Musikschullehrkraft (m/w/d) für Elementare Musikpädagogik / Blockflöte, Teilzeit 50%, EG 9b TVöD

IT-Mitarbeiter im Team Anwendungen (m/w/d), Vollzeit, EG 10 TVöD

Die Große Kreisstadt Heidenheim sucht zum frühestmöglichen Termin ein Vollzeit-Position im Geschäftsbereich Iu K und Organisation.

Sie verstärken das Team, das für den reibungslosen Betrieb der stadtweit eingesetzten Softwarelösungen (Standard- und Fachanwendungen) zuständig ist.

• Technischer Ansprechpartner bei Projekten für die Einführung neuer Softwarelösungen
• Test, Umsetzung und Dokumentation von neuen Programmversionen zu den jeweiligen Fachanwendungen, ggf. zusammen mit dem Hersteller (3 Level/Support)
• Sicherstellung der Verfügbarkeit von vielfältigen Fachanwendungen auf Server und Clients
• 2‑Level‑Support, dieser erfolgt über das ITSM‑System Xurrent
• Erstellung von Wissensartikeln für Administratoren und Anwender
• Einrichtung, Anpassung und Betreuung von Schnittstellen zu anderen Fachapplikationen (z. B. Finanzsoftware, DMS, etc.)
• Enge Zusammenarbeit mit den inhaltlichen Ansprechpartnern aus den Fach- und Geschäftsbereichen

Wir suchen eine engagierte, innovative und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die neben fachlichen auch kommunikative Fähigkeiten hat und gerne Verantwortung übernimmt.

• Ein abgeschlossenes Studium in der Informationstechnik (Informatik, Wirtschaftsinformatik etc.)
• Kenntnisse über Windows Server, Clientbetriebssysteme sowie Kenntnisse im Datenbankbereich
• Von Vorteil sind Erfahrungen in der kommunalen Verwaltung und die technische Betreuung von Anwendungen
• Von Vorteil sind Kenntnisse in der Administration von Middleware (z. B. Tomcat, Apache)
• Verständnis für Programmiersprachen
• Sehr gute Kenntnisse in den MS‑Office Programmen (Word, Excel, Power Point)
• Eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
• Eine hohe Affinität zu Informations- und Kommunikationstechnologien und zu Themen aus dem Bereich der Digitalisierung
• Mitarbeiter (m/w/d) IT‑Service Desk / 1st Level Support, Teilzeit 50 %, EG 8 TVöD

Die Große Kreisstadt Heidenheim sucht zum frühestmöglichen Termin zwei Teilzeit‑Positionen (50 % bzw. 19,5 Wochenstunden) im Geschäftsbereich Iu K und Organisation.

• Entgegennahme, Klassifizierung und Priorisierung von IT‑Störungsmeldungen und Serviceanfragen per Telefon und Ticketsystem
• Analyse und Lösung von Hard‑ und Softwareproblemen am Arbeitsplatz (Windows 10/11, Microsoft, HCL‑Notes, DMS enaio und andere Anwendungen)
• Erstunterstützung bei Fachanwendungen der Kommunalverwaltung
• Weiterleitung und Koordination nicht lösbarer Anfragen an den 2nd Level‑Support mit vollständiger Dokumentation
• Pflege der Wissensdatenbank und Ticketdokumentation im IT‑SM‑System Xurrent
• Unterstützung bei IT‑Projekten und Rollouts (Hard‑ und Software); die Aufgaben können sich durch die aktuelle Organisationsentwicklung ändern
• Abgeschlossene Ausbildung im IT‑Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit IT‑Bezug und entsprechender Berufserfahrung
• Kenntnisse in Windows
• Grundkenntnisse in Hard‑ und Software
• Von Vorteil sind Erfahrungen mit IT‑SM‑Ticketsystemen und kommunalen Anwendungen (DMS enaio, HCL Notes etc.)
• Serviceorientiertes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise auch in stressigen Situationen
• Bereichsleitung (m/w/d) Baumpflege / Sportplätze, Vollzeit, EG 9a TVöD

Die Große Kreisstadt Heidenheim sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeit‑Position im Geschäftsbereich Grünflächenpflege und -unterhaltung.

Voraussetzung ist die abgeschlossene Berufsqualifikation als Gärtnermeister: in – bevorzugt Fachrichtung Garten‑ und Landschaftsbau – oder eine gleichwertige Qualifikation.

Das Aufgabengebiet umfasst die Verwaltung der Baumkontrolle und der notwendigen Pflegeaufträge für über 13 500 Bäume, sowie die Überwachung der Pflege der Sportanlagen und des Brenzparks.

