Sachbearbeiter:in (w/m/d) Inklusion (Amtsrätin:Amtsrat)

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Inklusion (Amtsrätin:Amtsrat)

Frankfurt am Main Vollzeit 45389 - 55475 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Stadt Frankfurt inklusiver und leite spannende Projekte zur Inklusion.
  • Unternehmen: Stadtverwaltung Frankfurt am Main mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
  • Vorteile: Umfangreiche Fortbildung, betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und attraktive Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer wichtigen Mission für eine inklusive Gesellschaft und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in Inklusion oder Personalwesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45389 - 55475 € pro Jahr.

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Inklusion für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!

Wir schaffen in der Stadtverwaltung die Rahmenbedingungen für inklusive Arbeitsplätze und ein inklusives Miteinander und beraten und unterstützen die Dezernate, Ämter und Betriebe sowie Inklusionsbeauftragte und Vertrauenspersonen in der weiteren Umsetzung sowie bei ihren Aufgaben und Projekten.

Vollzeit, Teilzeit

BesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:
  • Grundsatzaufgaben in Angelegenheiten der Inklusion (Konzeption und Weiterentwicklung der gesamtstädtischen Handlungsgrundlagen, Beratung und Unterstützung)
  • interne Öffentlichkeitsarbeit
  • Leiten von Projekten sowie Konzeptionen zur Stärkung der Inklusion bei der Stadt Frankfurt am Main
  • Mitarbeit in und Betreuen von (ämterübergreifenden) Arbeitsgruppen, Konzeption und Organisation von Veranstaltungen
  • Bearbeiten von Einzelfällen zu Maßnahmen der Inklusion
  • Sonderaufgaben
Sie bringen mit:
  • Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Verwaltung, Public Administration, Personal und Organisation oder vergleichbare Fachrichtung oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in
  • Erfahrung im Bereich Inklusion oder Personalwesen
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektarbeit
  • gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
  • Überzeugungsfähigkeit
  • Diversitätskompetenz
  • Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten
  • Organisationsfähigkeit
  • sicheres und verbindliches Auftreten
  • Innovationsfähigkeit
  • proaktive Gestaltungsbereitschaft und Einsatzbereitschaft
  • sehr guter mündlicher und schriftlicher Ausdruck
  • genaue und zuverlässige Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
  • umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
  • betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • ein Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und der Übernahme von Verantwortung sowie eine adäquate Einarbeitung in das vielfältige Aufgabengebiet
  • attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf

Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Hertwig, Tel. (069) 212-34228.

Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-inklusion-amtsraetinamtsrat-de-j11056.html). Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.08.2026.

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Inklusion (Amtsrätin:Amtsrat) Arbeitgeber: Stadt Frankfurt am Main

Das Revisionsamt der Stadt Frankfurt am Main bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabenfeld, das gesellschaftlichen Mehrwert schafft. Mit einem umfangreichen Fortbildungsangebot, flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden, modernen Arbeitsatmosphäre fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin in einer Stadt, die Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.

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Kontaktdaten:

Stadt Frankfurt am Main Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter:in (w/m/d) Inklusion (Amtsrätin:Amtsrat) erhalten könntest

Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

Bewerbung direkt bei Stadt Frankfurt am Main

Wenn du auf der Website von Stadt Frankfurt am Main stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in (w/m/d) Inklusion (Amtsrätin:Amtsrat) mit Bravour zu bestehen

Analytisches Arbeiten
Konzeptionelles Arbeiten
Erfahrung im Bereich Inklusion
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Kooperationsfähigkeit
Überzeugungsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Stadt Frankfurt am Main erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Frankfurt am Main vorbereitet

Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.