Projektleiter (m/w/d) für Straßenplanung / Straßen- und Tiefbau beim Amt für Straßenwesen

Unsere Stadt geht in die Zukunft - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Schauen Sie gerne über den Tellerrand hinaus? Dann sind Sie als Lebensraumgestalter in Europas Grüner Hauptstadt 2027 willkommen. Denken Sie mit uns die Infrastruktur in Heilbronn im Sinne des Klimaschutzes und der Klimaanpassung neu und interdisziplinär.

Hierzu suchen wir leidenschaftliche Ingenieure/-innen für die operative Projektarbeit in den Bereichen Planung und Bau. Ein vielfältiges Spektrum an spannenden zukunftsweisenden Aufgaben und ein motiviertes Team warten auf Sie, um gemeinsam mit Ihnen den Weg in eine nachhaltige mobile Zukunft zu gehen.

• Sie sind mitverantwortlich für den leistungsfähigen Ausbau des Hauptverkehrsstraßennetzes nach dem Zielbild Verkehr der Stadt Heilbronn und planen nach dem Auftakt mit der Nordumfahrung weitere anstehende Großprojekte.
• Sie wirken mit beim Aufbruch Innenstadt - der Umgestaltung bestehender Straßenräume und Plätze im Rahmen der kommunalen Innenstadtsanierung, basierend auf dem Masterplan Innenstadt und der Stadtkonzeption 2030 - und tragen damit zu einer Aufwertung des öffentlichen Raums sowie zur Klimaanpassung in Heilbronn bei.
• Sie sind Projektleiter/in bei der Erschließung von modernen nachhaltigen Stadtquartieren nach dem Prinzip Blue-Green City.
• Sie übernehmen die Bauherrenvertretung gegenüber Ingenieurbüros und Baufirmen.

• Sie haben ein Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefung Straßenplanung / Straßenbau bzw. Landschaftsarchitektur oder ein vergleichbares Studium im Sinne des Aufgabengebietes erfolgreich abgeschlossen.
• Sie verfügen idealerweise über vertieftes Fachwissen im Bereich Straßenplanung / Straßenbau.
• Sie bringen Berufserfahrung bevorzugt im kommunalen Bereich mit oder sind ein/e engagierte/r Berufseinsteiger/in, der/die sich die einschlägigen Kenntnisse und Fähigkeiten schnell aneignen kann.
• Sie arbeiten eigenständig und strukturiert, geprägt von einem hohen Maß an Innovation und Kreativität.
• Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit und treten gegenüber Bürger/innen sowie Gremien kooperativ und überzeugend auf.
• Sie arbeiten gerne konstruktiv im Team und interdisziplinär zusammen.

• Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe 12 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von derzeit 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
• Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer bis spätestens 31. Mai 2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon -2553, gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.