Medizinisch-technische:r Radiologieassistent:in (m/w/d)

Medizinisch-technische:r Radiologieassistent:in (m/w/d)

Hanau Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Durchführung von radiologischen Untersuchungen und Diagnosen.
  • Unternehmen: Innovatives Krankenhaus mit modernster Medizintechnik und einem engagierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Mitarbeiteraktionen und ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Radiologie in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTRA oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir verfügen über zwei Kernspintomographen 1.5T und 3.0T, zwei CT-Geräte, davon ein Spiral-CT 256-Zeiler inkl. Kardiodiagnostik, eine digitale Angiographieeinrichtung, eine Mammographie inkl. Stereotaxie, Fischer Tisch sowie sämtliche konventionellen digitalisierten Röntgenarbeitsplätze. Unser Institut ist durch ein RIS/PACS System vollständig digitalisiert und in das Krankenhaus eingebunden. Eine gründliche Einarbeitung in die o. g. Bereiche ist selbstverständlich. Die Teilnahme an Bereitschafts-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Rufbereitschaften wird von uns vorausgesetzt.

Unser Team besteht aus 27 MTRAs, die sich auf eine/n engagierte/n und teamfähige/n Mitarbeiter/in freuen, die sich in unsere Abteilung integrieren möchte.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Innovatives Krankenhausumfeld mit Raum zur eigenen Entfaltung
  • Als kommunales Haus zahlen wir nach TVöD bzw. nach TV-Ärzte / VKA und den jeweils im Tarifvertrag zusätzlichen Regelungen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wöchentlicher Personalverkauf in der Klinikapotheke und dem Zentrallager
  • Mitarbeiteraktionen und Events
  • Betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenlosen Sportkursen
  • Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen u. a. für Fitnessstudios
  • Dienstrad
  • PlusCard – Gesundheitskarte der Debeka
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Hinweise: Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben.

Weitere Informationen: Das Klinikum Hanau ist ein Krankenhaus der höchsten Versorgungsstufe und akademisches Lehrkrankenhaus der Goethe‑Universität Frankfurt am Main mit zertifiziertem Ausbildungszentrum. In 14 Kliniken, drei Instituten und der zentralen Notaufnahme werden jährlich rund 90.000 Patientinnen und Patienten ambulant und stationär versorgt. 1.800 Mitarbeitende setzen sich täglich mit moderner medizintechnischer Ausstattung für Patientinnen und Patienten aus einem Einzugsgebiet mit 400.000 Einwohnern ein. Als Perinatalzentrum Level 2 bietet das Klinikum die optimale Versorgung für Früh- und Neugeborene ab der 29+0. Schwangerschaftswoche oder einem Geburtsgewicht von 1.250 Gramm und ist mit einer Vielzahl an zertifizierten Zentren diagnostisch auf hohem Niveau. Im einzigen zertifizierten Klinik‑Tumorzentrum (DKG) des Main‑Kinzigt‑Kreises werden Patientinnen und Patienten aus den Bereichen Darmkrebs, Bauchspeicheldrüsenkrebs, gynäkologische Onkologie, Brustkrebs sowie Leukämien und Lymphome allumfassend betreut. Die zertifizierte Stroke Unit für die optimale Versorgung von Schlaganfallpatientinnen und Patienten, das von der Deutschen Gesellschaft für Unfallchirurgie (DGU) zertifizierte regionale Traumazentrum, das von der Deutschen Gesellschaft für Allgemein- und Viszeralchirurgie (DGAV) zertifizierte Adipositaszentrum für krankhaft übergewichtige Patientinnen und Patienten, das von der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie zertifizierte Vorhofflimmerzentrum, das zertifizierte Gefäßzentrum und das von der Deutschen Diabetes Gesellschaft zertifizierte Zentrum für Kinderdiabetes runden das Angebot ab. Zudem bietet das Klinikum mit einem Schilddrüsenzentrum und einem Endometriosezentrum eine wohnortnahe Anlaufstelle für Betroffene. Das Klinikum befindet sich in öffentlicher Trägerschaft der Stadt Hanau.

Medizinisch-technische:r Radiologieassistent:in (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Hanau

Das Klinikum Hanau ist ein exzellenter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem hochmotivierten und kollegialen Team zu arbeiten. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche Entfaltung und Innovation in der Gastroenterologie bietet. Die Stadt Hanau überzeugt zudem mit einer hervorragenden Infrastruktur und einem breiten kulturellen Angebot, was Ihre Work-Life-Balance zusätzlich unterstützt.

S

Kontaktdaten:

Stadt Hanau Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Medizinisch-technische:r Radiologieassistent:in (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung des Instituts. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien in der Radiologie und über die spezifischen Geräte, die im Institut verwendet werden. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In einem so großen Team ist es wichtig, dass du dich gut integrieren kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Radiologie zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinisch-technische:r Radiologieassistent:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse in der Radiologie
Bedienung von Kernspintomographen
Bedienung von CT-Geräten
Kenntnisse in digitaler Angiographie
Mammographie und Stereotaxie
Kenntnisse im Umgang mit RIS/PACS Systemen
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schnellere Rückmeldungen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Hanau vorbereitet

Informiere dich über die Technik

Mach dich mit den Geräten vertraut, die im Institut verwendet werden, wie den Kernspintomographen und CT-Geräten. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Technologien hast und bereit bist, dich weiterzubilden.

Teamfähigkeit betonen

Da das Team aus 27 MTRAs besteht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.

Flexibilität zeigen

Das Institut erwartet Bereitschafts- und Wochenenddienste. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Arbeitszeiten flexibel gestalten kannst und warum du diese Herausforderung annehmen möchtest.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Institut. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik.