Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und gestalte die digitale Zukunft unserer Stadt.
- Unternehmen: Friedrichshafen, eine dynamische Stadt am Bodensee mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Arbeitsklima und Unterstützung für persönliche Auszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Stadtverwaltung.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Verwaltungsmanagement oder Wirtschaftsinformatik und IT-Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Friedrichshafen sucht Sie!
Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee.
Rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von über 62.000 Einwohnern.
Unterstützen Sie uns dabei.
Wir haben im Amt für Digitalisierung, Smart City und Informationstechnik – Abteilung Information und Kommunikation - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende neue Stelle (m/w/d) zu besetzen:
Referentin/Referent IT-Management
Die Abteilung Information und Kommunikation ist interner IT-Dienstleister für die städtischen Ämter, Gremien und Schulen.
Wir betreuen eine professionelle und zukunftsorientierte IT- und TK-Infrastruktur mit über 200 Servern und mehr als 2.400 Clients an 95 Standorten.
- Ihre Aufgaben
- Aufgabenschwerpunkte sind IT-Management, IT-Beschaffung und IT-Controlling
- Fachliche Ausgestaltung und Verhandlung von Verträgen auf Basis der EVB-IT-Muster
- Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten und -Beschaffungen
- Fortschreibung der IT-Strategie für die 14 städtischen Schulen sowie Kommunikation gegenüber Schulleitungen etc.
- Erarbeitung von Grundsätzen, Standards, Konzepten und Dienstanweisungen
- Stellvertretung der Abteilungsleitung
- Durchführung von Ausschreibungen nach UVg O und Vg V
Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.
- Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw.
Public Management (B.
A.)) vorzugsweise mit der Vertiefung Informationstechnik und -management, abgeschlossenes Studium Digitales Verwaltungsmanagement (B.
A.), Wirtschaftsinformatik (B.
- Sc.) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen ist von Vorteil
- Ausgeprägtes IT-Verständnis mit guten Kenntnissen in den Bereichen Server, Firewall, Software, Hardware, Netzwerktechnologien sowie IT-Sicherheit
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, rechtliche Kenntnisse im IT-Bereich u. a. Datenschutzrecht sowie im Vergaberecht
- Sehr gute Auffassungsgabe sowie Bereitschaft an der Teilnahme von Weiterbildungen
- Freude bei der Arbeit im Team
- Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Auffassungsgabe
- Durchsetzungsfähigkeit, Kundenorientierung und Eigeninitiative
- Selbstständige und organisierte Arbeitsweise sowie Personalführungskompetenz
- Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- Wir bieten Ihnen
- Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung in Vollzeit im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 LBes GBW
- Alternativ eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit einer leistungsgerechten Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen
- Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung
- Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima
- Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf
- Angebote zur Gesundheitsförderung u. a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft
- Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest
Unter jobs. friedrichshafen. de erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende.
Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind in unserem Team herzlich willkommen!
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Referentin/Referent IT-Management Arbeitgeber: Stadt Friedrichshafen
Als Schulbegleiter/in in Teilzeit bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur Integration von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf beizutragen und deren Entwicklung zu fördern. Unser engagiertes Team legt großen Wert auf eine unterstützende und wertschätzende Arbeitskultur, in der Ihre Ideen und Impulse geschätzt werden. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Austauschmöglichkeiten.
