Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Migrantinnen und Asylbewerbenden über ihre Ansprüche und Prüfung der Leistungsgewährung.
- Arbeitgeber: Sozialamt der Stadt Hanau mit innovativen Verwaltungsstrukturen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in Hanau aktiv mit und arbeite in einem modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Verwaltungsbereich sowie interkulturelle Kompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sozialamt, Abteilung Soziales und Migration: Sachbearbeitung für Leistungen nach dem AsylbLG sowie Bildung und Teilhabe (m/w/d).
Bis Entgeltgruppe 9c TVöD | Voll- oder Teilzeit | unbefristet
IHR ARBEITSUMFELD
Sie suchen eine neue Herausforderung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und möchten aktiv an der Gestaltung moderner Verwaltungsstrukturen mitwirken? Dann werden Sie Teil der Abteilung Interne Verwaltung im Sozialamt. Seit dem übernimmt das Sozialamt im Zuge der Kreisfreiheit der Stadt Hanau zahlreiche neue Aufgaben und befindet sich in einer spannenden Aufbau- und Entwicklungsphase. Unser Ziel ist es, der Hanauer Bevölkerung durch effiziente Prozesse, transparente Strukturen und kurze Wege bestmögliche und individuelle Leistungen anzubieten. In einem neu aufgestellten Amt haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, Strukturen aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns innovative Wege in der öffentlichen Verwaltung zu gehen. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Digitalisierung, zeitgemäße Arbeitsformen und eine wertschätzende Zusammenarbeit selbstverständlich sind – und in dem alle Mitarbeitenden als wichtiger Teil des Ganzen gesehen werden.
IHRE AUFGABEN
- Sie beraten hilfesuchende Migrantinnen und Migranten und Asylbewerbende über ihre Ansprüche nach dem AsylbLG und den angrenzenden Rechtsgebieten.
- Sie prüfen die Gewährung bzw. Versagung von Ansprüchen auf Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes.
- Sie sind für die Zahlbarmachung und Pflege des statistischen Datenbestandes zuständig.
- Sie realisieren Kostenersatz- und Erstattungsansprüche gegenüber Dritten.
- In der Leistungssachbearbeitung verstehen Sie sich als Schnittstelle für Wohnraumversorgung und Arbeitsmarktvermittlung.
- Sie fertigen Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen an.
- Sie arbeiten konstruktiv mit anderen Behörden und Organisationen zusammen.
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts in Public Administration, Public Management, Betriebswirtschaft oder eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit Berufserfahrung in den für das Aufgabengebiet maßgebenden Arbeitsbereichen oder eine Fortbildung zum/zur Verwaltungsbetriebswirt/in bzw. Verwaltungsfachwirt/in.
- Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen (AsylbLG, Hessisches Landesaufnahmegesetz, ausländer- und asylverfahrensrechtliche sowie sozialleistungsrechtliche Vorschriften).
- Sowohl eigenverantwortliche Arbeitsweise als auch Teamfähigkeit.
- Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit, auch in Krisen- und Konfliktsituationen.
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.
- Analytisches Denkvermögen sowie Problemlösungskompetenz.
- Interkulturelle Kompetenz sowie Genderkompetenz.
- Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen.
UNSER ANGEBOT
- Eine Vergütung bis EG 9c TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
- Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung.
- Flexible Arbeitszeiten mit der Option zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote.
- Ein Premium-Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet.
- 4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder.
- Fahrrad-Leasing.
SIE MÖCHTEN DIE ZUKUNFT IN HANAU MITGESTALTEN?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer bis online über unser Karriereportal. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre persönlichen Vorstellungen zur Arbeitszeit an. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigt. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen: Frau Gärtner (Personal- und Projektmanagement Sozialamt). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Magistrat der Stadt Hanau Am Markt 14-1863450 Hanau
Sachbearbeitung für Leistungen nach dem AsylbLG sowie Bildung und Teilhabe (m/w/d) Arbeitgeber: Stadt Hanau
Kontaktperson:
Stadt Hanau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung für Leistungen nach dem AsylbLG sowie Bildung und Teilhabe (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die wirklich an der Position interessiert sind. Lass das in deinem Gespräch durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt zur Mitarbeit in unserem Team machen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung für Leistungen nach dem AsylbLG sowie Bildung und Teilhabe (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Person und deinen Qualifikationen einfügst. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige konkret auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du die Anzeige genau gelesen hast!
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine vollständigen Unterlagen hochzuladen und deine Vorstellungen zur Arbeitszeit anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Hanau vorbereitest
✨Informiere dich über das AsylbLG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die relevanten Gesetze und Vorschriften, insbesondere das AsylbLG, genau anschauen. Zeige, dass du die rechtlichen Grundlagen verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit anzuwenden.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur eigenverantwortlich handeln kannst, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeitest.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, ein hypothetisches Problem zu lösen oder einen Fall zu analysieren. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur interkulturellen Kompetenz
Da der Umgang mit hilfesuchenden Migrantinnen und Migranten Teil deiner Aufgaben sein wird, sei bereit, über deine interkulturelle Kompetenz zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Kulturen umgegangen bist und welche Strategien du anwendest, um Missverständnisse zu vermeiden.