Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder in verschiedenen Gruppen und gestalte ihre Entwicklung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Die Stadt Gersthofen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit über 550 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Kinderpfleger und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
Werden Sie Teil unseres Teams! Gersthofen ist eine Stadt mit einem ganz besonderen Charme. Sie ist nicht nur wirtschaftsstarker Standort, sondern mit ca. 550 Mitarbeitenden ein großer Arbeitgeber in der Region. Sie grenzt direkt an die Stadt Augsburg an und ist Mitglied im Naturpark westliche Wälder e.V. Mit dem Lech, dem Europaweiher und dem Dschungelpfad direkt vor der Haustür lässt es sich hier sowohl gut leben wie auch arbeiten. Täglich sorgen bereits heute die Beschäftigten in verschiedensten Bereichen für unsere über 24.000 Bürgerinnen und Bürger. Wir laden auch Sie ein, gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt Gersthofen zu gestalten.
Unser Stellenangebot: Staatlich anerkannte Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) und Teilzeit (mit der Bereitschaft auch am Nachmittag zu arbeiten) für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen.
Sie besitzen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d)
- Zielorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Flexibilität im Rahmen der Feste im Jahreskreis und Abendveranstaltungen
Das erwartet Sie:
- Kinderpfleger in einer Kindergartengruppe mit 25-27 Kindern im Alter von 3-6 Jahren
- In einer Krippengruppe mit 15 Kindern im Alter von 1-3 Jahren
- Oder in einer Hortgruppe mit 25-27 Kindern im Grundschulalter
Freuen Sie sich auf:
- Eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigter (m/w/d) in der Entgeltgruppe S3 TVöD-SuE mit einer leistungsorientierten Jahressonderzahlung.
- Bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info über die Vergütung.
- Eine monatliche Arbeitsmarktzulage in Höhe von 5 % der Stufe 2, ca. 160,00 € brutto für Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit
- Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit)
- 6 Wochen Urlaub/Jahr, grundsätzlich am Faschingsdienstag sowie 24. und 31. Dezember frei
- Eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
- Umfangreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Moderne und qualitativ hochwertige Ausstattung
- Pädagogische Arbeit in Stammgruppen
- Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings mit Bezuschussung
- Bezuschussung zum Deutschland-Ticket
Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns, dass Sie Lust darauf haben bei der Stadt Gersthofen zu arbeiten. Um sich zu bewerben, nutzen Sie bitte unser Online-Stellenportal unter www.gersthofen.de/jobs und senden Sie uns aussagekräftige Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen usw. zu. (Eine automatische Antwort-Mail informiert Sie darüber, ob Ihre Bewerbung angekommen ist.)
Ende der Bewerbungsfrist ist der 15.12.2025.
Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen: Christina Kessel ☎ 0821/2491-214 ckessel@gersthofen.de
Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen: Manuel Bode ☎ 0821/2491-150 mbode@gersthofen.de
Rahmendaten:
- Art der Beschäftigung: Vollzeit und Teilzeit
- Einsatzregion: Deutschland, Bayern, Schwaben, Augsburg, Gersthofen
- Einsatzort: 86368 Gersthofen
- Eintrittsdatum: 01.02.2026
- Bereich, Abteilung: Kinder/Jugend/Soziales, Kindertagesstätten
- Eingruppierung: EG S3 TVöD-SuE
Staatlich anerkannte Kinderpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Gersthofen
Kontaktperson:
Stadt Gersthofen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staatlich anerkannte Kinderpfleger (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Stadt Gersthofen vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als ein schriftliches Bewerbungsschreiben.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Stadt Gersthofen und ihre Kindertageseinrichtungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Teamkultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Stellenportal! Dort kannst du dich schnell und unkompliziert bewerben. Achte darauf, deine Unterlagen vollständig und ansprechend zu gestalten, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staatlich anerkannte Kinderpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl ein bisschen über deine Motivation und was dich an der Arbeit als Kinderpfleger begeistert. Das macht dein Anschreiben einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Stelle wichtig sind. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen!: Füge alle wichtigen Zeugnisse bei, die deine Ausbildung und bisherigen Erfahrungen belegen. Das gibt uns einen guten Überblick über deine Qualifikationen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Online-Stellenportal, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Gersthofen vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Informiere dich gründlich über die Stadt Gersthofen und ihre Kindertageseinrichtungen. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stadt verstehst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung der Zukunft beizutragen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Kinderpfleger vor. Erkläre, wie du in bestimmten Situationen gehandelt hast und welche positiven Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Kompetenz!
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der pädagogischen Arbeit entscheidend ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein positives Umfeld für die Kinder zu schaffen.
✨Flexibilität zeigen
Die Stelle erfordert Flexibilität, insbesondere bei Veranstaltungen und Feiern. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und warum dir diese Flexibilität wichtig ist.