Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4

Sontheim Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie die pädagogische und organisatorische Arbeit in unserer Kindertagesstätte.
  • Unternehmen: Dynamische Stadt Heilbronn mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Transparentes Gehalt, betriebliche Altersversorgung und umfassendes Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Kinder und entwickeln Sie Ihre Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Studium der Frühkindlichen Pädagogik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.

Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

In der Tagesstätte Nußäckerstraße betreut unser engagiertes Team Kinder in offenen Gruppen. In hellen Räumen und im großzügigen Außenbereich gibt es abwechslungsreiche Spiel- und Bewegungsmöglichkeiten. Das ermöglicht eine vielfältige Bildung und Entwicklung, die eine individuelle Entfaltung der Persönlichkeit fördert. Bei unserer pädagogischen Arbeit haben wir nicht nur für Kinder ein offenes Ohr, sondern beraten auch Eltern im Rahmen individueller Entwicklungs- und Beratungsgespräche.

Die Stelle ist ab sofort zur Besetzung offen.

Ihr wichtiger Beitrag

  • Sie nehmen die pädagogische und organisatorische Leitung der Kindertagesstätte wahr, dazu gehören insbesondere:
  • Sie haben die Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden der Kindertagesstätte.
  • Umsetzung gesetzlicher Grundlagen in der Einrichtung.
  • Betriebsorganisation und Betriebsführung.
  • Verwaltung der einrichtungsspezifischen Angelegenheiten.
  • Personalauswahl.
  • Führung der Kita-Beschäftigten unter Einsatz der städtischen Führungsinstrumente.
  • Teamleitung und Entwicklung.
  • Konzeptionsentwicklung sowie die Umsetzung des Kinderschutzkonzeptes.
  • Beschwerdemanagement.
  • Konflikt- und Krisenmanagement.
  • Planung und Sicherstellen der Durchführung des pädagogischen Angebots der Einrichtung.
  • Übernahme von Projekten für die Kinder.
  • Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern der Kinder.
  • Zusammenarbeit mit Bildungsinstitutionen, Sozialen Diensten, Frühförderstellen und Ämtern.

Was Sie mitbringen sollten

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Frühkindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master).
  • Zusatzqualifikationen im Bereich "Führung und Leitung", z. B. als Fachwirt/in für Organisation und Führung bzw. Kita-Management, oder ggf. als Familienberater/in etc. sind wünschenswert.
  • Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern.
  • Sie besitzen idealerweise bereits Kompetenzen und Erfahrungen im Leitungs- und Führungsbereich.
  • Sie verfügen über Kompetenzen, ein Team zu führen und fachlich zu begleiten.
  • Sie haben Kenntnisse in Bezug auf den "Orientierungsplan" und Konzepte der Frühpädagogik.
  • Sie bringen persönliche Kompetenzen wie sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, konzeptionelles Handeln sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln, mit.

Was wir Ihnen bieten

  • HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
  • WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von derzeit 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
  • FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
  • PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

In der Kindertagesstätte Nußäckerstraße werden bis zu 90 Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt von sozialpädagogischen Fachkräften betreut. Die Öffnungszeit umfasst den Zeitrahmen von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr.

Informationen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.50S.0010 bis spätestens 7. Juni 2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Details

  • Kennziffer: 2026.50S.0010
  • Bereich: Amt für Familie, Jugend und Senioren
  • Vertragsart: unbefristetes Arbeitsverhältnis

Ansprechperson

Daum, Mona

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4 Arbeitgeber: Stadt Heilbronn

Die Stadt Heilbronn bietet Ihnen als Einrichtungsleitung der Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4 ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Entwicklung von Kindern und zur Gestaltung einer zukunftsorientierten Bildung beitragen können. Mit einem transparenten Gehalt, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung sowie einem respektvollen Miteinander schaffen wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur. Nutzen Sie die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie einsetzt und innovative Ansätze in der frühkindlichen Bildung fördert.

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Kontaktdaten:

Stadt Heilbronn Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team oder der Leitung der Kindertagesstätte in Verbindung zu setzen. Ein kurzes, freundliches Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Einrichtung! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte und die Philosophie der Kita. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Onlineportal für die Bewerbung! Es ist einfach und schnell. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Nußäckerstraße 4 mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkenntnisse
Führungskompetenz
Teamleitung
Konfliktmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Eigeninitiative
Engagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!

Achte auf Details!:Stell sicher, dass du alle geforderten Informationen aus der Stellenbeschreibung berücksichtigst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut strukturiert und vollständig sind – das zeigt uns dein Engagement!

Mach es persönlich!:Wenn du uns schreibst, versuche, eine persönliche Note einzubringen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle vorbereitet haben. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineportal, um deine Unterlagen einzureichen. Es ist super einfach und schnell! Denk daran, die Kennziffer 2026.50S.0010 anzugeben, damit wir deine Bewerbung richtig zuordnen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Heilbronn vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kindertagesstätte Nußäckerstraße verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über das pädagogische Konzept und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung, Konfliktmanagement oder Elternberatung verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.

Sei bereit für Fragen zur Führung

Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir, wie du ein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um die Zusammenarbeit zu fördern.

Zeige deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deren Entwicklung durchscheinen. Sprich darüber, warum dir die frühkindliche Bildung am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Kinder in ihrer individuellen Entfaltung zu unterstützen.