Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten und gestalte die Sicherheit im Straßenverkehr.
- Unternehmen: Stadt Frankfurt am Main, ein zuverlässiger Partner für die Bürger:innen.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket und umfangreiche Fortbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Angenehme Arbeitsatmosphäre mit Fokus auf Zusammenarbeit und Motivation.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in der Stadt.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) der Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten für unser Stadt-Up Frankfurt! Das Ordnungsamt der Stadt Frankfurt am Main steht für Sicherheit und Ordnung. Wir arbeiten effizient, denken zukunftsorientiert und handeln respektvoll. Das macht uns zum zuverlässigen Partner der Menschen in Frankfurt, offen für ihre Anliegen und engagiert für das Gemeinwohl!
Gestalten Sie mit uns die Ordnung und die Sicherheit im Straßenverkehr. Die Hauptverantwortungsbereiche der Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten bestehen aus der KFZ-Zulassungsbehörde, der Führerscheinstelle und der Genehmigungsbehörde für Taxi- und Mietwagenkonzessionen. Die Abteilung befindet sich in einer eigenen Liegenschaft am Römerhof 19 und gehört zu der publikumsintensivsten Abteilung des Ordnungsamtes.
Sie scheuen sich nicht, Verantwortung zu übernehmen, haben Spaß im Umgang mit Menschen und schätzen vielfältige und abwechslungsreiche Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sorgen dafür, dass die Sicherheit auf unseren Straßen gewährleistet werden kann – und Sie können dabei eine zentrale Rolle spielen. Sie verbinden Verwaltungsarbeit mit Service und gestalten ein wichtiges Stück kommunaler Arbeit aktiv mit. Eine Aufgabe mit Sinn, Verantwortung und täglich neuen Einblicken in das Leben unserer Stadt.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- zeitgemäße und fachlich versierte Leitung der Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten mit ca. 103 Mitarbeiter:innen
- fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung inklusive Personalplanung, Mitarbeiter:innengespräche und Förderung
- strategische Weiterentwicklung der Abteilung und Umsetzung übergeordneter Ziele sowie rechtlicher Änderungen
- souveräne Steuerung der Projektleitung insbesondere im Bereich IT und Digitalisierung
- Qualitätssicherung von Arbeitsergebnissen, Berichten und Veröffentlichungen
- Vertretung der Abteilung nach innen und außen (z. B. in Gremien, Arbeitsgruppen oder öffentlichen Terminen)
- eine effektive und transparente Besprechungs- und Kommunikationsstruktur mit Berichtswesen und statistischen Auswertungen
Sie bringen mit:
- Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung
- mindestens zweijährige nachgewiesene, erfolgreiche Wahrnehmung von Leitungs- und Führungsverantwortung inkl. Führungskompetenz
- Kenntnisse der Strukturen und Abläufe des öffentlichen Dienstes sowie einschlägiger Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- hohes Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld sowie die Fähigkeit, sich auf die vielseitigen Arbeitsabläufe und wechselnde Anforderungen einzustellen
- hohe Stresstoleranz sowie Überzeugungsfähigkeit und die Fähigkeit, Ziele erfolgreich umzusetzen
- hohes Maß an Sozial-, Konflikt- und Problemlösungskompetenz
- strategisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
- sicheres Handeln auch bei zeitkritischen oder politisch sensiblen Themen
- Analyse- und Berichtskompetenz zur Erstellung und Interpretation von Reports, Auswertungen und Statistiken
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Kommunikationsstärke
- Diversitätskompetenz
Wir bieten Ihnen:
- finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. Vergünstigtes Parken direkt am Arbeitsplatz.
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungsangebote zu vielfältigen Themen sowie klare, professionelle Strukturen in einer wertschätzenden und offenen Arbeitskultur.
- Arbeitsatmosphäre: Angenehme, produktive und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre, in der großen Wert auf Zusammenarbeit und Motivation gelegt wird.
Die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungs- und telefonischen Servicezeiten des Servicezentrums „Rund ums Auto“.
Leiter:in (w/m/d) der Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten (Magistratsdirektor:in) Arbeitgeber: Stadt Frankfurt am Main
Das Revisionsamt der Stadt Frankfurt am Main bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabenfeld, das gesellschaftlichen Mehrwert schafft. Mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot, flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden, modernen Arbeitsatmosphäre fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin in einer Stadt, die Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter:in (w/m/d) der Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten (Magistratsdirektor:in) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Stadt Frankfurt am Main
Wenn du auf der Website von Stadt Frankfurt am Main stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in (w/m/d) der Abteilung Kraftfahrzeugangelegenheiten (Magistratsdirektor:in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadt Frankfurt am Main erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Frankfurt am Main vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
