Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Schülern und Eltern in Krisensituationen und Durchführung sozialer Lernangebote.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team der Stadtverwaltung Haan mit offener Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil des Teams. Unser Team der Stadtverwaltung Haan besteht aus über 500 dynamischen und innovativen Mitwirkenden. Wir stehen gemeinsam für eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in motivierten Teams.
Das Amt für Schule und Sport sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für drei Grundschulen und zwei weiterführende Schulen (Gesamtschule und Gymnasium) vier Schulsozialarbeiter/-innen (m/w/d) unbefristet mit 19,5 bzw. 30 Wochenstunden. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 11 b TVöD Sozial- und Erziehungsdienst. Vorbeschäftigungszeiten, die eine entsprechende Berufserfahrung in diesem Aufgabengebiet vermittelt haben, können bei der Einstufung berücksichtigt werden.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Beratung von Eltern und Schüler/-innen in Konflikt- und Krisensituationen
- Kooperative und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Schulleitung und Kollegium
- Intensive Vermittlung von Informationen an den Schulen zwecks Schaffung einer Angebots- und Leistungstransparenz mit dem Ziel, mögliche Hilfen z.B. im Rahmen des Bildungs- und Teilhabepaketes frühzeitig und umfangreich generieren zu können.
- Hilfestellung im Bedarfsfall zur Überwindung von Barrieren im Antragsverfahren
- Mitwirkung bei der Evaluation und Umsetzung der Schutzkonzepte in den Schulen
- Durchführung von Angeboten des sozialen Lernens z.B. in den Bereichen Konfliktmanagement, Anti-Mobbing-Strategien, Sozialkompetenz etc.
- Netzwerkarbeit und Zusammenarbeit mit schulischen und außerschulischen Kooperationspartnern
- Konzeptionelle Tätigkeiten und Dokumentation der pädagogischen Arbeit
- Gestaltung und Durchführung freier Angebote in den Schulen, auch in Zusammenarbeit mit der Jugendhilfe (Projektarbeit)
Wir bieten Ihnen:
- eine sinnstiftende, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet
- eine leistungsgerechte Vergütung nach S11b TVöD SuE. Vorbeschäftigungszeiten, die eine entsprechende Berufserfahrung in diesem Aufgabenbereich vermittelt haben, können bei der Einstufung berücksichtigt werden
- eine moderne und gut ausgestattete Einrichtung
- eine betriebliche Altersvorsorge mit der wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten sorgen
- eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung
- interessante Fortbildungsmöglichkeiten
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Zusammen mit einer psychologischen Beratungsstelle bietet die Stadtverwaltung Haan allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an.
Ihr Profil:
- Erfolgreicher Abschluss eines Studienabschlusses (Diplom, Master oder Bachelor) als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter/-in mit staatlicher Anerkennung oder einen gleichwertigen erfolgreichen Studienabschluss
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Erfahrung mit dem „System Schule“
- Empathie für Kinder und Jugendliche mit erschwertem sozialem Hintergrund
- Kommunikationsfähigkeit und Kreativität
- Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Motivation und Flexibilität
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Teil der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Haan. Wir freuen uns daher über Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuellen Identität. Die Stadt Haan verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen werden nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes sowie des Gleichstellungsplanes der Stadt Haan getroffen.
Nur bis zum vollständig über das Portal eingereichte Bewerbungen können berücksichtigt werden.
Schulsozialarbeiter/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Haan
Kontaktperson:
Stadt Haan HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulsozialarbeiter/-in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Schulsozialarbeitern und Fachleuten in Kontakt zu treten. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Schulsozialarbeiter/-innen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Stadtverwaltung Haan nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig und korrekt eingereicht wird. Das erhöht deine Chancen, im Auswahlprozess weiterzukommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulsozialarbeiter/-in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Schulsozialarbeiter/-in werden möchtest und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Portal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Haan vorbereitest
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Schulen, an denen du arbeiten möchtest, besorgen. Schau dir ihre Werte, Programme und Herausforderungen an. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Schulsituation beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder Eltern in Krisensituationen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Schulleitungen und Kollegien ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Kommunikationsfähigkeit und deinen kooperativen Ansatz verdeutlichen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen die Schulen konfrontiert sind, und wie du dabei helfen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und gibt dir wertvolle Einblicke in die Erwartungen.