Leitung (m/w/d) der Waldkindertagesstätte „Kleine Füchse“ Langjährige Erfahrung

Die Stadt Gifhorn besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle nach der Entgelttabelle S 9 TVöD. Die Stadtverwaltung Gifhorn bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben der rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt übernehmen.

Die Waldkita „Kleine Füchse“ bietet Kindern im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt eine ganzheitliche Betreuung und Förderung. In einer Vormittagsgruppe von 8 bis 13 Uhr werden bis zu 15 Kinder von zwei gleichzeitig anwesenden pädagogischen Fachkräften betreut. Das Ziel des vierköpfigen Teams besteht darin, die Kinder zu stärken und selbstbewusste Persönlichkeiten zu erziehen. Dabei spielen, lernen und entdecken sie im Jahresverlauf mit allen Sinnen die Natur.

Als Leitung unseres Waldkindergartens übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Organisation und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit besonderem Fokus auf naturpädagogische Ansätze. Sie führen, motivieren und unterstützen das pädagogische Team sowohl fachlich als auch organisatorisch und sorgen für die Umsetzung unseres naturverbundenen Konzeptes im täglichen Miteinander. Dabei planen und gestalten Sie gemeinsam mit dem Team abwechslungsreiche Projekte, Ausflüge und Bildungsangebote in der Natur und sorgen für eine kindgerechte und sichere Umgebung im Wald.

Sie stehen im engen Dialog mit den Erziehungsberechtigten, führen regelmäßig Entwicklungsgespräche und Elternabende durch und begleiten die Familien während der Eingewöhnungszeit ihrer Kinder. Sie achten auf die Einhaltung aller gesetzlichen Rahmenbedingungen, wie u. a. der Aufsichtspflicht, dem Kinderschutz und dem Bildungsauftrag und engagieren sich aktiv in der Qualitätssicherung und -entwicklung der Einrichtung.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt unbefristet 29,75 Stunden (aufgeteilt in 5 Stunden für Leitungstätigkeiten, 20 Stunden Betreuungszeit, 2,5 Stunden Verfügungszeit, 2,25 Stunden Sprachförderung).

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur pädagogischen Fachkraft oder ein pädagogisches Hochschulstudium mit Studienanteilen von 80 Credit Points, die auf die Arbeit mit Kindern in Tageseinrichtungen ausgerichtet sind, mit einem Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss.
• Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung.
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Waldpädagogik und Erfahrungen in einer Waldkita.
• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Kinder und deren Familien.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
• Sicheres Sprachniveau in Deutsch (mindestens C1 gemäß GER).

Wir bieten:

• Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 29,75 Stunden.
• Vergütung nach der Entgeltgruppe S 9 TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (VKA) mit der Sozial- und Erziehungsdienst (SuE)-Zulage.
• Tarifliche Jahressonderzahlung mit der Möglichkeit, diese in bis zu drei freie Tage einzutauschen.
• Neben 30 Tagen Tarifurlaub gewähren wir bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage und die Möglichkeit, die SuE-Zulage in bis zu zwei weitere freie Tage umzuwandeln.
• Leistungsorientierte Bezahlung (LOB).
• Betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
• Regelmäßige interne und externe Fortbildungen.
• Aktionen und Veranstaltungen für ein gutes Betriebsklima.
• Vielseitige Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. ein umfangreiches Firmenfitness-Angebot.
• Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket.
• Jobrad-Leasing im Rahmen von Entgeltumwandlung.

Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen oder Gleichzustellenden werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich bitte bis zum 07.06.2026 mit dem nachstehenden Button gleich online.