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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Ganztagsbetreuung und steigere die pädagogische Qualität für Schüler/innen.
- Arbeitgeber: Stadt Gifhorn bietet sichere und verantwortungsvolle Arbeitsplätze.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher/in und Erfahrung in der Teamleitung.
- Andere Informationen: Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 49000 € pro Jahr.
Die Stadt Gifhorn besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt vier unbefristete Teilzeitstellen für die Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Ganztagsbetreuung nach Entgeltgruppe S 8a mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden. Die Stadtverwaltung Gifhorn bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben der rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt übernehmen.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Gestaltung des Gifhorner Ganztagschulbereichs und Steigerung der pädagogischen Qualität.
- Unterstützung von Schüler/innen mit erhöhtem Förderbedarf und Schaffung eines inklusiven Lernumfelds.
- Zusammenarbeit mit der Ganztagsleitung und Führung eines engagierten Teams von Sozialhelferinnen und Sozialhelfern.
- Pflege des Kontakts zu den Erziehungsberechtigten und Abstimmung mit dem Schulpersonal.
- Durchführung administrativer Aufgaben und Umgang mit IT-Systemen.
Die Ganztagsschulbetreuung erfolgt ab dem Schuljahr montags bis freitags bis 15:30 Uhr. Darüber hinaus wird montags bis donnerstags eine tägliche Betreuung bis 17 Uhr im Schulkinderclub angeboten. Als stellvertretende Leitung sollten Sie grundsätzlich bis 17 Uhr als Ansprechperson vor Ort sein.
Profil:
- Anerkennung des/der staatlich anerkannten Erziehers/Erzieherin.
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position im sozialen Bereich.
- Kooperativer und wertschätzender Führungsstil.
- Flexibilität und Belastbarkeit in arbeitsintensiven Situationen.
- Ausgeprägte Empathie und Kompetenzen in der Gesprächsführung.
- Offenheit für innovative pädagogische Ansätze.
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
- Nachweis des erforderlichen Masernimpfschutzes und der Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz.
- Wünschenswert sind Erfahrungen im interkulturellen Bereich sowie Kenntnisse über Maßnahmen im Rahmen des Kinderschutzes nach § 8a SGB VIII.
Wir bieten:
- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden.
- Vergütung nach S 8a TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (VKA) mit der SuE-Zulage.
- Tarifliche Jahressonderzahlung mit der Möglichkeit, diese in bis zu drei freie Tage einzutauschen.
- 30 Tage Tarifurlaub sowie bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage.
- Leistungsorientierte Bezahlung (LOB).
- Betriebliche Altersvorsorge durch die VBL.
- Regelmäßige interne und externe Fortbildungen.
- Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Mitgestaltung der pädagogischen Entwicklung.
- Aktionen und Veranstaltungen für ein gutes Betriebsklima.
- Umfangreiches Firmenfitness-Angebot.
- Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket.
- Jobrad-Leasing im Rahmen von Entgeltumwandlung.
- Regelmäßige Personalgespräche zur Anerkennung jedes Einzelnen.
Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen oder Gleichzustellenden werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Gifhorn strebt in allen Bereichen den Abbau von Unterrepräsentanzen an.
Sie erkennen sich in der Beschreibung wieder? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.03.2026 online.
Stellvertretende Leitung Arbeitgeber: Stadt Gifhorn
Kontaktperson:
Stadt Gifhorn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Schulen oder Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Stadt Gifhorn und die spezifischen Schulen, bei denen du dich bewirbst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dort alle aktuellen Stellenangebote im Blick behalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die stellvertretende Leitung zu übernehmen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im sozialen Bereich hervor. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, erzähl uns davon und wie du dein Team unterstützt hast.
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stadt Gifhorn an. Zeige, dass du dich mit der Stelle und den Werten der Stadt identifizierst.
Bewirb dich online!: Nutze unseren Bewerbungsbutton auf der Website der Stadt Gifhorn. So geht's schnell und unkompliziert – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Gifhorn vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stadt Gifhorn übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Stadtverwaltung. Frag nach den aktuellen Projekten im Ganztagsbereich oder wie die Stadt Gifhorn die pädagogische Qualität steigern möchte.
✨IT-Kenntnisse hervorheben
Da ein sicherer Umgang mit IT-Systemen wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit MS-Office-Anwendungen und anderen relevanten Programmen betonen. Erkläre, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Kommunikation zu verbessern.