Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Unsere Stadt geht in die Zukunft - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Wir suchen Sozialarbeiter/innen / Sozialpädagogen/-innen, die bereit sind, in einem spannenden und teamorientierten Umfeld zu arbeiten und die Probleme, die Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit sich herumtragen, zu lösen. Als Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/-in arbeiten Sie in direktem Kontakt mit Menschen, die Hilfe brauchen.

Ihr wichtiger Beitrag:

• Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangsfragen.
• Sie klären den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.
• Sie sind für die Krisenintervention und Inobhutnahme von Kindern und Jugendlichen zuständig.
• Sie führen Trennungs- und Scheidungsberatungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familiengericht mit.
• Sie planen Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB VIII.

Mögliche Zusatzaufgaben in der umA-Fallbearbeitung:

• Sie sind verantwortlich für die Inobhutnahme und Unterbringung von unbegleiteten minderjährigen Ausländern und die damit verbundenen Prozesse mit dem Familiengericht.
• Sie beauftragen die ärztlichen Untersuchungen und übernehmen die sorgerechtlichen Belange bis zur Bestellung eines Vormunds.
• Sie übernehmen die Alterseinschätzung und entscheiden über das weitere Verfahren.
• Sie sind zuständig für die Sachbearbeitung im Rahmen der Hilfen zur Erziehung und des Hilfeplanverfahrens.
• Die Entscheidung über die Verteilung und die dazugehörigen Umsetzungsschritte liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung.

Was Sie mitbringen sollten:

• Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen oder besitzen einen vergleichbaren Abschluss und haben idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt.
• Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und BGB.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, verfügen über Beratungs- und Methodenkompetenz, insbesondere in der Gesprächsführung, und besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern.
• Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus.
• Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.
• Sie verfügen über ein Sprachniveau von mindestens C1.

Was wir Ihnen bieten:

• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten tariflichen Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon -1276, Ihnen gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.