Der Umgang mit moderner Bürokommunikation sowie Erfahrungen im Umgang mit Geoinformationssystemen liegen uns vor; Organisationstalent, gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit sind erforderlich.

• Vielseitige und interessante Aufgaben in einem krisensicheren Arbeitsplatz
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Fort‑ und Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeitregelung zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege
• Eine gezielte Einarbeitung in einem offenen und engagierten Team
• Zuschuss zum Jobticket und Jobrad

Musikschullehrkraft (m/w/d) für Elementare Musikpädagogik / Blockflöte, Teilzeit 50 %, EG 9b TVöD

Die Große Kreisstadt Heidenheim sucht zum 15 September 2026 im Geschäftsbereich Musikschule eine Teilzeit‑Position (50 %) für die Elementare Musikpädagogik, optional mit dem Zusatzfach Blockflöte.

• Unterricht im vielfältigen Elementarbereich, auch in Grundschulen
• Optional Unterricht mit Blockflöte in Kleingruppen und Einzelunterricht
• Unterricht in Kooperationen mit Kindertageseinrichtungen (Landesprogramm Singen‑Bewegen‑Sprechen)
• Unterricht an einer Außenstelle (PKW erforderlich)
• Unterrichtserfahrung im Elementarbereich
• Lehrbefähigung in allen Bereichen der EMP (Eltern‑kind‑Kurs, Musikalische Früherziehung, Musikalische Grundausbildung) oder Bereitschaft, diese zu erwerben
• Aufgeschlossene und kreative Lehrkraft; Pädagogisches Geschick, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Begeisterung für die Vermittlung musikalischer Inhalte und Fähigkeiten
• Aktive Mitwirkung bei Veranstaltungen und Projekten der Musikschule
• Kommunikationskompetenz für die Zusammenarbeit im Kollegium, mit Kooperationspartnern und der Beratung von Eltern
• Bereitschaft zu regelmäßigen Fortbildungen
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Niveau C1)
• Ein sicherer Arbeitsplatz in tarifgerechter Bezahlung
• Fort‑ und Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ein gutes Arbeitsklima
• Zuschuss für Jobticket und Jobrad
• Pädagogische Fachkräfte / Staatlich anerkannte Erzieher und Kinderpfleger (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Heidenheim sucht für die städtischen Kindertageseinrichtungen mehrere Voll- und Teilzeitstellen.

Das Aufgabengebiet umfasst die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern in verschiedenen Altersstufen und Funktionsbereichen, die Elternarbeit und die Durchführung von Projekten.

• Ein Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d) oder einer der vergleichbaren Abschlüsse (z.

Kindheitspädagogen, Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger, Gesundheits‑ und Kinderkrankenpfleger, Lehrer für Grundschulen usw.)

• Das Aufgabengebiet umfasst die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern in verschiedenen Altersstufen und Funktionsbereichen, die Elternarbeit und die Durchführung von Projekten.
• Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit; Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Bildungs‑ und Betreuungsmodelle.
• Bereitschaft, bei besonderen Anlässen außerhalb der Regelarbeitszeit zu arbeiten sowie Vertretungen in anderen Funktionsbereichen zu übernehmen.
• Straßenplaner/Verkehrsplaner (m/w/d), EG 12 TVöD

Die Große Kreisstadt Heidenheim sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeit‑Position im Geschäftsbereich Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt.

• Selbstständige Straßenplanung überwiegend im innerörtlichen Bereich nach nationalem Regelwerk
• Technische und verwaltungsmäßige Abstimmung der städtischen Straßenverkehrsplanung mit anderen Dienststellen, Behörden und Ingenieurbüros
• Prüfung und Mitwirkung an der Abfassung von Stellungnahmen in verkehrlicher Hinsicht (Anregung Bürger, Verkehrsplanung Dritter, Bauvoranfragen, Bauanträge)
• Bearbeitung von Förderanträgen zu Verkehrsprojekten
• Mitwirkung bei der Umsetzung des Verkehrsentwicklungsplans 2035 sowie zur Fortschreibung des Radverkehrsentwicklungskonzepts
• Fachkenntnisse in Bezug auf die Planung von Verkehrsanlagen unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorschriften und Planungsrichtlinien
• Sicheres und kommunikatives Auftreten in Gremien und im Umgang mit Bürgern
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Dialog- und Teamfähigkeit
• Gute Ausdrucksform in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit CAD- und Straßenplanungssoftware (Plateia) und Office-Anwendungen
• Führerschein der Klasse B
• Vielseitige und interessante Aufgaben in einem krisensicheren Arbeitsplatz
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Fort‑ und Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeitregelung zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege
• Zuschüsse für Jobticket und Jobrad
• Eine gezielte Einarbeitung in einem offenen und engagierten Team
• #J-18808-Ljbffr