Die große selbstständige Stadt Goslar - knapp 41.000 Einwohnerinnen und Einwohner - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/r Stadtjugendpfleger/in. Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD.
Aufgabengebiet
- Fachliche Beratung und Koordination der Aktivitäten im Bereich der städtischen Jugendpflege (offene Jugendarbeit / Betreuung von Gruppen und Vereinen)
- Erstellung und Fortschreibung von Rahmenrichtlinien für die Jugendarbeit
- Vorbereitung und Durchführung von Jugendgruppenleiterseminaren, Lehrgängen, Jugendbegegnungen, -fahrten und -lager
- Maßnahmen zur Aus- und Fortbildung von Jugendleitern und Mitarbeitern im Bereich der Jugendpflege
- Fachberatung und Mitarbeit in Gremien
- Entscheidung über Zuschüsse zur Förderung der Jugendarbeit
- Konzeption, Organisation und Durchführung von Beteiligungsprojekten
Die Stadt Goslar strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher sind die Bewerbungen von Männern besonders erwünscht.
Anforderungen und Qualifikationen
- Für den verantwortungsvollen Aufgabenbereich wird eine qualifizierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium und der staatlichen Anerkennung als Dipl.-Sozialpädagoge/-pädagogin bzw. Dipl.-Sozialarbeiter/-arbeiterin (Bachelor) gesucht.
- Bewerberinnen und Bewerber müssen über Kenntnisse der unterschiedlichen Facetten der Jugend- und Jugendsozialarbeit sowie der Jugendpolitik und über langjährige Praxiserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit verfügen.
- Ein hohes Maß an Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in einem bestehenden Team wird vorausgesetzt.
- Berufliche Kenntnisse und Erfahrungen aus einer öffentlichen Verwaltung und Kenntnisse aus dem kommunalpolitischen Bereich sollten vorhanden sein.
- Eine Fahrerlaubnis der Klasse B ist zwingend erforderlich.
Stadtjugendpflegerin / Stadtjugendpfleger Arbeitgeber: Stadt Goslar
Die Stadt Goslar bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Erholungsurlaub, vergünstigter Fitnessstudionutzung und einem modernen Arbeitsplatz in einer UNESCO-Welterbestadt.
