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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Archäologische Museum Colombischlössle und gestalte spannende Ausstellungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Museum in Freiburg mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, gute Bezahlung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die kulturelle Landschaft Freiburgs aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Archäologie und mehrjährige Erfahrung in der Museumsarbeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Angebote für Gesundheit und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du leitest das Archäologische Museum Colombischlössle (ArCo) mit 3 Mitarbeitenden, inklusive Personalführung und Budgetplanung.
- Du vertrittst das ArCo im Museumsverbund und bist zuständig für die Zusammenarbeit mit dem Förderverein des Museums.
- Du betreust die archäologische Sammlung wissenschaftlich, koordinierst die Inventarisierung sowie die digitale Erfassung und arbeitest eng mit badenwürttembergischen Fachinstitutionen zusammen.
- Du bist verantwortlich für die wissenschaftliche und didaktische Gestaltung von Dauerausstellungen sowie für die Konzeption, Planung und Umsetzung von Sonderausstellungen.
- Die Planung und ggf. Durchführung von Veranstaltungen und Führungen der Ausstellungen liegt in Deiner Hand.
- Du entwickelst ein vielfältiges Veranstaltungsprogramm für das Museum und kümmerst Dich um die Konzeption und Planung der Öffentlichkeitsarbeit.
Das bringst Du mit
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der ur- und frühgeschichtlichen oder provinzialrömischen Archäologie, idealerweise promoviert.
- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Volontariat in einem archäologischen Museum und mehrjährige Berufserfahrung in der Museumsarbeit.
- Mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung innerhalb einer musealen Einrichtung.
- Wissenschaftliche und kuratorische Kompetenz sowie fundierte Kenntnisse der südwestdeutschen Archäologie.
- Aufgeschlossenheit gegenüber zeitgemäßem Kulturmanagement und Kulturmarketing.
- Kooperative Führung, Erkennen und Fördern von Potenzialen im Team, klare Prioritäten und Ziele setzen.
- Organisations- und Problemlösungsfähigkeit, vernetztes und konzeptionelles Denken sowie Innovationsfreude.
Das bieten wir Dir
- Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TVöD.
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Sicheren Arbeitsplatz mit rund 4.500 Kolleg*innen, die fürs Gemeinwohl arbeiten.
- Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Fortbildungsprogramm und interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Teilnahme an unserem internen Vernetzungs- und Qualifizierungsprogramm.
- JobTicket zur Entlastung Deines Kontos und zum Schutz des Klimas.
- Hansefit für mehr Bewegung und Ausgleich im Alltag.
- JobRad für eine klimafreundliche Anreise mit Deinem Wunsch-Fahrrad.
- Unterstützung durch unseren Betrieblichen Sozialdienst und verschiedene Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement.
Bewirb Dich hier bis zum 31.12.2025 (Kennziffer E8561). Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen.
Direktion/Abteilungsleitung Arbeitgeber: Stadt Freiburg im Breisgau
Kontaktperson:
Stadt Freiburg im Breisgau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Direktion/Abteilungsleitung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Museum und seine aktuellen Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die archäologische Arbeit mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch, um mehr über die Position und das Team zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben, die dich zur perfekten Wahl für die Direktion machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Direktion/Abteilungsleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Achte auf die Struktur!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben ist wichtig. Gliedere deine Informationen übersichtlich und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Freiburg im Breisgau vorbereitest
✨Mach dich mit der Museumslandschaft vertraut
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen und Trends in der Archäologie sowie über die spezifischen Herausforderungen, denen sich das Archäologische Museum Colombischlössle gegenübersieht. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung des Museums im Kontext der regionalen und überregionalen Kultur verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsstärke, Problemlösungsfähigkeiten oder innovative Ansätze gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen und deinem Team erfordert, ist es wichtig, deine kooperative Arbeitsweise zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du Potenziale im Team erkannt und gefördert hast und wie du klare Prioritäten gesetzt hast.
✨Frage nach den Zielen des Museums
Nutze die Gelegenheit, um im Interview Fragen zu stellen. Frage nach den langfristigen Zielen des Archäologischen Museums und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Museum.
