Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Softwareentwickler:in (w/m/d) Weiterentwicklung Open Source Lösung GA-Lotse für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand?
Wir sind eines der größten Gesundheitsämter Deutschlands mit rund 300 Mitarbeiter:innen in acht Abteilungen. In unserer Abteilung „Digitale Zukunft, IT und strategische Planung“ gestalten wir zukunftsfähige digitale Lösungen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für die Dauer von 1 Jahreine:n
Softwareentwickler:in (w/m/d) Weiterentwicklung Open Source Lösung GA-Lotse
Vollzeit, Teilzeit
EGr. 13 TVöD
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- eigenverantwortliche korrektive Softwarewartung im Kontext des Projekts GA-Lotse in Abstimmung mit der Product Ownerin sowie externen Dienstleistern mit dem Schwerpunkt Frontend
- Anpassung des Projekts GA-Lotse in Hinblick auf regulatorische und rechtliche Rahmenbedingungen unter Berücksichtigung definierter Projektplanung
- testgetriebene Entwicklung und Qualitätssicherung adaptiver und korrektiver Softwareänderungen, einschließlich Beteiligung an Code-Reviews und Refactoring-Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Dokumentation von Softwareänderungen sowie Unterstützung bei der Erstellung projektbezogener Dokumentationen
- Nutzung von GitOps-Werkzeugen in Abstimmung mit externen Dienstleistern
- Pflege von Continuos Integration Pipelines
- Anpassung und Weiterentwicklung der User Interfaces von GA-Lotse
- Sicherstellung des einheitlichen "Look and Feel" bei Weiterentwicklungen sowie Prüfung der Anwendung auf Aspekte der Benutzbarkeit
- Validierung und Anpassung hinsichtlich der Barrierefreiheit
- Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung der Releaseplanung von GA-Lotse in Kooperation mit der Product Ownerin
- Qualifizierung und Betreuung des Support- und Schulungsteams hinsichtlich Änderungen resultierend aus Software-Releases
- Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Leitung
Sie bringen mit:
- abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Master / Bachelor) der (Wirtschafts)-Informatik, Medieninformatik, Kommunikationsdesign, des IT-Managements oder vergleichbare einschlägige Fachrichtung
- Kenntnisse in Programmiersprachen, Datenstrukturen und Open Source
- Erfahrung im Bereich Frontend-Entwicklung und DevOps
- Erfahrung in der Projektarbeit
- Deutschkenntnisse mindestens C2-Level
- Affinität zu Clean Code und testgetriebener Entwicklung
- Erfahrung in TypeScript und React sowie Node.js
- Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden (Kanban, Scrum, SAFe)
- Interesse an modernen, fortschrittlichen und zukunftsfähigen Digitalisierungskonzepten
- Strukturierungsvermögen sowie ein logisches und systematisches Vorgehen
- schnelle Auffassungsgabe
- ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- selbstständige Arbeitsweise mit Organisationsgeschick und Eigeninitiative
- flexibles Denken und Handeln in der Aufgabenerledigung
- Teamfähigkeit
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Ausbildereignung (IHK) von Vorteil
- gute Englischkenntnisse
- Diversitätskompetenz
Wir bieten Ihnen:
- eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind uns wichtig, daher gewähren wir flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen
- betriebliche Altersvorsorge, ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitfahrregelung, sowie Fahrradleasing und ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- die Möglichkeit des interdisziplinären, abteilungsinternen Austausches sowie spannende Schnittstellenarbeit mit anderen städtischen und nichtstädtischen Institutionen
Weitere Infos:
Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit zunächst für die Dauer von 1 Jahr. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.
Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.
Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen.
Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.
Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.
Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
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Softwareentwickler:in (w/m/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Stadt Frankfurt am Main
Die Stadtverwaltung Frankfurt am Main bietet Ihnen als Leiter:in im Personalservice eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Teamkultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines Job-Tickets und Fahrradleasings sowie die Möglichkeit zum Homeoffice, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwareentwickler:in (w/m/d) in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Stadt Frankfurt am Main anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwareentwickler:in (w/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Stadt Frankfurt am Main vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Stadt Frankfurt am Main klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Frankfurt am Main vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
