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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Bauprojekte und sorge für nachhaltige Entwicklung in Frankfurt.
- Arbeitgeber: Amt für Bau und Immobilien – zentraler Ansprechpartner für städtische Baufragen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und flexibles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Stadt Frankfurt aktiv mit und arbeite in einem professionellen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker:in oder Meister:in im Hochbau, Heizung, Lüftung, Sanitär oder Elektrotechnik.
- Andere Informationen: Vielfältige und respektvolle Arbeitsatmosphäre mit Chancen für alle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 44100 - 62000 € pro Jahr.
Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Technische Objektmanager:innen (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
- EGr. 9b TVöD (44.100 EUR bis 62.000 EUR Jahresbrutto)
- staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in oder Meister:in im Bereich Hochbau, Heizung / Lüftung / Sanitär oder Elektrotechnik mit entsprechender Tätigkeit oder mehrjähriger, umfangreicher Berufserfahrung auf dem Gebiet von Umbau-, Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen
- routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
- wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit in einem professionellen Team
Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.
Da wir mehrere technische Objektmanager:innen (w/m/d) für die Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär, Klimatechnik, Hochbau oder Elektrotechnik suchen, bitten wir Sie, in Ihrer Bewerbung anzugeben, auf welches Gewerk Sie sich bewerben.
Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Boehnert, Tel.. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Hartmann, Tel..
Wir suchen ab sofort Objektleiter m/w/d in Teilzeit Arbeitgeber: Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Kontaktperson:
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen ab sofort Objektleiter m/w/d in Teilzeit
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und Beispiele aus unserer bisherigen Erfahrung parat haben, um zu zeigen, dass wir die richtige Wahl sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen ab sofort Objektleiter m/w/d in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Hochbau, Heizung, Lüftung oder Elektrotechnik. Zeig uns, was du drauf hast! Wenn du spezielle Projekte oder Erfolge hast, die relevant sind, dann hau sie raus!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreibfehler oder Grammatikfehler enthält. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt! Lass vielleicht auch jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass alles an der richtigen Stelle landet. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - vorbereitest
✨Informiere dich über das Amt für Bau und Immobilien
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das Amt für Bau und Immobilien informieren. Schau dir ihre Projekte an, welche Herausforderungen sie aktuell haben und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Besonders wichtig sind Erfahrungen im Bereich Umbau, Instandhaltung oder Wartung, da dies für die Position relevant ist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit in einem professionellen Team betont wird, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.