Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Stadt Flensburg, ein innovativer Arbeitgeber im sozialen Bereich.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten bis zu 50% der Zeit und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Stadt Flensburg aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Verwaltung oder Jura, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Hier oben, im Norden Schleswig-Holsteins, kurz vor der dänischen Grenze, gibt es ungeahnte Karrierechancen für alle, die dort arbeiten möchten, wo andere Urlaub machen. Wollen Sie gemeinsam mit uns die Stadt Flensburg innovativ gestalten? Dann können Sie sich auf die Ostsee, unseren idyllischen Hafen, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen freuen!
Bei der Stadt Flensburg sind im Fachbereich Soziales und Gesundheit in der Abteilung Eingliederungshilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als Sachbearbeitung (w/d/m) im Sachgebiet 502.3/Erwachsene 2 unbefristet und in Vollzeit in der Besoldungsgruppe A 10 SHBesO bzw. EG 9b TVöD zu besetzen.
Die Abteilung Eingliederungshilfe umfasst aktuell ca. 50 Mitarbeitende und ist die erste Anlaufstelle eines umfassenden Beratungs- und Hilfenetzes für psychisch kranke und suchtkranke Menschen sowie Menschen mit sonstigen seelischen Störungen, Körperbehinderungen und geistigen Behinderungen in Flensburg. Die Abteilung teilt sich in drei Sachgebiete – Erwachsene mit Behinderung (2 Teams), Kinder und Jugendliche mit Behinderung und Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen.
Freuen Sie sich auf ein engagiertes und hilfsbereites Team, das Wert auf ein respektvolles Miteinander und kollegiale Zusammenarbeit legt. Regelmäßige Teamsupervision und jährliche Fachfortbildungen gehören für uns genauso dazu wie Betriebsausflüge, Teamtage und After-Work-Veranstaltungen. Wir arbeiten diversitätssensibel in interdisziplinären Teams aus Sozialpädagog*innen sowie Verwaltungskräften. Auch innerhalb des Hauses pflegen wir eine gute Zusammenarbeit z. B. mit der Wirtschaftlichen Sozialhilfe und der Hilfe zur Pflege.
Da die Abteilung bereits auf die elektronische Aktenführung umgestellt ist, besteht die Möglichkeit, bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit mobil zu arbeiten. Neben der Aufgabe, Menschen mit Behinderungen und ihre Angehörigen zu beraten, zu unterstützen und Hilfe anzubieten, umfasst die Tätigkeit im Wesentlichen folgende Aspekte:
- Gewährung wirtschaftlicher Eingliederungshilfen nach dem SGB IX (z.B. Assistenzleistungen in besonderen Wohnformen oder in der eigenen Wohnung, Leistungen zur Beschäftigung in Werkstätten für behinderte Menschen)
- Gewährung von Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung nach dem 3. und 4. Kapitel SGB XII
- teilweise Gewährung von Leistungen der Hilfe zur Pflege nach dem SGB XII
- Wahrnehmung der typischen Tätigkeiten einer Einzelfallsachbearbeitung (Antragsaufnahme, Prüfung von Anspruchsvoraussetzungen und vorrangigen Ansprüchen, Überleitung von Einkommen, Bescheiderteilung und Zahlbarmachung)
Wir erwarten:
- eigenverantwortliches Arbeiten
- einen konstruktiven Umgang mit herausfordernden Situationen
- Teamfähigkeit
- gute Kommunikationsfähigkeit
- Zuverlässigkeit
Wünschenswert sind Rechtskenntnisse im SGB IX und SGB XII sowie Kenntnisse der eingesetzten IT-Anwendungen (OpenProsoz, TOPqw, H&H sowie MS Office). Sie werden durch eine umfangreiche Einarbeitung im Team und entsprechende Fort- und Weiterbildungsangebote unterstützt.
Wir bieten:
- vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. nach dem Schleswig-Holsteinischen Besoldungsgesetz
- Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst
- jährliche Sonderzahlungen
- betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
- NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing
- Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung
- flexible und familienfreundliche Gleitzeitregelungen
Sachbearbeitung (w/d/m) in der Abteilung Eingliederungshilfe Arbeitgeber: Stadt Flensburg
Die Stadt Flensburg bietet Ihnen als Arbeitgeber ein engagiertes und hilfsbereites Team, das Wert auf respektvolles Miteinander und kollegiale Zusammenarbeit legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet. Genießen Sie die Vorzüge einer attraktiven Lage an der Ostsee, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von Menschen mit Behinderungen leisten.