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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Installation von modernen Kommunikations- und Verkehrsanlagen.
- Arbeitgeber: Die Große Kreisstadt Heidenheim, ein dynamischer Arbeitgeber mit über 50.000 Einwohnern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten und Teilnahme an Rufbereitschaften sind Teil des Jobs.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem motivierten Team und sichere dir einen stabilen Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fernmeldeanlagenelektroniker:in oder vergleichbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt beim Geschäftsbereich Werkstätten, Straßen- und Gebäudeinstandhaltung in Vollzeit eine:n Fernmeldeanlagenelektroniker:in (m/w/d).
Voraussetzung ist die abgeschlossene Berufsausbildung in einem der folgenden Berufe:
- Fernmeldeanlagenelektroniker:in
- Elektroniker:in für Informations- und Telekommunikationstechnik
- IT-Systemelektroniker:in Fachrichtung Telekommunikationstechnik
- Kommunikationselektroniker:in
- Fernmeldehandwerker:in
Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere:
- Ampelanlagen zur Verkehrssteuerung
- Telefon-, Uhren-, Beschallungs-, Multimedia-, Schließ-, Steuerungs-, Funk- und Informationsanlagen, ELA-Anlagen in 100 V Technik
- Daten-, Fernmelde-, Glasfaser- und Steuerkabelnetze
- Schwachstrominstallationen
Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird selbständiges, exaktes und sorgfältiges Arbeiten sowie hohe Zuverlässigkeit erwartet. Ebenso setzen wir Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Teamfähigkeit voraus. Die Teilnahme an Rufbereitschaften sowie bei Veranstaltungen an Wochenenden wird vorausgesetzt. Der Besitz der Fahrerlaubnis für Pkw ist erforderlich.
Wir bieten:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine tarifgerechte Bezahlung
- Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss für ein Jobticket
Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 8.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne der Leiter des Fachbereichs Städtische Betriebe, Herr Beck.
Fühlen Sie sich angesprochen? Jetzt bewerben!
Fernmeldeanlagenelektroniker:in (m/w/d) beim Geschäftsbereich Werkstätten, Straßen- und Gebäude[...] Arbeitgeber: Stadt Heidenheim an der Brenz
Kontaktperson:
Stadt Heidenheim an der Brenz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fernmeldeanlagenelektroniker:in (m/w/d) beim Geschäftsbereich Werkstätten, Straßen- und Gebäude[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder Tipps – oft helfen persönliche Kontakte mehr als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und informiere dich über die Stadt Heidenheim und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wo du diese Eigenschaften bereits unter Beweis gestellt hast. Das kommt bei den Arbeitgebern gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen beizufügen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fernmeldeanlagenelektroniker:in (m/w/d) beim Geschäftsbereich Werkstätten, Straßen- und Gebäude[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Stelle als Fernmeldeanlagenelektroniker:in wichtig sind. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Anschreiben nicht vergessen: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation zu zeigen. Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Das gibt uns einen Einblick in deine Denkweise und Leidenschaft.
Bewerbung über unser Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerberportal einzureichen! So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Heidenheim an der Brenz vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Technologien und Systeme, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Ampelanlagen oder Glasfasernetze. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen oder Kenntnisse in diesen Bereichen hast.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit gefordert wird, überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Flexibilität betonen
Da Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit wechselnden Arbeitszeiten oder Rufbereitschaften zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen und auch an Wochenenden zu arbeiten, wenn es nötig ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten, die angeboten werden.