbungsunterlagen, die Sie uns per Post übersenden, werden elektronisch erfasst und anschließend datenschutzkonform vernichtet. Eine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt nur dann, wenn Sie einen ausreichend frankierten Rückumschlag beigelegt haben.

Allgemeine Hinweise: Die Stadt Falkensee fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen an alle gerichtet. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Verspätete Bewerbungen können im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt werden.

Stadtverwaltung Falkensee- Fachbereich Personal -Falkenhagener Straße 43/4914612 Falkensee

Fachbereichsleitung für den Fachbereich Straßenunterhaltung Arbeitgeber: Stadt Falkensee

Die Stadt Falkensee bietet als Arbeitgeber ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit fairen und attraktiven Arbeitsbedingungen im öffentlichen Dienst. Mit flexiblen Arbeitszeitregelungen und der Möglichkeit, bis zu 50% mobil zu arbeiten, fördert die Stadt eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeitende von einem breiten Fortbildungsangebot und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
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Kontaktperson:

Stadt Falkensee HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachbereichsleitung für den Fachbereich Straßenunterhaltung

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Praktika oder Projekten, bei denen du deine Fähigkeiten einbringen kannst.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für die Fachbereichsleitung Straßenunterhaltung interessierst, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleitung für den Fachbereich Straßenunterhaltung

Führungskompetenz
Kenntnisse im Straßenbau
Verkehrssicherheit
Haushaltsplanung
Prozessoptimierung
Bürgerbeteiligung
Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen
Vergaberecht (VOL/VOB/ugVgV)
IT-Kenntnisse (MS-Office, Branchensoftware)
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kooperationsbereitschaft
Loyalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du genau für die Fachbereichsleitung Straßenunterhaltung brennst und was dich an Falkensee begeistert.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Wir wollen schnell sehen, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist!

Relevante Nachweise beilegen: Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen wie deinen Studienabschluss und Arbeitszeugnisse beizufügen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen ernst nimmst und gut vorbereitet bist.

Online bewerben ist der Weg!: Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles sicher und datenschutzkonform verarbeitet wird. Außerdem können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Falkensee vorbereitest

Informiere dich über die Stadt und den Fachbereich

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Stadt Falkensee und dem Fachbereich Straßenunterhaltung auseinandersetzen. Schau dir aktuelle Projekte an, die in der Stadt laufen, und informiere dich über die Herausforderungen, die der Fachbereich bewältigen muss. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und dein Interesse zeigen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Fachwissen im Bereich Straßenbau und Verkehrssicherheit unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich Projekte geleitet hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Gremien und der Öffentlichkeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für eine erfolgreiche Bürgerbeteiligung oder eine Präsentation nennen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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